Estágio em Recursos Humanos

Desenvolvedor de Recursos HumanosA área de Recursos Humanos Management é responsável por fazer a interface entre os temas de gestão do RH e os demais departamentos. Na área estão concentrados todos os Business Partners, que atuam fazendo esta interface e levando para o RH as demandas dos departamentos e, ao mesmo tempo, garantindo que os departamentos...

Função:  A área de Suporte Humano é responsável por realizar a interface entre os colaboradores e as equipes relacionadas a admissões, desligamentos, benefícios, férias e controle de ponto.  Além disso, é responsável pelo atendimento presencial aos colaboradores na unidade.Responsabilidades:  Lidar com consultas recebidas de colaboradores em...

Oportunidade de Carreira em RHProcuramos um profissional motivado e habilidoso para atuar como Especialista em Recursos Humanos, integrando uma equipe dinâmica na área da gestão de recursos humanos. Aqui estão algumas das principais responsabilidades:Recrutamento: Será responsável por encontrar os melhores candidatos para as vagas.Controle de...

Atividades Principais: - Orientar os gestores nas descrições de cargo; - Recrutamento e Seleção; - Conduzir treinamento de integração dos novos empregados; - Auxiliar no fechamento do ponto; - Orientar e executar atividades relacionadas aos menores aprendizes; - Acompanhar os vencimentos dos períodos de férias e experiência; - Calculo e...

Profissional responsável por gerenciar a equipe de Recursos Humanos.Descrição do Cargo:O cargo envolve atividades como contratação, demissão e gestão de benefícios. O profissional também é responsável por acompanhar as experiências dos funcionários e fornecer suporte ao setor.Requisitos:Graduação completa em Recursos Humanos ou...

Descrição da VagaNossa empresa está procurando por um profissional para atuar como Coordenador de Recursos Humanos, responsável por realizar atividades relativas à folha de pagamento, controle de ponto e demissão.As principais responsabilidades incluem:Controle e acompanhamento das marcações de ponto;Desenvolvimento de atividades relativas à folha...

Descrição do Cargo:Candidato cursando graduação em Administração, Gestão de Recursos Humanos e áreas afins;Disponibilidade para estágio por pelo menos 1 ano e 6 meses;Perfil analítico e organizado com capacidade de trabalhar sob pressão;Proatividade e assertividade no tratamento com clientes;Comunicação eficaz por meio escrito e...

Atividades Principais:- Orientar os gestores nas descrições de cargo;- Recrutamento e Seleção;- Conduzir treinamento de integração dos novos empregados;- Auxiliar no fechamento do ponto;- Orientar e executar atividades relacionadas aos menores aprendizes;- Acompanhar os vencimentos dos períodos de férias e experiência;- Calculo e conferência de...

DescriçãoO principal objetivo do Assistente de Recursos Humanos é contribuir para a otimização dos processos internos. Na nossa equipe, você irá participar de atividades que envolvem a folha de ponto, triagem de currículos e recrutamento;Realizar tarefas relacionadas ao processo seletivo de novos colaboradores;Auxiliar no armazenamento e...

Descrição do CargoAqui está uma breve descrição da função que trabalhará como profissional de recursos humanos, com foco na gestão dos subsistemas.Função e ResponsabilidadesFazer gestão dos subsistemas da área de recursos humanos, envolvendo:Gestão de pessoal;Ressignificativa e administração;Além disso, é necessário prestar atendimento aos...