Pessoa Executiva de Desenvolvimento de Canais e Parceiros

Descrição da vaga

Pessoa Executiva de Desenvolvimento de Parcerias na Pulsus

Somos apaixonados por tecnologia, sempre em busca de soluções inovadoras que ofereçam escalabilidade, performance e alta qualidade para encantar nossos clientes.

Buscamos pessoas com experiência em liderança técnica e desenvolvimento de sistemas complexos, que compartilhem do mesmo propósito da Pulsus e queiram crescer conosco.

O que esperamos de você:

• Trabalhe com autonomia, sem medo de errar e goste de encantar em cada entrega realizada;
• Tenha sede por conhecimento e compartilhar isso com a equipe.
• Seja aberto para mudanças e aja com propósito: tudo o que fazemos é direcionado para o sucesso;
• Tenha sentimento de dono e se engaje com o crescimento da Pulsus;
• E por fim, aproveite a jornada e crie conexões com um time colaborativo e muito dedicado

Responsabilidades e atribuições

• Desenvolver planos de capacitação (playbooks, treinamentos, certificações, webinars) para evolução contínua dos parceiros;
• Estruturar planos de desenvolvimento individualizados para parceiros estratégicos de maior potencial;
• Criar e manter materiais de Sales Enablement (kits comerciais, apresentações, cases, manuais de vendas) para dar suporte ao ecossistema;
• Medir e acompanhar engajamento dos parceiros, propondo melhorias no programa de parcerias;
• Contribuir para a evolução do programa de canais, em conjunto com a liderança e demais áreas da empresa.
• Identificar, prospectar e selecionar novos parceiros estratégicos para o programa Pulsus;
• Conduzir o onboarding de novos parceiros, alinhando-os a processos, ferramentas e boas práticas.

Requisitos e qualificações

Gostaríamos muito se você tivesse as seguintes experiências/conhecimentos:

• Experiência em programas de parcerias, sales enablement ou canais B2B;
• Capacidade de estruturar processos e programas de capacitação em empresas SaaS;
• Boa didática, comunicação e habilidade para mediar interesses de parceiros e áreas internas;
• Perfil estratégico, organizado e com visão de longo prazo;
• Base residencial em São Paulo ou região para encontros presenciais 3x/semana e participar de
  eventos estratégicos
  .

Para esta vaga, será diferencial:

• Diferenciais: vivência em SaaS/MDM
• Conhecimento em espanhol;
• Conhecimento em inglês.

Informações adicionais

Nossos benefícios:

• Vale refeição/alimentação em parceria com a Swile;
• Plano de saúde: Sul América - Clássico Apartamento ou Especial 100 R1 ou Unimed Unimax;
• Plano odontológico: Sul América ou Bradesco Odonto;
• Participação nos resultados de acordo com o atingimento das metas da empresa;
• Day off de aniversário.

Nossas parcerias e convênios:

• TotalPass: descontos em academias;
• Vittude: descontos para consultas de apoio à saúde mental;
• NewValue: clube de benefícios com descontos em lojas parceiras.

Etapas do processo

1. Etapa 1: Cadastro
   1
   Cadastro
2. Etapa 2: Fit Cultural
   2
   Fit Cultural
3. Etapa 3: Teste de Lógica
   3
   Teste de Lógica
4. Etapa 4: Entrevista com o time de Pessoas
   4
   Entrevista com o time de Pessoas
5. Etapa 5: Entrevista com a Diretoria
   5
   Entrevista com a Diretoria
6. Etapa 6: Bate Papo - CEO
   6
   Bate Papo - CEO
7. Etapa 7: Contratação
   7
   Contratação

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Quem é pulser entende o que é fundamental:
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Trabalhamos de maneira
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Para seguir impulsionando o nosso produto e garantindo o selo "sou fã" dos nossos clientes, contamos com equipes incríveis nas áreas de:
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Hoje, os pulsers estão espalhados nos diversos estados do Brasil E para manter a nossa missão, priorizamos a
integração e flexibilidade
, instaurando oficialmente um regime de trabalho
remote first
. Isto é, você trabalha de onde quiser