Funcionário de Recursos Humanos

Profissional de Recursos HumanosO profissional de recursos humanos é responsável por diversas atividades ligadas ao recrutamento, seleção, treinamento, desenvolvimento e processo de admissão e demissão de funcionários. Dentre as principais atribuições do profissional estão:Recrutamento e Seleção: Identificar os melhores candidatos para o cargo e...

Vaga: Especialista em Recursos HumanosDúvidas frequentesO que é responsável por no setor de recursos humanos?Quais são as rotinas do setor de recursos humanos?As rotinas incluem a admissão, férias, rescisão e treinamento. Será necessário executar todos os processos pertinentes, seguindo as normas da organização e das legislações...

Atuar no RH da empresa com contratação e demissão de funcionários, folha de pagamento, dar suporte aos responsáveis por obras no interior.**Requisitos**Técnico de Nível Médio CompletoNecessário curso: Recursos Humanos e Informática BásicaExperiência desejável: Analista de recursos humanos, por entre 1 e 3 anos (Experiência de no mínimo 3 anos...

**Oportunidade de Carreira:**Somos uma empresa que busca profissionais motivados e apaixonados pela área de Recursos Humanos.Nossa equipe está em busca de um profissional qualificado para o cargo de Auxiliar de RH.O candidato ideal terá experiência comprovada em processos seletivos, treinamento e desenvolvimento, acompanhamento de colaboradores, controle...

Descrição do CargoAbaixo estão as responsabilidades associadas ao cargo.FunçõesRecrutamento e seleção de funcionários;Treinamento e desenvolvimento dos funcionários;Processo de admissão e demissão de funcionários;Gestão da folha de pagamento.RequisitosExperiência na área de Recursos Humanos (RH) e Desenvolvimento Profissional (DP);O perfil...

Descrição do CargoA empresa está procurando por um profissional para assumir o papel de Assistente de RH/DP. Essa é uma oportunidade excepcional para alguém que deseja se destacar na área de Recursos Humanos e Desenvolvimento Profissional.ResponsabilidadesRecrutamento e seleção de funcionários;Treinamento e desenvolvimento dos colaboradores;Processo...

A recrutadora coordena a equipe de recursos humanos na gestão dos processos relacionados ao pessoal. Funções principais: Apoiar os RH no processo de seleção, treinamento e avaliação do quadro; Processar demandas de forma rápida e eficiente, garantindo um bom desempenho do RH; Suporte nas orientações e acompanhamento dos funcionários; ...

Função:A função de Analista de Recursos Humanos visa atender às necessidades de gestão de pessoal da organização, garantindo a documentação e a tramitação adequadas.O analista trabalha em diversas rotinas para gerenciar as necessidades dos funcionários, como admissões, férias, rescisão e treinamento.Além disso, o analista é responsável por...

Descrição da Vaga:O Assistente de Recursos Humanos e Desenvolvimento de Pessoal é responsável pelo recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento de funcionários. Suas principais atividades incluem o processo de admissão e demissão, folha de pagamento e outras tarefas relacionadas ao setor.Competências Fundamentais:Para atuar como Assistente...

Desenvolvedor de Recursos HumanosAqui você trabalhará com a gestão de processos de recrutamento, seleção e contratação de pessoal.Além disso, você auxiliará na elaboração e controle do orçamento das equipes e realizará acompanhamento e atualização dos dados de cada colaborador no sistema.Será responsável por controlar a frequência e...