Tech Leader

Buscamos uma pessoa Tech Leader (Internal Systems) para atuar na área de RevOps da AltoQi.

A AltoQi é uma empresa brasileira que desenvolve softwares para projetos de engenharia e gestão digital da construção. Criamos soluções para projetos de engenharia, construtoras, atendimento aos governos, cursos para capacitação de tecnologia e plataforma de comunidade online da construção civil.

Acreditamos que o fortalecimento da nossa empresa só é possível se for desenvolvido junto com as pessoas. Incentivamos nossos colaboradores para que sejam protagonistas da sua carreira e estejam conectados ao nosso propósito de inovar e construir conexões que transformam vidas.

Aqui a diversidade é parte fundamental do nosso dia a dia, por isso, não fazemos distinção de gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia, origem, idade ou estética.

• Como será o seu dia a dia no trabalho?

• Atuar como referência técnica e hands-on no desenvolvimento e manutenção de integrações entre sistemas corporativos (principalmente em ), garantindo código limpo, testável e sustentável.

• Planejar, implementar e monitorar integrações entre plataformas chave da empresa (Hubspot, Zoho, NetSuite, Vindi, ZapSign e demais sistemas corporativos), assegurando visão ponta a ponta dos fluxos de dados e do impacto nos processos de negócio.
• Realizar code review sistemático e estruturado, padronizar boas práticas de desenvolvimento e apoiar a definição de guidelines técnicos para o time de desenvolvimento e sustentação.
• Gerenciar ambientes de desenvolvimento, homologação e produção, garantindo observabilidade (logs, métricas, alertas), estabilidade e segurança, definindo e acompanhando indicadores técnicos (SLA, SLO, disponibilidade, tempo de resposta).
• Liderar a resolução de incidentes críticos e problemas recorrentes relacionados a integrações e sistemas, coordenando a atuação conjunta com times de produto, operações, negócio e fornecedores externos.
• Propor, desenhar e implementar automações (Make, n8n e outras soluções low-code/no-code) que simplifiquem rotinas operacionais, reduzam retrabalho e tornem processos mais ágeis e confiáveis.
• Garantir governança de acessos e permissões nas plataformas e ferramentas corporativas, zelando por segurança da informação, conformidade com políticas internas e mitigação de riscos para o negócio.
• Pesquisar continuamente novas tecnologias, padrões de integração, práticas DevOps e soluções de inteligência artificial aplicáveis ao contexto da AltoQi, experimentando e difundindo inovações que gerem valor para clientes internos e externos.
• Colaborar com equipes multifuncionais (produto, negócios, atendimento, operações e tecnologia) para entender necessidades diversas e traduzi-las em soluções técnicas inclusivas, escaláveis e alinhadas à estratégia da empresa.

O que procuramos?

• Ensino superior completo em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação, Tecnologia da Informação ou áreas afins.
• Vivência com integração de sistemas.
• Vivência com consumo e criação de APIs.
• Conhecimento em e Git para versionamento de código.
• Entendimento das tendências de arquitetura e tecnologias do mercado (integrações, automações, boas práticas, etc.).

Será incrível se você tiver:

• Vivência com integrações entre plataformas corporativas (CRMs, ERPs, gateways de pagamento, etc), especialmente HubSpot, Zoho, NetSuite, Vindi e ZapSign.
• Vivência com ferramentas low-code/no-code para automações.

• Uso de IA aplicada ao desenvolvimento, automações ou melhoria de processos.

• Contrato com carga horária de 200h/mês, ou seja, 8h por dia de segunda a sexta-feira.

Vale Refeição/Alimentação de R$30,00 por dia trabalhado (cartão Ifood Benefícios).

Clube Ifood - cupons de desconto no app.

Auxílio Home Office – R$100,00 mensais (pago na folha)

Vale Transporte (sem desconto em folha) ou Auxílio Combustível – R$150,00 mensais (para modelo híbrido 3x/semana)

Day Off de Aniversário – um dia de folga pra celebrar

Plano de Saúde Unimed (abrangência de acordo com o local de residência) com 100% da mensalidade custeada pela empresa e coparticipação de 50% custeada pelo(a) colaborador(a).

Parceria com Plano Odontológico Uniodonto sem coparticipação (100% da mensalidade paga pelo colaborador - R$24,62).

Starbem – 4 consultas mensais gratuitas (2 psicólogo, 1 nutricionista, 1 especialista)

Optum – suporte gratuito com psicólogos, consultores financeiros, advogados e assistentes sociais

Wellhub (antigo Gympass) – colaborador escolhe e paga o plano escolhido.

Cesta Natalidade - R$350,00 no cartão alimentação no nascimento de filhos.

Seguro de vida - Cobertura de até R$79 mil.

Convênio Farmácia Pague Menos – desconto em folha.

Plano de saúde Pet – Guapeco (custeado pelo colaborador com desconto em folha).

Convênio SESC.

Parceria ACATE.

Parcerias Educacionais: Unisul, Univali, IPOG e FGV.

• Ginástica Laboral 2x na semana.