Liderança em Processos de Recursos Humanos

1 dia atrás

Campinas, São Paulo, Brasil beBeeGerente Tempo inteiro R$80.000 - R$105.000

Buscamos profissional para liderar a internalização da folha de pagamento e processos do departamento pessoal, garantindo conformidade legal e agilidade operacional.

Aqui estão as principais atividades:

  • Internalizar a folha de pagamento e os processos do DP, com foco em controle eficiente e integração de dados;
  • Implantar e otimizar sistemas de gestão do Departamento Pessoal, promovendo automação de processos e apoio à tomada de decisão;
  • Liderar e desenvolver equipes do DP, com ênfase em resultados consistentes e ambiente de alto desempenho;
  • Alinhar políticas de RH e DP com as metas estratégicas da empresa, considerando o contexto competitivo e dinâmico do setor varejista e logístico;
  • Gerenciar rotinas de cargos salários benefícios e remuneração, assegurando práticas justas e competitivas;
  • Garantir a conformidade trabalhista e previdenciária, minimizando riscos e assegurando boas práticas de governança;
  • Fortalecer a cultura organizacional, baseada em meritocracia, performance e colaboração;
  • Atuar como elo entre a alta liderança e as equipes operacionais, traduzindo estratégias corporativas em ações práticas com impacto direto nos resultados;

O perfil ideal é:

  • Graduação completa em Administração Contabilidade ou áreas relacionadas à área;
  • Especialização ou MBA em Liderança Estratégica Gestão de Pessoas ou áreas afins;
  • Experiência sólida no setor varejista ou logístico, preferencialmente em empresas de grande porte;
  • Vivência comprovada direta com o Departamento Pessoal e implantação de sistema da área;
  • Sólido domínio de compliance trabalhista e gestão de indicadores de desempenho aplicados ao Departamento Pessoal;
  • Perfil aberto e flexível, com disposição para aprender novas metodologias de gestão cultural e processos seletivos;

Nossa empresa valoriza:

  • Forte foco em eficiência operacional, organização e melhoria contínua dos processos de DP;
  • Alta capacidade de raciocínio e visão sistêmica de fluxos e impactos interdepartamentais;
  • Capacidade de análise estruturada de problemas causas e consequências com visão prática e estratégica;
  • Disposição para enfrentar desafios em ambientes de alta pressão e mudanças constantes;
  • Raciocínio lógico e argumentação sólida, indo além de correlações simples;
  • Capacidade de engajar e desenvolver equipes multidisciplinares, promovendo um ambiente de alto desempenho;
  • Resiliência e equilíbrio emocional para atuar em ambientes dinâmicos, com foco em resultados sustentáveis;

  • Especialista de Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    Campinas, São Paulo, Brasil Pensecom recursos humanos Tempo inteiro

    Apoiar em todo o processo de Recrutamento e Seleção, desde a triagem até a integração de novos colaboradores. Contribuir para a gestão de cargos, salários e benefícios, garantindo competitividade e equidade interna. Orientar gestores e colaboradores em dúvidas relacionadas a políticas internas e legislação trabalhista, além de apoiar a área de...

  • Especialista De Recursos Humanos

    1 semana atrás

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    2 semanas atrás

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    2 semanas atrás

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    2 semanas atrás

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    2 semanas atrás

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    3 semanas atrás

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    2 semanas atrás

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    Há 2 dias

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    Há 7 dias

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