Especialista em Remuneração e Benefícios

Responsável por aprimorar, criar e executar os processos de Remuneração e Benefícios, tais como políticas, gestão de fornecedores, programas de relacionamento, engajamento e reconhecimento, descrições de cargos, benchmarking de mercado e adaptação de estratégias com o objetivo de prover à organização pacotes de remuneração e benefícios...

Orientar técnicamente as equipes e colaboradores sobre as políticas e procedimentos de remuneração Operacionalizar e gerir o programa de remuneração Estruturar e acompanhar, em parceria com os demais setores, o orçamento / planejamento de pessoal Elaborar análises e estudos relacionados a estrutura de cargos, para apoiar nas decisões relacionadas a...

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Estamos em busca de um(a) Especialista Remuneraçãp para compor nossa equipe! Se você possui experiência sólida na área e habilidades analíticas avançadas, queremos conhecer você. **Missão do cargo** Planejar, desenvolver, acompanhar e avaliar projetos de remuneração. Além de estruturar, e analisar os KPIs de RH transformando dados diversos em...

Responsável por aprimorar, criar e executar os processos de Remuneração e Benefícios, tais como políticas, gestão de fornecedores, programas de relacionamento, engajamento e reconhecimento, descrições de cargos, benchmarking de mercado e adaptação de estratégias com o objetivo de prover à organização pacotes de remuneração e benefícios...

Boa tarde! Estamos com uma oportunidade para atuar como Especialista de Remuneração em uma empresa do varejo, líder em conveniência com a maior rede de franquias do segmento no Brasil, localizada na Zona Sul de São Paulo. Procuramos um profissional que será responsável em dar apoio consultivo para os gestores, atendendo e auxiliando no estudo de...

Você está em busca de uma oportunidade para crescer profissionalmente em um ambiente colaborativo e inovador? Procuramos pessoas apaixonadas e talentosas para se juntarem à equipe de um dos nossos clientes. Segmento da empresa: educação/ensino. **Responsabilidades e atribuições** - ** Análise de Mercado**: Pesquisar e analisar os dados de...

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Analisar e comparar dados de remuneração para garantir que nossos pacotes salariais sejam competitivos;Desenvolver e revisar estruturas salariais, incluindo faixas de pagamento e bonificações;Preparar relatórios de remuneração e fornecer insights para a gestão;Realizar pesquisas salariais e analisar tendências de mercado.Requisitos:Capacidade...

Responsável por aprimorar, criar e executar os processos de Remuneração e Benefícios, tais como políticas, gestão de fornecedores, programas de relacionamento, engajamento e reconhecimento, descrições de cargos, benchmarking de mercado e adaptação de estratégias com o objetivo de prover à organização pacotes de remuneração e benefícios...