Analista De Remuneração

**#NossoJeitoRedefineHistória** **Sobre a oportunidade: Analista Remuneração **Responsável pelos processos de inclusão, atualização e controle da remuneração dos colaboradores da Associação Hospitalar Moinhos de Vento, mantendo a estrutura de cargos e salários, controlando o quadro de pessoal por centro de custo, de acordo com as normas...

DESCRIÇÃOPrincipais Atividades e ResponsabilidadesConduzir processos de movimentações funcionais (promoções, transferências, mudança de função e méritos);Apoiar na requisição de pessoal e na elaboração e controle dos quadros de lotação;Aplicar acordos e convenções coletivas relacionadas à remuneração;Elaborar e analisar tabelas...

Revisar e estruturar os cargos existentes, considerando uma avaliação de colaboradores, salários e níveis hierárquicos entre as atividades desempenhadas; Elaborar e atualizar tabelas salariais com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoal; Realizar...

DESCRIÇÃOAtividadesOrientar, revisar e manter atualizadas todas as descrições de cargos da empresa, fazendo a manutenção das mesmas junto aos gerentes e consultoras quando necessário, garantindo o perfil adequado frente aos desafios da organização;Organizar e manter a estrutura de Cargos e salários da Empresa;Propor as políticas de remuneração...

Atividades desenvolvidas: Pesquisa de mercado; Análise de cargos e salários; Estruturação de planos de carreira; Desenvolvimento de políticas de remuneração; Gestão de benefícios; Análise de dados e elaboração de relatórios.Cursando Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Excel: Nível Intermediário a...

Atividades desenvolvidas: Pesquisa de mercado; Análise de cargos e salários; Estruturação de planos de carreira; Desenvolvimento de políticas de remuneração; Gestão de benefícios; Análise de dados e elaboração de relatórios.Cursando Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Excel: Nível Intermediário a...

A Oleoplan, empresa com mais de 40 anos de experiência no mercado, destaca-se no setor de processamento de soja e é pioneira na produção de biodiesel no Rio Grande do Sul. Atualmente, estamos em busca de um Analista de Remuneração e Benefícios para integrar nossa equipe de Remuneração na unidade de Porto Alegre. Responsabilidades do cargo: - Atuar...

# ANALISTA DE REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS PLENO### Cód. # Empresa:Multinacional de grande porte, líder em seu segmento e com atuação consolidada em diversos mercados ao redor do mundo, reconhecida pela capacidade de inovar e antecipar tendências, alia tecnologia de ponta, sustentabilidade e excelência operacional para entregar soluções que geram...

Atividades desenvolvidas: Pesquisa de mercado; Análise de cargos e salários; Estruturação de planos de carreira; Desenvolvimento de políticas de remuneração; Gestão de benefícios; Análise de dados e elaboração de relatórios. Cursando Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Excel: Nível Intermediário a...

Oferecemos oportunidades de criar e transformar, utilizando as ferramentas certas para desenvolver nossas pessoas e os nossos resultados.Fazer parte do time de Gestão de Pessoas da Ferramentas Gerais é fazer parte de uma equipe comprometida, que trabalha junto e focada em fazer o melhor!VenhapraFG**Responsabilidades e atribuições**- Realizar a...