Analista de RH

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Formação superior em Psicologia.Experiência em recrutamento e seleçãoBenefícios: Vale alimentação de R$ 506,00, Vale transporteJornada de trabalho: Horário: Seg a Sex 8h às 18h Conhecimentos:Escolaridade: Graduação - Psicologia - Cursando

Nível: Analista Áreas: Recursos Humanos Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: 44h semanais (segunda a sexta) Disponibilidade para viajar a trabalho Benefícios: Café da Manhã, Vale transporte, Plano de saúde, WellHub, Bolsa de estudos Responsabilidades e Experiências desejáveis: ...

No Grupo Artesanal, buscamos um(a) profissional para atuar com protagonismo em Recrutamento e Seleção, garantindo contratações de qualidade, com agilidade e alinhamento à nossa cultura. Principais responsabilidades Conduzir processos seletivos de ponta a ponta Realizar alinhamento de perfil com gestores Executar triagem e entrevistas por...

Ramo: Contabilidade Consultiva em Agronegócio Modalidade: CLTLocal de Trabalho: GoiâniaCarga Horária: Segunda a Sexta – Horário comercial Salário e Benefícios: Pretensão Salárial. Vale Alimentação: R$ 600,00 Day OFF Aniversário Atribuições: Conduzir processos de recrutamento e seleção, da triagem de currículos às...

Estamos em busca de uma pessoa organizada, proativa e comprometida para atuar na área de Recursos Humanos do IPM Educação, contribuindo para a gestão de pessoas, organização dos processos internos e desenvolvimento dos nossos colaboradores. Essa posição é ideal para profissionais que gostam de trabalhar com pessoas, possuem facilidade em conduzir...

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Formação superior completa em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas;Experiência anterior como Analista de RH Generalista;Conhecimento em rotinas de DP, recrutamento e seleção e desenvolvimento de pessoas;Domínio do Pacote Office;Experiência com sistemas de RH;Benefícios:...

Fortalecer o capital humano na FGI. Mediar a relação entre a organização e colaboradores. Criar planos de ação para crescimento e desenvolvimento da organização, com foco em suas pessoas e processos. Recrutar e selecionar os talentos que mais se adequam aos cargos a serem preenchidos.   1) Divulgação de vagas2) Triagem de currículos3) Pré...

Principais Responsabilidades Gerenciar o ciclo completo de Recrutamento e Seleção, desde o alinhamento da vaga até a integração do colaborador Conduzir entrevistas comportamentais e por competências, além da aplicação e análise de testes psicológicos e técnicos Atuar apoiando líderes na gestão de pessoas e tomada de decisão Elaborar e...

Fortalecer o capital humano na FGI. Mediar a relação entre a organização e colaboradores. Criar planos de ação para crescimento e desenvolvimento da organização, com foco em suas pessoas e processos. Recrutar e selecionar os talentos que mais se adequam aos cargos a serem preenchidos. Responsabilidades Divulgação de vagas Triagem de currículos...