Gerente de Desenvolvimento Organizacional

Há 4 dias


Campinas, São Paulo, Brasil beBeeCultura Tempo inteiro R$35.000 - R$50.000

**Desenvolvimento de Cultura Organizacional:**

 

Como profissional experiente em Recursos Humanos, você será responsável por executar ações que fortaleçam a cultura organizacional da empresa.

Isso inclui planejar e executar eventos internos, como treinamentos e workshops, que contribuam para a promoção da cultura organizacional.

Ao desenvolver estratégias de disseminação da cultura organizacional, você incentivará os colaboradores a se tornarem defensores da marca.

Além disso, você coordenará programas de reconhecimento e valorização dos colaboradores.

Esses programas incluem premiações e incentivos que motivam os funcionários a alcançar metas e melhorar desempenho.

Para garantir um ambiente de trabalho saudável e produtivo, você conduzirá pesquisas de clima organizacional e análises de feedback dos colaboradores.

Com base nos resultados, você identificará oportunidades de melhoria e implementará soluções eficazes.

**Conhecimentos Técnicos: **

Experiência comprovada na área de Recursos Humanos é fundamental.

Ter atuado na indústria e varejo é considerado um diferencial.

Formação acadêmica em Administração de Empresas ou Psicologia é essencial.

Pós-graduação em Gestão de Pessoas ou Recursos Humanos também é uma vantagem.

**Habilidades Desejadas: **

Desenvolvimento e implementação de projetos de cultura organizacional.

Participação em projetos de transição e mudança organizacional.

Familiaridade com ferramentas de pesquisa e análise de clima organizacional.

 

Este cargo requer alguém capaz de criar e manter uma cultura organizacional saudável e produtiva, onde os colaboradores se sintam motivados e comprometidos com a missão da empresa.



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