
Gerente de Tecnologia da Informação
1 semana atrás
Será responsável por liderar a área de Tecnologia da Informação, reposicionando-a de suporte operacional para protagonista na transformação digital da companhia. Irá atuar como motor de inovação, automação e inteligência de dados, gerando valor para o negócio, aumentando a competitividade e fortalecendo a experiência dos clientes e colaboradores.
Buscamos um(a) líder inspirador(a), que tenha o foco em resultados e capaz de construir parcerias estratégicas, promover inovação e conduzir mudanças significativas. Além disso, deverá atuar de forma colaborativa com todas as áreas do negócio, traduzindo necessidades em soluções inovadoras e sustentáveis.
Responsabilidades e atribuições
Estratégia e Liderança:
- Desenvolver e implementar o roadmap de Tecnologia alinhado aos desafios logísticos e estratégicos da Companhia;
- Atuar como parceiro(a) estratégico das áreas de negócio, promovendo integração e sinergia entre G2L e Gerdau, propondo soluções tecnológicas que ampliem produtividade e rentabilidade;
- Liderar a transformação digital com foco em eficiência, inovação e geração de valor;
- Conduzir projetos de transformação digital, com foco em automação de processos, inovação tecnológica e utilização avançada de dados para a tomada de decisão;
- Desenvolver e manter arquitetura de tecnologia escalável, segura e resiliente, garantindo alta disponibilidade e performance dos serviços;
- Representar a área de TI junto à liderança, influenciando em decisões estratégicas;
- Formar, engajar e desenvolver o time de TI, fortalecendo competências em inovação, automação, analytics, segurança da informação e experiência o usuário.
Gestão dos Subsistemas de TI:
- Infraestrutura e Segurança da Informação: Garantir a estabilidade, escalabilidade e segurança dos ambientes tecnológicos, com foco em compliance e certificações;
- Dados e Analytics: Reestruturar a área com foco em inteligência de dados, automação e IA, promovendo integração com líderes técnicos da Gerdau;
- Sistemas e Produtos Digitais: Gerenciar o ciclo completo de desenvolvimento e manutenção de sistemas, com foco em produtos digitais como diferencial competitivo;
- Projetos e Portifólio: Liderar a gestão estratégica do portifólio de projetos, categorizando iniciativas por impacto (transformacional, operacional e incremental);
- Service Desk e Suporte: Revisar e automatizar processos de atendimento para maior eficiência operacional e melhorar a experiência interna.
Indicadores de Sucesso (KPI's):
- Aumentar o uso de dados para a tomada de decisão (dashboards, relatórios preditivos, etc);
- Eficiência operacional e redução de custos logísticos;
- ROI dos projetos de TI;
- Nível de evolução do índice de automação e digitalização de processos;
- Segurança da informação e compliance;
- Previsibilidade e qualidade das entregas;
- Experiência do clientes (NPS);
- Redução de incidentes críticos e aumento da disponibilidade dos serviços de TI.
Requisitos e qualificações
Competências Técnicas:
- Ensino superior completo em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação, Engenharias, Sistemas de Informação e/ou áreas correlatas;
- Pós Graduação/MBA em Gestão de TI, Transformação Digital e/ou áreas correlatas;
- Desejável - MBA em Gestão de Pessoas/Liderança;
- Inglês avançado;
- Experiência com gestão da área de Tecnologia;
- Pacote Office avançado;
- Power BI;
- Project Manager, ITIL;
- Controle e gestão de indicadores;
- Disponibilidade para viagens pontuais;
- Disponibilidade para atuar no modelo híbrido (4x presenciais);
- Habilidade de comunicação e liderança;
- Olhar estratégico e inovador;
- Poder de influência.
Buscamos um(a) profissional que esteja alinhado(a) com os pilares da nossa cultura, que são:
- Segurança em Primeiro Lugar;
- Conectados(as) pelo cliente;
- Diversidade e Inclusão;
- Autorresponsabilidade;
- Mentalidade Empreendedora;
- Resultados Importam.
Informações adicionais
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Vale Refeição;
- Vale Alimentação;
- Seguro de Vida em Grupo;
- Vale Transporte, Fretado e/ou Vale Combustível (conforme sua opção);
- Licença maternidade e paternidade estendida;
- TotalPass;
- Programa +Cuidado: assistência profissional e confidencial para problemas pessoais – sem custo;
- Auxílio Farmácia;
- Conexa - Atendimento Psicológico;
- PPR.
Se conectou a essa oportunidade?
Então, vem com a gente
Somos uma empresa de logística aberta ao novo e às transformações que aproximam distâncias. Nascemos em 2018, a partir de um projeto-piloto inovador da Gerdau: desenvolver um operador logístico que impactasse o mercado por meio de soluções tecnológicas. Desde então, não paramos de crescer Hoje, somos mais de 700 colaboradores, alocados em 25 pontos estratégicos no território nacional, e nossas operações atendem a mais de 4 mil cidades brasileiras.
Acreditamos que a logística do nosso tempo é feita por conexões de pessoas que buscam novos caminhos. São essas conexões que nos fortalecem, impulsionam resultados e nos movem para o futuro
Por tudo isso, abraçamos nossa essência e definimos nosso Norte, que ganha vida pelo Nosso Jeito de Ser & Fazer G2L, composto por seis valores:
Segurança em primeiro lugar
Para nós, nenhum resultado é mais importante do que a vida das pessoas.
Conectados pelo cliente
Juntos vamos além Construímos relacionamentos duradouros baseados em confiança, colaboração e crescimento mútuo com nossos clientes internos e externos.
Diversidade e Inclusão
Celebramos a diversidade promovendo a inclusão e diálogos abertos. Rejeitamos qualquer forma de exclusão ou preconceito.
Autorresponsabilidade
Assumimos a direção no caminho certo Reconhecendo que cada um de nós é líder de suas atribuições, resolvemos problemas e construímos confiança para sermos cada dia melhores.
Mentalidade Empreendedora
Novas ideias nos movem para o futuro Experimentamos, inovamos e aprendemos com os erros para abrir novos caminhos.
Resultados Importam
Entregamos resultados no presente, mantendo o olhar no futuro Identificamos oportunidades que impulsionam o crescimento e a competitividade da G2L, gerando valor para o acionista.
É assim que materializamos, dia a dia, o nosso propósito de "Moldar a mobilidade com foco no cliente, por meio de serviços inteligentes, inovadores e sustentáveis, que conectam pessoas e negócios, gerando valor para os clientes e acionistas."
Aqui na G2L, temos um compromisso com a Diversidade, a Equidade e a Inclusão
Valorizamos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as raças, gêneros, gerações, habilidades e orientações sexuais. Estamos comprometidos em oferecer um ambiente de trabalho seguro e inclusivo, com oportunidades para todos e todas.
Venha se conectar com a gente
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