Analista de DHO
Há 4 dias
Curitiba, Puerto Rico, Brasil
Ferragens Negrão
Tempo integral
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Analista de Treinamento e Desenvolvimento
Principais responsabilidades
- Realizar Diagnóstico de Necessidades de Treinamento (DNT) junto às lideranças.
- Planejar e implementar programas de treinamento técnico e comportamental.
- Desenvolver conteúdos educacionais utilizando conceitos de Design Instrucional e Learning Design.
- Criar materiais didáticos, apresentações, manuais e roteiros de treinamento.
- Estruturar trilhas de aprendizagem, onboarding e programas de desenvolvimento.
- Aplicar treinamentos e acompanhar sua efetividade.
- Monitorar indicadores de T&D e propor melhorias nos processos de aprendizagem.
- Apoiar gestores na identificação de necessidades de desenvolvimento das equipes.
Requisitos técnicos
- Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Pedagogia ou Gestão de RH.
- Experiência de 2 a 3 anos em Treinamento e Desenvolvimento ou Educação Corporativa.
- Conhecimento em Design Instrucional, Learning Design e Andragogia.
- Experiência na elaboração de materiais e conteúdos educacionais.
- Conhecimento em metodologias ADDIE, Microlearning e Gamificação.
- Excel intermediário/avançado e PowerPoint avançado.
- Conhecimento em plataformas LMS e ferramentas como Articulate, Storyline, Rise ou Genially será diferencial.
- Pós-graduação na área será diferencial.
Competências comportamentais
- Comunicação e didática.
- Organização e planejamento.
- Criatividade e inovação.
- Visão analítica.
- Proatividade e autonomia.
- Relacionamento interpessoal.
- Orientação para resultados.
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