Administrador de Recursos Humanos

Nossa equipe de recursos humanos está à procura de alguém para ajudar a manter nossas operações em ordem.Funções:Manter os registros atualizados;Fornecer suporte ao setor;Garantir a comunicação eficaz com a equipe;Se você é organizado, comunicativo e tem atenção aos detalhes, então esse é o lugar certo para você!As funções mencionadas acima...

**RESUMO DO CARGO**:Garantir o pleno funcionamento dos diversos subsistemas de desenvolvimento organizacional dentro de Recursos Humanos, promovendo a melhor experiência para os clientes internos e externos.**ATRIBUIÇÕES**:- Apoiar na estruturacão e planejamento de estratégias para implementação e operação em recrutamento e seleção, treinamento e...

Desenvolvedor de Recursos Humanos O Desenvolvedor de Recursos Humanos é responsável por conduzir todo o ciclo do recrutamento e seleção, garantindo a agilidade e a experiência positiva ao candidato. Além disso, ele deve realizar pesquisas salariais e análises de mercado para apoiar a estratégia da empresa.Requisitos:Graduação completa ou cursando...

Requisitos:- Ensino superior - Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;- Pacote Office - Intermediário;- Conhecimento em cálculos e legislação trabalhistas.**Descrição**:Realiza análise da área de Recursos Humanos, recruta e seleciona novos colaboradores, levanta necessidades de treinamento e avalia desempenho de pessoal. Desenvolve planos de...

Atuar no RH da empresa com contratação e demissão de funcionários, folha de pagamento, dar suporte aos responsáveis por obras no interior.**Requisitos**Técnico de Nível Médio CompletoNecessário curso: Recursos Humanos e Informática BásicaExperiência desejável: Analista de recursos humanos, por entre 1 e 3 anos (Experiência de no mínimo 3 anos...

Vaga: Especialista em Recursos HumanosDúvidas frequentesO que é responsável por no setor de recursos humanos?Quais são as rotinas do setor de recursos humanos?As rotinas incluem a admissão, férias, rescisão e treinamento. Será necessário executar todos os processos pertinentes, seguindo as normas da organização e das legislações...

**Atividades**:- Preencher requisição de pessoal, verificar o quadro de vagas e avaliar junto a coordenação de recursos humanos o preenchimento da vaga;- Identificar e selecionar fontes de recrutamento interno, misto e externo conforme manual de políticas de gestão de recursos humanos da empresa;- Promover a divulgação de vagas em aberto;-...

**Descrição da Vaga:**O Analista de Recursos Humanos atuará como um facilitador(a) na comunicação entre colaboradores e gestores, promovendo um ambiente positivo e colaborativo. Sua principal responsabilidade será conduzir o ciclo completo de Recrutamento e Seleção (vagas estratégicas): abertura de vagas, criação de materiais de divulgação,...

Você será um profissional-chave em nossa equipe de recursos humanos, responsável por atuar na gestão orçamentária e proporcionar resultados excepcionais."],

Ensino Superior Completo em Recursos Humanos, Psicologia ou Administração.Pós Graduação na área**Experiência em**:Gestão de RH em empresas de grande ou médio porteProcessos de Desenvolvimento Humano e OrganizacionalSubsistemas de RHProgramas de Treinamento e Desenvolvimento de CarreiraGestão de equipesDepartamento PessoalLegislação...