Engenheira De Segurança Do Trabalho Pleno – Mineração

ENGENHEIRA DE SEGURANÇA DO TRABALHO PLENO – MINERAÇÃOVaga afirmativa para mulheres.
A Vale utiliza IA para apoiar avaliação de perfil durante o processo seletivo.Vaga: ENGENHEIRA DE SEGURANÇA DO TRABALHO PLENO – MINERAÇÃON° do CD (Cargo disponível): CD 1088465N° de Vagas: 01Formação: Ensino Superior completo em Engenharia ou Arquitetura e Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho.Localidade: São Luís, Maranhão, Brasil.Horário de Trabalho: Turno diurno, das 07:00h às 16:00h.Tipo de contrato: IndeterminadoPeríodo de inscrição: de 08/09/2025 a 12/09/2025.Requisitos necessáriosEnsino Superior completo em Engenharia ou arquitetura e Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho;Experiência comprovada em obras de infraestrutura pesada, especialmente em construção de pontes, viadutos ou estruturas similares;Conhecimento aprofundado das NRs aplicáveis, com destaque para NR-18 (Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção) e NR-35 (Trabalho em Altura);Vivência com gestão de riscos em atividades críticas, como içamento de cargas, escavações profundas e trabalhos em altura;Capacidade de atuação integrada com equipes multidisciplinares (engenharia, produção, qualidade, meio ambiente);Domínio de ferramentas de análise de risco, como APR, PGR, e elaboração de planos de ação;Habilidade para conduzir treinamentos e DDS;Conhecimento em sistemas de gestão de segurança e saúde ocupacional;Disponibilidade para atuação em campo, com perfil proativo e foco em prevenção;Requisitos desejáveisDomínio de Pacote Office, Power BI, SAP e ERP;Experiência em gestão (pessoas, processos, orçamento, contratos e informações);Habilidade em técnicas de apresentação e elaboração de treinamentos;Conhecimentos em prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, ergonomia e ferramentas de análise de falhas;Vivência em sistemas e auditorias de Gestão de Saúde e Segurança (S&S);Entendimento de legislação trabalhista e civil, normas ISO, OHSAS e convenções da OIT;Noções de meio ambiente (normas, procedimentos e legislações);Capacitação em primeiros socorros, combate a incêndio e salvamento;Responsabilidades e atividades do cargoApoiar no cumprimento legal e técnico dentro das aplicabilidades de cada área, embasado nas Normas Legais Externas, Técnicas Vigentes, Instruções e Requisitos Normativos Internos.Monitorar o cumprimento das Normas Legais Externas, Técnicas Vigentes, Instruções e Requisitos Normativos Internos por meio de auditorias e inspeções;Coordenar as atividades do SESMT Coletivo/Único, e demais contratadas, que prestam serviços diretos ao SESMT Vale, através da gestão de contratos;Coordenar as atividades dos Técnicos de Segurança e Higiene do Trabalho, por meio do gerenciamento da equipe;Assistir tecnicamente as gerências nas realizações dos comitês de S&S, mediante fornecimento de informações e esclarecimentos técnicos;Prover o departamento corporativo de informações cabíveis à evolução do processo de gestão de S&S, com base nos resultados;Avaliar, validar e compilar informações gerenciais relativas à S&S, com base nos relatórios disponibilizados pelas áreas;Atender instituições governamentais e não governamentais nos assuntos ligados à S&S do trabalho, através de acompanhamentos, esclarecimentos e fornecimento de documentos previamente autorizados;Promover treinamentos de ambientação (introdutórios) e/ou específicos pertinentes à S&S aos empregados mapeados, com base nas Instruções e Requisitos Normativos Internos;Assegurar que todos os incidentes ocorridos (pessoais, materiais, quase acidente) sejam devidamente analisados e divulgados a todas as áreas interessadas, através de apoio técnico e conferência dos respectivos registros;Verificar e assistir as áreas para que os planos de ação gerados pelas aplicações das ferramentas do S&S sejam devidamente executados;Executar programas de segurança do trabalho, através da implantação de sistema de gerenciamento de S&S;Elaborar periodicamente relatórios do desenvolvimento dos programas implantados, através da análise dos mesmos;Monitorar e/ou gerir o levantamento dos agentes ambientais agressivos e condições inseguras presentes nos locais de trabalho, com medições e/ou contratação de empresa especializada;Identificar e reconhecer os riscos inerentes aos processos para programas de controle de Higiene Ocupacional, promovendo capacitação técnica de equipe específica;Emitir laudos e pareceres técnicos, quando necessários, através de consultas, avaliações e elaboração de relatórios;Assessorar a constituição, implantação e desenvolvimento da CIPA/CIPAMIN;Analisar laudos periciais e acompanhar perícias judiciais e emitir parecer, quando necessário;Garantir o arquivamento de toda documentação pertinente à S&S;Realizar campanhas de conscientização, orientação e educação, com auxílio da área corporativa, com temas pertinentes;Planejar, especificar e acompanhar atividades e recursos envolvidos em um projeto, aplicando técnicas de gestão de projetos para entregar dentro do prazo, orçamento e especificações;Elaborar planos de emergência, visando à preparação das pessoas e minimização dos impactos em caso de emergência;Executar programa de ergonomia junto à área de Saúde, acompanhando riscos ergonômicos por posto de trabalho;Elaborar e gerenciar o orçamento de custeio e investimentos da Saúde e Segurança do Trabalho;Benefícios e cultura da empresaPrevidência PrivadaPLR - Participação nos Lucros e ResultadosAssistência médica e hospitalar, odontológicaReembolso creche ou auxílio babáPASA - Planos de saúde para familiaresVale alimentaçãoVale refeição ou refeições no trabalhoPrograma de Assistência ao Empregado e DependentesCartão presente de Natal para dependentesTransporte/fretadoPassagens de trem na EFVM/EFCWellhub e Programa Bem-EstarClube de VantagensObservação: a Vale não realiza cobrança para participação em processos seletivos.
Candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou pelo perfil da Vale no LinkedIn.
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Caso seja selecionado, entraremos em contato.Nossa transformação cultural: a Vale busca economia sustentável, segurança no centro de tudo o que faz, e transformação cultural para valorizar pessoas.
Conheça mais em e na Política de Diversidade.A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos.Obs: Se já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para envio de candidatura não estará disponível.
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