Gerente de Recursos Humanos

Descrição do Cargo O Gerente de Recursos Humanos é responsável por planejar, organizar e coordenar as atividades do setor de Recursos Humanos. Responsabilidades • Planejar e organizar as atividades do setor de Recursos Humanos; • Coordenar a seleção, treinamento e desenvolvimento de funcionários; • Gerenciar a folha de pagamento e os benefícios...

Como Gerente de Recursos Humanos na Winnin, você será responsável por liderar a equipe de RH e garantir a excelência nos processos de seleção, contratação, acompanhamento e fiscalização dos colaboradores. Além disso, você participará da organização de processos de treinamento e desenvolvimento de habilidades para os...

Como Gerente de Recursos Humanos, você será responsável por liderar a equipe de RH e garantir a execução de políticas e procedimentos para o desenvolvimento de pessoal. Isso inclui:Responsabilidades:Desenvolver e implementar planos de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores.Participar da seleção e contratação de novos funcionários,...

Descrição do CargoO Gerente de Recursos Humanos é responsável por gerenciar os colaboradores e os serviços terceirizados do hotel. Participa e organiza os processos de seleção, contratação, acompanhamento e fiscalização dos colaboradores. É responsável por garantir o bom relacionamento e cooperação com as demais áreas do...

Descrição do CargoO Gerente de Recursos Humanos é responsável por gerenciar os colaboradores e os serviços terceirizados do hotel. Participa e organiza os processos de seleção, contratação, acompanhamento e fiscalização dos colaboradores. É responsável por garantir o bom relacionamento e cooperação com as demais áreas do...

Desenvolva sua carreira como Coordenador de Recursos Humanos no Winnin.Resumo da EmpresaO Winnin é uma empresa dinâmica e inovadora que busca talentos qualificados para se juntar à nossa equipe.SalárioR$ 5.000,00 a R$ 7.000,00 por mês (R$ 60.000,00 a R$ 84.000,00 por ano).Descrição do CargoComo Coordenador de Recursos Humanos, você será responsável...

Responsabilidades:Apoiar a gestão da operação da loja, possibilitando a disponibilidade do gerente para vendas;Manter a gestão administrativa de áreas de apoio da loja (caixa, crediário, estoque e assistência técnica);Administrar recursos humanos, rotinas financeiras e bens patrimoniais / materiais;Garantir execução de rotinas da loja;Apoiar e...

Descrição do CargoApoiar a gestão da operação da loja, possibilitando a disponibilidade do gerente para vendas, é uma das principais responsabilidades do Administrador de Loja Senior na RANDSTAD BRASIL RECURSOS HUMANOS LTDA..Ele também é responsável por manter a gestão administrativa de áreas de apoio da loja, como caixa, crediário, estoque e...

Olá, estamos procurando por um profissional qualificado para trabalhar em nosso frigorífico. Atividades:- Realizar o preenchimento de documentos de inspeção exigidos para o abate;- Inspecionar o post mortem;- Controle de temperaturas, absorção e higiene de todo o processo industrial, buscando melhor qualidade dos alimentos produzidos, visando atender a...

Resumo do Cargo: Exercer a gerência dos colaboradores e dos serviços terceirizados, garantindo o bom relacionamento e cooperação com as demais áreas do hotel.Responsabilidades:Gerenciar atividades de treinamento e desenvolvimento.Gerenciar contratação de pessoal, rescisões contratuais e movimentação de pessoal.Gerenciar documentações...

Responsabilidades e atribuições: Apoiar a gestão da operação da loja, possibilitando a disponibilidade do gerente para vendas;Manter a gestão administrativa de áreas de apoio da loja (caixa, crediário, estoque e assistência técnica);Administrar recursos humanos, rotinas financeiras e bens patrimoniais / materiais;Garantir execução de rotinas da...

Descrição do Cargo:Auxiliar de SIF Junior é uma oportunidade para trabalhar em um ambiente de alta qualidade e segurança, onde você terá a chance de contribuir para a produção de alimentos de alta qualidade.Atividades:Realizar o preenchimento de documentos de inspeção exigidos para o abate;Inspecionar o post mortem;Controle de temperaturas,...

Como Gerente de Experiência de Lodge, você será responsável por gerenciar os processos de experiência do Lodge, incluindo as equipes e recursos necessários para atender plenamente aos hóspedes. Além disso, você deve garantir o bom relacionamento e cooperação com as demais áreas do hotel.Responsabilidades:Delegar e distribuir responsabilidades...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico: Gerente Local de trabalho: Alta Floresta, MT Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Exerce a gerência dos colaboradores e dos serviços terceirizados. Participa e organiza os processos de seleção, contratação,...

Gerente de Experiência de LodgeBuscamos um profissional experiente para gerenciar os processos de experiência do Lodge, incluindo as equipes e recursos necessários para atender aos hóspedes de forma plena. O candidato ideal deve ter habilidades de liderança e comunicação eficazes, além de uma visão clara para desenvolver e promover os serviços de...

Função: Gerenciar os processos de experiência do Lodge, garantindo o atendimento pleno aos hóspedes.Responsabilidades:Delegar e distribuir responsabilidades entre os membros da equipe.Gerenciar a assiduidade, escalas de férias e recursos necessários.Desenvolver e promover os serviços de experiência.Supervisionar a equipe de guias e...

Gerencia os processos de experiência do Lodge, bem como as equipes e recursos necessários para o atendimento pleno aos hóspedes. É responsável por garantir o bom relacionamento e cooperação com as demais áreas do hotel. Desenvolve e promove os serviços de experiência, além de supervisionar a equipe de guias e piloteiros.Responsabilidades:Delegar e...

Descrição do Cargo:Buscamos uma pessoa com experiência em gestão de clientes para atuar como coordenadora de negócios na Iguá Saneamento. A pessoa ideal deve ter habilidades em liderança, comunicação e resolução de problemas.Responsabilidades:Manter a equipe alinhada com a prática de valores e preservando imagem da empresa;Garantir o faturamento...

Área e especialização profissional: Hotelaria, Turismo - Hotelaria Nível hierárquico: Gerente Local de trabalho: Alta Floresta, MT Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Gerencia os processos de experiência do Lodge, bem como as equipes e recursos necessários para o atendimento pleno aos hóspedes. É responsável...

Gerencia os processos de experiência do Lodge, bem como as equipes e recursos necessários para o atendimento pleno aos hóspedes. É responsável por garantir o bom relacionamento e cooperação com as demais áreas do hotel. Desenvolve e promove os serviços de experiência, além de supervisionar a equipe de guias e piloteiros. Responsabilidades: Delegar...