Auxiliar De Gerenciamento De Risco(12X36)

Auxiliar nas atividades de Gerenciamento de Risco, incluindo a verificação das trocas de turno, garantir que o sistema esteja disponível para os veículos, acompanhar as rotas dos veículos e manter contato com os motoristas para oferecer suporte.Além disso, é necessário realizar ajustes nas rotas quando necessário e manter os clientes informados sobre o andamento das viagens, entre outras tarefas essenciais.**Responsabilidades e atribuições**- Realizar a conferência da troca de turno geral, utilizando o sistema para verificar as informações e, quando necessário, questionar a base operacional correspondente.Isso é fundamental para manter a continuidade das operações;- Entrar em contato com os clientes de origem e destino, mantendo-os informados sobre o progresso das viagens.Isso inclui a comunicação de eventos como quebras de veículos, paradas prolongadas, acidentes e outras situações que impactem o itinerário.O objetivo é evitar atrasos e, se necessário, ajustar as previsões de chegada aos clientes;- Oferecer suporte aos motoristas para atender solicitações feitas fora do horário comercial.Isso pode envolver providenciar alterações como troca de cavalo, carretas, motoristas, entre outros;- Registrar ocorrências no sistema Integra, incluindo não conformidades, para manter um registro preciso das atividades;- Realizar Checklist dos dispositivos dos veículos conforme solicitado pelo PGR (Plano de Gerenciamento de Risco) correspondente e registrar essas atividades na ApisulLOG painel de checklis;- Monitorar constantemente os sinais dos veículos e, em caso de perda de sinal, acionar o sistema e criar um espelhamento para visualizar o veículo;- Acompanhar as escoltas desde o início da viagem até a chegada ao cliente, garantindo a segurança e o cumprimento das diretrizes;- Solicitar ajustes de rotas ao Analista responsável sempre que necessário, assegurando que as rotas estejam otimizadas;- Colaborar e interagir conforme as regras estabelecidas nos horários de refeição das portarias 1 e 3, apoiando as atribuições correspondentes;- Atender e executar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo, conforme as orientações e solicitações do superior imediato;- Observar que a vaga está na escala 12×36, com avaliação de possíveis alterações no intervalo de 6 meses.**Requisitos e qualificações**- Ensino médio completo;- Conhecimento no pacote Office Básico (Word, Excel e Outlook);- Digitação;- Habilidade com sistema de Informações;- Telefonia (Comunicativo).**Informações adicionais**- **Vale Alimentação -**Receba um auxílio para garantir suas refeições diárias com mais tranquilidade e bem-estar.- **Vale Transporte -**Mobilidade sem preocupações, desloque-se com facilidade para o trabalho com a ajuda do nosso vale-transporte.- **Plano de Saúde -**Cuide da sua saúde e da sua família com um plano completo, que oferece ampla cobertura em hospitais e clínicas de excelência.- **Plano Odontológico -**Sorria sem preocupaçõesNosso plano odontológico garante os cuidados que você e sua família merecem.- **Seguro de Vida -**Tranquilidade para você e seus entes queridos com um seguro de vida completo, garantindo proteção em momentos inesperados.- ** WELLHUB**: Acesso a diversas academias e centros esportivos para cuidar do corpo e da mente, onde e quando quiser.- **SEST/SENAT -**Benefícios exclusivos para profissionais do transporte, como serviços de saúde, lazer e capacitação.- **Convênio com Instituições de Ensino -**Invista no seu futuro com descontos especiais em cursos de graduação, pós-graduação e especializações.A Expresso Nepomuceno figura entre as 10 maiores empresas de Logistica do Brasil, e parte disso devemos ao nosso time, que está sempre em movimento pelas estradas do Brasil.Temos diversas oportunidades para as muitas áreas que atuam em toda a cadeia logística, em níveis que vão desde estagiários até a gerência plenas.Além disso estamos espalhados em +30 filiais e pontos de apoio por todo o território nacional, com certeza tem uma unidade nossa bem perto de vocêJunte-se a +5.500 colaboradores que desde **** estão sempre em movimento**A Expresso Nepomuceno busca garantir que todos os seus colaboradores trabalhem em um ambiente livre de todas as formas de discriminação e assédio, seja ela por raça, cor, sexo, gênero, orientação sexual, idade, religião ou nacionalidade.