Estágio em Remuneração e Benefícios

Há 6 dias


Rio de Janeiro, Brasil Grupo Iter Tempo inteiro

**Vem aí o Evolua, o Programa de Estágio do Grupo Iter**

O objetivo do programa é oferecer aos estagiários uma trilha exclusiva para sua evolução dentro da companhia, incentivando seu aprendizado e estimulando uma visão de melhoria contínua dos processos em que ele estiver atuando.

Separado em dois ciclos de 1 ano, o Programa oferecerá encontros trimestrais de desenvolvimento com temas sugeridos pelos próprios estagiários, temas esses que irão ajudar no crescimento de suas habilidades comportamentais e técnicas, além de prepará-los para a elaboração de um projeto relevante ao final de cada ciclo.

Estamos muito felizes em iniciar este programa Vamos nessa?
**Responsabilidades e atribuições**
- Apoiar no processo de abertura e aprovação de vagas;
- Controlar Requisições de Pessoal através do DocuSign;
- Participar da criação dos projetos da área de remuneração;
- Atualizar e apoiar na gestão do organograma da companhia;
- Participar da automatização dos processos da área;
- Consolidar os dados de remuneração;
- Analisar indicadores de remuneração, orçamento, contratações e afins.

**Requisitos e qualificações**
- Ensino superior **cursando** em: Administração ou Engenharia de Produção;
- Previsão de formatura a partir de 12/2026;
- Excel avançado;
- Será considerado um diferencial ter experiência com Power Bi.

**Informações adicionais**
- Vale Transporte: desconto conforme legislação;
- Vale refeição: R$ 38,00 por dia;
- Vale Alimentação: R$400,00 por mês;
- Seguro de vida Prudential: Pago integralmente pela empresa (24 salários para casos de indenização);
- Cartão SESC (Viagens acessíveis, participação em eventos culturais, uso de instalações esportivas, rede de cursos, serviços de saúde como nutrição e assistência odontológica e restaurantes SESC com preço acessível);
- Gympass, extensivo também aos dependentes;
- Gratuidades Bondinho: 2 (duas) gratuidades mensais do Parque Bondinho Pão de Açúcar;
- Descontos em serviços e produtos de empresas parceiras;
- Parceria com o Clube MMB com descontos de até 30% em serviços de seguros;
- Day Off no dia do aniversário;
- Desconto na Open English, sendo até 70% à vista e 60% se parcelado;
- Cartão Natal.

O **Grupo Iter** é uma empresa genuinamente brasileira, do segmento de turismo e entretenimento, comprometida em promover experiências sustentáveis, inesquecíveis e principalmente, felizes. Fundada em 2022, a holding é formada por três frentes de atuação: Iter Parques, Iter Turismo e Iter Gestão.

Na vertical Iter Parques, concentram-se os ativos como o **Parque Bondinho Pão de Açúcar**, Patrimônio Cultural Mundial da Humanidade, no Rio de Janeiro, o **Parque do Caracol**, um presente da Serra Gaúcha, situado em Canela, Rio Grande do Sul, e o **Parque Estadual do Tainhas**, uma unidade de conservação, situado no noroeste do Rio Grande do Sul, entre as cidades de Jaquirana, Cambará do Sul e São Francisco de Paula.

Para expandir a experiência do cliente para além dos parques, o Grupo Iter oferece atuações diversas na sua vertical Iter Turismo. A agência de viagens **C2Rio**, o marketplace de destino **Destinow**, e uma plataforma de gestão de vendas multicanal direcionada ao atendimento do mercado turístico, a **Destitech**.

Também fazem parte da holding, sob a vertical Iter Gestão, o **110 Ventures**, um programa de inovação dedicado ao impulso de startups inovadoras nas áreas de turismo, entretenimento, mídia e sustentabilidade, e a Iter Administradora, focada em administrar aparelhos turísticos.

**Somos uma empresa com o Selo GPTW (Great Place to Work)**. Isso significa que estamos entre as melhores empresas para se trabalhar no Brasil

**DIVERSIDADE**: Temos vocação em acolher o diferente, recebemos a todos e todas de braços abertos e respeitando suas individualidades. Privilegiamos o diverso e inclusão é nossa palavra-chave. Buscamos talentos, independente de gênero, raça, credo ou deficiência, para todas as nossas oportunidades.



  • Rio de Janeiro, Brasil Programa de Estágio Coca-Cola Andina Brasil Tempo inteiro

    Estamos sempre em busca de profissionais com talentos únicos para fazer junto conosco a magia acontecer!A sua missão será apoiar nas análises e rotinas da área de Remuneração.**Responsabilidades e atribuições** Como será o seu dia-a-dia**:- Definir, junto com as analistas, um pacote de remuneração e benefícios totais de modo competitivo,...

  • Estágio RH Remuneração

    3 semanas atrás


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    Orientar técnicamente as equipes e colaboradores sobre as políticas e procedimentos de remuneração. Operacionalizar e gerir o programa de remuneração. Estruturar e acompanhar, em parceria com os demais setores, o orçamento / planejamento de pessoal. Elaborar análises e estudos relacionados a estrutura de cargos, para apoiar nas decisões relacionadas...


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  • Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil MODEC Tempo inteiro

    Responsável por aprimorar, criar e executar os processos de Remuneração e Benefícios, tais como políticas, gestão de fornecedores, programas de relacionamento, engajamento e reconhecimento, descrições de cargos, benchmarking de mercado e adaptação de estratégias com o objetivo de prover à organização pacotes de remuneração e benefícios...


  • Rio de Janeiro, Brasil Zinzane&CO Tempo inteiro

    **Na Zinzane, mineramos talentos!** Procuramos apaixonados por venda e por moda, que buscam excelência em tudo que fazem. Senso de urgência, humildade para aprender e vontade de crescer, também são valores importantes por aqui. **Responsabilidades e atribuições** - Realizar o diagnóstico dos cargos e salários, bem como o levantamento de necessidades...


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