Especialista em Desenvolvimento Organizacional

Estagiário em Psicologia OrganizacionalNossa empresa está procurando por um estagiário para o cargo de Psicologia Organizacional.Descrição do CargoAuxiliar na elaboração e aplicação dos processos seletivos;Auxiliar na aplicação de testes de conhecimentos, testes psicológicos e análise de perfis comportamentais;Apoiar a equipe de Recursos Humanos...

Desenvolvimento de programas de treinamento e capacitação é crucial para o sucesso organizacional.Tarefas diárias:Estruturar modelos de gestão de desempenho e performance;Elaborar e melhorar políticas e procedimentos de Recursos Humanos;Mediação de conflitos e acompanhamento de questões relacionadas ao clima organizacional;Conduzir processos de...

Descrição do CargoO profissional de psicologia organizacional será responsável por auxiliar na implementação de programas de treinamento institucional, técnico e comportamental. Além disso, realizará entrevistas de desligamento, monitorará o período de experiência dos funcionários e identificará necessidades de treinamento...

CarreiraDesenvolvemos soluções de recursos humanos para empoderar nossas equipes.Trabalhamos em conjunto com os colaboradores para implementar programas de treinamento e capacitação eficazes.Estruturamos modelos de gestão de desempenho e performance, garantindo a excelência na atuação da equipe.Elaboramos políticas e procedimentos de RH...

Estagiário (a) em Psicologia Organizacional - Modalidade HíbridaEi, você aí Estamos procurando um estagiário de Psicologia Organizacional para se juntar à nossa equipe. Esta é uma oportunidade incrível para você colocar a teoria em prática e ganhar experiência profissional.Como estagiário (a) de Psicologia Organizacional, suas principais...

Descrição da vagaDefinir estratégias e programas de Desenvolvimento Humano & Organizacional, alinhados às diretrizes da gestão.Desenvolver e manter atualizadas as trilhas de carreira e os planos de desenvolvimento para as diversas áreas da empresa.Contribuir para o desenvolvimento, engajamento e retenção do capital humano, de acordo com as...

Descrição da vaga Definir estratégias e programas de Desenvolvimento Humano & Organizacional, alinhados às diretrizes da gestão. Desenvolver e manter atualizadas as trilhas de carreira e os planos de desenvolvimento para as diversas áreas da empresa. Contribuir para o desenvolvimento, engajamento e retenção do capital humano, de acordo com as...

Cargo: Especialista em Desenvolvimento de TalentosO cargo de Analista de RH é responsável por criar e implementar estratégias que promovam o desenvolvimento das pessoas, criando experiências que despertem talentos e fortaleçam conexões. É por meio desse olhar atento e estratégico que se constrói uma cultura organizacional mais humana, engajada e...

Destaque em Desenvolvimento ProfissionalOportunidade para atuação em empresa prestadora de serviços, desenvolvendo habilidades práticas e contribuindo para o sucesso da equipe. Requisitos Básicos- Atuação em ambiente dinâmico e desafiador;- Desenvolvimento de habilidades práticas;- Contribuição para o sucesso da equipe; Vantagens- Oportunidade de...

Funções e ResponsabilidadesAcompanhar todo o processo de recrutamento e seleção de novos colaboradores, planejando seu desenvolvimento e engajamento.Suporte a supervisão regional e gestores das Lojas Claro e Quiosque Motorola nos processos de gestão estratégica.Acompanhar as avaliações de desempenho junto aos gestores no período de experiência e...