Analista de Capacitação e Desenvolvimento
Há 6 dias
Descrição da Vaga
">Oferecemos uma oportunidade de trabalho no papel de Analista de Recursos Humanos para atuar na nossa unidade.Entre em contato com nossa equipe responsável, os colaboradores da unidade e a coordenação em rotinas e projetos da área de Recursos Humanos.
Responsabilidades:- Conduzir processos de Recrutamento e Seleção, realizando entrevistas e feedbacks;
- Realizar a gestão do ponto eletrônico e controle de banco de horas dos colaboradores da unidade;
- Manter a documentação dos colaboradores organizada e atualizada (físico e digital);
- Apoiar ativamente nos processos admissionais e demissionais, garantindo conformidade com os prazos e diretrizes da empresa;
- Prestar atendimento presencial aos colaboradores da unidade, orientando e solucionando dúvidas relacionadas ao RH;
- Apoiar a coordenação em rotinas e projetos da área de Recursos Humanos.
Requisitos:
- Formação superior completa ou em andamento em Psicologia ou Recursos Humanos.
- Experiência anterior na área de RH generalista;
- Conhecimento em rotinas de RS, ponto eletrônico e processos admissionais/demissionais.
Desejável:
- Experiência anterior com operação logística ou ambientes industriais;
- Conhecimento em legislações trabalhistas e ferramentas de gestão de RH;
- Experiência com Sistema Solides (Tangerino e Solides gestão de pessoas).
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Analista Treinamento e Desenvolvimento M/F
1 dia atrás
Contagem, Minas Gerais, Brasil VINCI Tempo inteiroObjetivo Do CargoO Analista de Treinamento e Desenvolvimento será responsável por planejar, organizar, implementar e avaliar programas de treinamento e desenvolvimento que visem o aprimoramento contínuo das habilidades e competências dos colaboradores, alinhando as necessidades da organização com o crescimento individual e coletivo. Objetivo Do CargoO...
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Contagem, Minas Gerais, Brasil beBeedesenvolvimento Tempo inteiroBuscar uma oportunidade de carreira desafiadora e gratificante? O cargo de Analista de Desenvolvimento Organizacional pode ser a escolha certa para você! Como Analista de Desenvolvimento Organizacional, você será responsável por planejar, organizar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento que visem o aprimoramento contínuo das...
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Analista Treinamento e Desenvolvimento M/F
4 semanas atrás
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Analista Treinamento e Desenvolvimento M/F
3 semanas atrás
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Analista Treinamento e Desenvolvimento M/F
3 semanas atrás
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Analista de Recursos Humanos Pl
4 semanas atrás
Contagem, Minas Gerais, Brasil NOVA CASA DISTRIBUIDORA DE MATERIAIS PARA CONSTRUCAO SA Tempo inteiro**Oportunidade para Analista de Recursos Humanos PL**Atividades:Acompanhar avaliação de período de experiência e movimentações internas.Atualizar e controlar relatórios, planilhas e prazos da área.Apoiar na elaboração, implantação e acompanhamento de programas de desenvolvimento, capacitação, integração (onboarding), estágios e...
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Consultor de Desenvolvimento Organizacional
1 dia atrás
Contagem, Minas Gerais, Brasil beBeeDesenvolvimento Tempo inteiro R$24.600 - R$36.000Recrutamento e Seleção: O Analista de Recursos Humanos é responsável por divulgar vagas, contratar e desligar colaboradores, elaborar planos de carreira e administrar salários e benefícios.">Tarefas Principais:Divulgação de vagas;Contratação e desligamento de colaboradores;Elaboração de planos de carreira;Administração de salários e...
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Analista de Recursos Humanos
Há 2 horas
Contagem, Minas Gerais, Brasil beBeeRecursos Tempo inteiro R$40.000 - R$60.000Procuramos um profissional com conhecimento e experiência em recursos humanos para atuar como Analista de RH na nossa empresa. Este é um oportunidade exclusiva para quem busca desenvolver suas habilidades e contribuir para a nossa equipe.**Sobre o Cargo:**O Analista de RH será responsável por acompanhar avaliações, movimentações internas e atualizar...
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Contagem, Minas Gerais, Brasil beBeeTREINAMENTO Tempo inteiro R$44.000 - R$52.000Analista de Treinamento e DesenvolvimentoO analista de treinamento e desenvolvimento é um profissional responsável por planejar, organizar e implementar programas de treinamento e capacitação para os colaboradores da empresa.Faz parte das principais responsabilidades:Planejar e coordenar a implantação do novo sistema de treinamento e...
