Analista De Treinamento

Descrição da empresaCom Aproximadamente ***** Colaboradores e Presente Em Mais De 80 Países Em Todo o Mundo, Nossos Times Proporcionam Liderança e Expertise Na Indústria Automotiva e Suas Redes De Concessionários Provendo Ao Cliente Valor Gerado Através De Oito SoluçõesActionable InsightsConsumer EngagementDistribution and Sales PerfomanceParts, Acessories and Service PerformanceTechnical InformationWarranty and Repair EfficiencyLearning SolutionsDiagnostic and Repair EnhancementConstruindo confiança desde ****, nossa reputação comprova que somos o parceiro de aproximadamente todas as marcas de veículos do mercado.Nossos talentosos colaboradores nos ajudam a superar nossas ambiciosas metas ano após ano.Se você se identifica com nosso negócio, dê uma olhada em nossas oportunidades de carreira.Descrição do empregoA MSXI Está Em Busca De Profissionais Formados Em Administração, Marketing, Engenharia Ou Áreas Relacionadas.Se Você Deseja Fazer Parte De Um Time Inovador e Orientado Para Resultados, Talvez Essa Seja Sua Oportunidade.Aqui Você Será Responsável PorApoiar o planejamento do calendário anual e da programação dos treinamentos.Criar e enviar comunicações e convites de treinamentos (e-mails, newsletters, posts internos etc.).Acompanhar o processo de inscrições e presença dos participantes.Gerar relatórios e dashboards de desempenho e participação nos treinamentos.Apoiar o líder da área e os especialistas na criação e entrega de conteúdos e dinâmicas de treinamento.Monitorar e reportar indicadores de eficácia dos treinamentos (NPS, avaliações, resultados de aprendizagem etc.).Coletar e analisar dados de feedbacks dos participantes para identificar oportunidades de melhoria e novas necessidades de capacitação.Apoiar a preparação de materiais de treinamento (apresentações, dinâmicas de treinamento, metodologias etc.).Dar suporte na organização e execução de eventos de treinamento presenciais e online (logística, recepção, montagem de salas, materiais, equipamentos).Trabalhar com agências e fornecedores de eventos, bem como gerenciar todos os itens relacionados à organização de eventos de treinamentos.Atuar como ponto de contato para dúvidas e solicitações relacionadas aos treinamentos.Gerenciar o controle de turmas, cronogramas e logística de treinamentos presenciais e virtuais.Criar e executar ações de marketing e comunicação para promover treinamentos e garantir o preenchimento das turmas.Manter atualizados os registros em sistemas internos.Colaborar com equipes internas, concessionários e clientes para alinhar necessidades de desenvolvimento.QualificaçõesEnsino superior cursando ou completo em Administração, Marketing, Engenharia ou áreas relacionadasDesejável experiência anterior com treinamentos corporativos ou em áreas de suporte a vendas.Conhecimento intermediário a avançado de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Outlook).Desejável conhecimento em ferramentas de gestão de treinamentos (LMS) e criação de relatórios (Power BI ou similares).Boa capacidade de comunicação oral e escrita.Perfil organizado, proativo e orientado a resultados.Habilidade para trabalhar em equipe, com diferentes áreas e níveis hierárquicos.Inglês e espanhol intermediário será um diferencial (especialmente para leitura e comunicação com times globais, se aplicável).Disponibilidade para viagens frequentes (até 50% do tempo) para suporte na realização de eventos e treinamentos em campo.Informações AdicionaisRegime de contratação: CLTCarga horária: 40 horas semanais;Região de atuação: Campinas/SP – Formato híbridoO que podemos lhe oferecer?Remuneração fixa;Benefícios: Convênio médico, Convênio Odontológico, Seguro de Vida, Vale refeição/alimentação flex, TotalPass e parceria com instituições de ensino.Essa vaga está disponível para a inscrição de pessoas com deficiência ou reabilitados do INSS.A MSX é uma empresa de igualdade de oportunidades e incentiva a candidatura de pessoas qualificadas, independentemente de sexo, raça, deficiência, idade, orientação sexual, gênero, religião ou crença, estado civil ou maternidade.