Pessoa Coordenadora de Engenharia

Há 7 dias


São Paulo, São Paulo, Brasil Lexos Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por ano
Nascemos com a missão de desenvolver a comunidade varejista no Brasil.

Há 14 anos, nosso time de lexeiros trás soluções para o varejo físico e online e desde 2019 contamos com o apoio de investidores para revolucionar o e-commerce nacional. Criamos ferramentas que facilitam a venda multicanal e focamos na performance do crescimento de sellers dentro dos marketplaces, os quais são responsáveis por 78% do faturamento do e-commerce brasileiro.

Somos uma empresa 4,1 no glassdoor e nossos benefícios incluem:

Plano Médico com Coparticipação

Plano Odontológico

Seguro de Vida Coletivo

Wellhub (antigo Gympass)

Auxílio Alimentação

Vale Transporte

Subsídio dos Cursos

Seu desafio no time:

Seu desafio no time será liderar e coordenar equipes de engenharia, garantindo entregas consistentes, alta disponibilidade da plataforma e impulsionando a evolução tecnológica de acordo com o roadmap estratégico da Lexos by TOTVS.

Suas principais entregas:

  • Garantir execução do roadmap e previsibilidade nas entregas;
  • Assegurar qualidade e estabilidade da plataforma com métricas claras;
  • Desenvolver e engajar o time de engenharia;
  • Alinhar tecnologia e negócio com comunicação clara e objetiva;
  • Melhoria contínua nos indicadores de performance SLOs a SLAs.

Perfil que buscamos:

  • Experiência anterior em carreira técnica;
  • Experiência em gestão de pessoas;
  • Experiência em gestão de times ágeis;
  • Domínio de métricas ágeis (lead time, throughput, previsibilidade, qualidade)
  • Experiência no uso de ferramentas de gestão como Jira, Azure DevOps ou equivalentes para planejar, acompanhar e otimizar entregas.
  • Conhecimento em melhores práticas do processo de desenvolvimento de software.

Será considerado um diferencial

  • Já ter atuado em background de tecnologia, saas, ecommerce e/ou plataforma de integração;
  • Atuação prévia como Agile/Scrum Master;

Processo seletivo

  • Aplicação

    Envie seu currículo e informações pelo nosso sistema de candidaturas.
  • Entrevista DigAi

    Uma conversa inicial com nossa ferramenta de entrevista digital para conhecermos melhor seu perfil e experiências.
  • Talent Acquisition (RH)

    Entrevista com a equipe de Talent Acquisition para alinhamento cultural e expectativas.
  • Entrevista Final (Lideranças)

    Conversa final com a gerência para alinhamento estratégico e decisão.
  • Offer para pessoa candidata aprovada.

    Fase de conclusão do processo seletivo, com a apresentação da oferta.

Nos comprometemos com a segurança dos seus dados Em nosso Aviso de Privacidade, descrevemos quais dados coletamos, como são consumidos e armazenados, em conformidade com a LGPD.

Estamos evoluindo todos os dias para tornar a plataforma cada vez mais completa, intuitiva e conhecida. Faça parte dessa evolução
  • Coordenador(a) de Engenharia

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