Analista Atração

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Estamos Contratando Analista de Atração (Online) , para atuar em Osasco em empresa referência em logística.
Modalidade De trabalho: híbrido - sem dia fixo Horário de trabalho: 9 as 18h, pode entrar 8 às 17:48 Local de trabalho : Avenida das Nações Unidas,- Bonfim, Osasco - SP, - havendo possibilidade de frequentar outras plantas Principais atividades: Planejar a atração digital: entender as necessidades de contratação e definir público, mensagem, canais, calendário, investimento e metas para cada campanha.
Apoiar e direcionar as campanhas à agência parceira de performance com base em dados.
Identificar as oportunidades estratégicas em que podemos contar com influenciadores e alinhar expectativas com o time responsável.
Acompanhar resultados: monitorar alcance, cliques, inscrições, aderência, conversão e custos; compartilhar aprendizados e recomendar ajustes de canal, mensagem ou investimento.
Trabalhar com TA e operações: alinhar prioridades e apoiar a organização do calendário, das listas e dos encaminhamentos de candidatos, contribuindo para uma experiência clara e positiva durante o processo.
Coordenar parceiros e rotinas: acompanhar fornecedores, aprovações, prazos, orçamento e pagamentos relacionados às ações de atração.
Usar ferramentas digitais e IA: apoiar pesquisa, criação de variações de conteúdo e organização do trabalho, com revisão humana e cuidado com as informações utilizadas.
Perfil técnico Formação superior completa em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação, Administração ou áreas relacionadas.
Experiência prática em marketing digital: planejamento e execução de campanhas online, incluindo gestão de tráfego pago e otimização de resultados.
Vivência em agência de marketing ou time interno: atuação prática em campanhas digitais e de performance.
Visão analítica e organização: conforto para acompanhar indicadores,orçamento, prazos e resultados usando planilhas, especialmente Google Sheets ou Excel em nível intermediário.
Comunicação e colaboração: capacidade de alinhar expectativas com áreas internas, parceiros e fornecedores, fazer acompanhamentos e adaptar prioridades com responsabilidade.
Perfil analítico, com visão de atendimento ao cliente, comunicativo e resiliente para mudanças em um curto espaço de tempo.
Diferenciais Marketing de recrutamento ou atração de candidatos: experiência com divulgação de vagas, employer branding ou campanhas voltadas a públicos locais e operacionais; não é um pré-requisito.
Setores de operação: vivência em logística, e-commerce, marketplace ou campanhas de grande volume.
Ferramentas de atração: familiaridade com plataformas como PandaPé, Indeed, Catho, Vagas.com ou equivalentes, além de recursos de IA aplicados ao trabalho Vivência com influenciadores ou creators: contato com parceiros, elaboração de briefings, acompanhamento de entregas e análise de resultados de campanhas de influência.
Local de trabalho: Osasco, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Marketing - Marketing Nível hierárquico: Analista