Analista de Orçamento de Gente e Remuneração

Quer transformar momentos importantes e impactar a felicidade de milhares de pessoas? Então, é match Essa oportunidade faz todo sentido pra você. Vem pra Auxi

Responsabilidades e atribuições

O Analista de Orçamento de Gente e Remuneração apoia a equipe no planejamento e acompanhamento do orçamento de gente, no suporte aos cálculos de remuneração variável e na organização de informações sobre políticas de remuneração, benefícios e estrutura de cargos. Seu foco é garantir a acurácia dos dados e a conformidade com os processos internos sob a orientação, contribuindo para que o Grupo Auxiliadora Predial mantenha a equidade interna e a aderência aos padrões de mercado.

As principais responsabilidades são:

• Suporte ao Planejamento e Controle: auxiliar na coleta de dados para o planejamento da força de trabalho e no acompanhamento do orçamento de gente, preparando relatórios e planilhas de controle.
• Apoio à Remuneração Variável: participar da coleta, organização e validação de dados para o cálculo das remunerações variáveis de curto prazo (como comissões) e longo prazo (bônus e ILP), seguindo os processos e metodologias estabelecidas.
• Documentação e Organização: apoiar na revisão e organização de documentos e normativos relacionados às políticas de remuneração fixa e total, benefícios, modalidades de trabalho e ferramentas, garantindo que a documentação esteja atualizada e acessível.
• Manutenção da Estrutura de Cargos: prestar suporte na atualização e manutenção da estrutura de salários e cargos (grades) conforme a metodologia Hay, realizando input de dados e verificações básicas.
• Indicadores e Relatórios: apurar e consolidar dados para a criação de indicadores gerenciais da área de Gente e Gestão, formatando relatórios iniciais para análise da equipe.
• Suporte aos Gestores: auxiliar na preparação de materiais e informações para os gestores, que serão utilizados na análise da estrutura e remuneração das equipes (com menor complexidade), sob supervisão.
• Treinamento Básico: apoiar na preparação de materiais de treinamento e informações básicas sobre a metodologia de definição e desdobramento de metas para os gestores, atuando como suporte logístico e de informação.

Requisitos e qualificações

Conhecimentos Específicos:

• Ensino superior em andamento
• Experiência prévia com criação de relatórios
• Conhecimento intermediário em Google Planilhas ou Excel

Informações adicionais

Nossos benefícios são:

Vale Refeição ou Alimentação

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Vale Transporte

Seguro de Vida

Day Off no Mês de Aniversário

Licença Paternidade Estendida

Parceria com a Panvel Farmácias

Auxílio Creche para Mães

E mais

Uma plataforma de educação corporativa: o Acelera

Para você focar no seu desenvolvimento, o Elofy dá as ferramentas para você ser protagonista da sua jornada.

Fique por dentro de tudo através do Flow, onde a nossa comunicação flui.

Parcerias com descontos em educação, saúde, alimentação e outros.

Acreditamos que nossa essência é revelada quando participamos de momentos significativos da vida dos nossos Clientes e impactamos a felicidade de cada um. Essa natureza só se concretiza porque colocamos empenho e paixão em tudo o que fazemos e, diariamente, atuamos:

• Proporcionando a melhor experiência imobiliária;
• Realizando sonhos de moradia;
• Garantindo imóveis e serviços de qualidade, que promovam conforto e satisfação;
• Gerindo patrimônios com integridade e com foco na sua valorização;
• Impulsionando novos negócios, através da nossa expertise;
• Construindo relações de confiança para parcerias de longo prazo.

Nós do Grupo Auxiliadora Predial, entendemos que cada pessoa é única, cada família tem seus sonhos e cada empreendedor busca o melhor para o seu negócio. Por isso, nos orgulhamos em ter como Propósito: transformar momentos importantes em memórias felizes

Você pode acompanhar as nossas oportunidades e conhecer um pouco mais sobre nós, clicando aqui