Empregos atuais relacionados a Specialist II, Resource Mobilisation - Belo Horizonte - ChildFund

  • Human Resource Specialist

    3 semanas atrás

    Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil Tmi Tempo inteiro

    Job Description:We are seeking a skilled Human Resource Specialist to join our team at Tmi. As a key member of our HR department, you will play a vital role in supporting the growth and development of our organization.The ideal candidate will have extensive experience in staffing recruitment, training, and employer branding. They should be able to develop...

  • Executive Support Specialist

    4 semanas atrás

    Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil Acquisition Group Tempo inteiro

    At Acquisition Group, we seek a highly skilled Executive Support Specialist to provide comprehensive administrative support to our executive team. This role requires a proactive individual with excellent communication skills to manage complex tasks and coordinate with staff and business partners.Key responsibilities include:Managing the executive's schedule...

  • Executive Search Specialist

    2 semanas atrás

    Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil Hr Excellence Global Tempo inteiro

    Company OverviewHr Excellence Global is a leading consultancy in Pune, catering to various sectors and specializing in the Human Resource domain. Our team of professionals places senior, mid, and junior level HR personnel through us.Job DescriptionWe are seeking an Executive Search Specialist to join our team at our M.G Road office. The ideal candidate will...

  • Pricing Specialist

    6 meses atrás

    Belo Horizonte, Brasil Continental Tempo inteiro

    Your tasks - The purpose of Pricing Specialist role is to manage strategic and administrative pricing to boost sales and maximizing margin for the Business Region - Analyze the market and conduct studies to determine effective pricing strategies, taxes, taking into account factors such as costs, competition, and demand. Develop pricing models and provide...

  • Product Specialist, Mining

    2 meses atrás

    Belo Horizonte, Brasil Micromine Limited Tempo inteiro

    Product Specialist, Mining About Us Founded 36 years ago, Micromine is a leading provider of next generation technology for the global mineral resources industry. With 22 international offices, we are one of the world's premier mining software companies, with our solutions used in more than 90 countries, including over 50 active mine sites and 3,000...

  • Brasil - Técnico (a) de Serviços Ii - Belo

    3 meses atrás

    Belo Horizonte, Brasil Otis Tempo inteiro

    Date Posted: 2024-08-22 Country: Brazil Location: LOC6005: R Gonçalo Coelho, 63 - Bairro Cidade Nova - Belo Horizonte - MG - CEP 31170-040 Vaga: Técnico(a) de Serviços II Horário e Local de Trabalho: de segunda-feira à sexta-feira, das 12:12 às 22:00 em Belo Horizonte (MG). A importância do seu papel em nossa equipe: Quem mora em uma grande...

  • Data Analyst

    3 semanas atrás

    Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil Hatch Tempo inteiro

    Job OverviewHatch is seeking a highly skilled Data Analyst - HR Systems Specialist to join its team in Belo Horizonte, Brazil. As an integral part of the company's Shared Services group, this role will play a critical role in supporting the business achieve its goals through strong technical capabilities.About HatchHatch is a leading global company that has...

  • Senior Calypso Technical Specialist

    3 semanas atrás

    Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil Luxoft Tempo inteiro

    Job Description:Luxoft's Calypso practice is one of the world's leading implementations, integrations, upgrades, and migrations. As a top-tier Calypso Partner and market leader, we provide end-to-end project services across major asset classes and sectors.About the Role:We are seeking an experienced Senior Calypso Technical Specialist to support and build...

  • Sales Specialist

    Há 1 mês

    Belo Horizonte, Brasil Danfoss Tempo inteiro

    Danfoss is looking for an enthusiasticSales Specialist to develop and manage Mining & Metals accounts. The preferred candidate should have a proven track record of supporting customer accounts at the corporate level as a true partner to our customers, and must be based inBelo Horizonte. Job Responsibilities Responsibilities for this position include, but...

  • Sanitation Specialist

    3 semanas atrás

    Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil Rehabcare Tempo inteiro

    About the JobWe are seeking a skilled Canteen Cleaner to join our team at Rehabcare in Monaghan Resource Centre. The successful candidate will be responsible for maintaining high standards of hygiene and cleanliness throughout the centre.ResponsibilitiesMaintain cleanliness and safety standards in accordance with health and safety regulationsEmpty waste bins...

  • risk specialist II

    Há 1 mês

    Belo Horizonte, Brasil Inter Tempo inteiro

    Vem ser Inter com a gente!!!  Conta digital gratuita, plataforma de investimentos, shopping e o que mais a vida precisar. O Inter é isso, e é muito mais. A gente acredita que tudo pode ser mais simples, e que cada dia é mais uma oportunidade de fazer diferente. Se você também é assim, vem ser #sanguelaranja. Join us in Inter&Co!!!  Free...

  • risk specialist II

    4 semanas atrás

    Belo Horizonte, Brasil Inter Tempo inteiro

    Vem ser Inter com a gente!!!  Conta digital gratuita, plataforma de investimentos, shopping e o que mais a vida precisar. O Inter é isso, e é muito mais. A gente acredita que tudo pode ser mais simples, e que cada dia é mais uma oportunidade de fazer diferente. Se você também é assim, vem ser #sanguelaranja. Join us in Inter&Co!!!  Free...

  • Risk Specialist Ii

    Há 24 horas

    Belo Horizonte, Brasil Inter Carreiras Tempo inteiro

    O que você irá fazer?Identificar, medir e monitorar riscos de mercado associados a posições de câmbio e derivativos; Desenvolver e implementar modelos de avaliação de risco e análises de estresse; Desenvolver metodologia de precificação das operações de hedge (derivativos, NDFs etc); Monitorar o desempenho dos derivados em portfólios e otimizar...

  • Marketing Innovation Specialist

    2 semanas atrás

    Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil Market Blitz Tempo inteiro

    About Market BlitzWe are a startup accelerating the future through innovative products developed in-house by our team. Our mission is to create solutions that challenge and transform the market.Our DNA is built on two fundamental pillars: relentless pursuit of excellence and a multicultural team with complementary talents and intelligences. This unique...

  • Sales Support Specialist

    6 meses atrás

    Belo Horizonte, Brasil Caterpillar Tempo inteiro

    **Career Area**:Marketing / Sales / Product Support**: Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc. When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do - but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just...

  • Mining & Metals Business Development Manager

    3 semanas atrás

    Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil Danfoss Tempo inteiro

    Job OverviewDanfoss, a leading provider of innovative engineering solutions, is seeking an experienced Sales Specialist to develop and manage Mining & Metals accounts in Belo Horizonte. The ideal candidate will have a proven track record of supporting customer accounts at the corporate level as a true partner to our customers.About the RoleWe are looking for...

  • investment marketing specialist II

    2 meses atrás

    Belo Horizonte, Brasil Inter Tempo inteiro

    Vem ser Inter com a gente!!!  Conta digital gratuita, plataforma de investimentos, shopping e o que mais a vida precisar. O Inter é isso, e é muito mais. A gente acredita que tudo pode ser mais simples, e que cada dia é mais uma oportunidade de fazer diferente. Se você também é assim, vem ser #sanguelaranja. Join us in Inter&Co!!!  Free...

  • Sales Specialist

    2 meses atrás

    Belo Horizonte, Brasil Danfoss Tempo inteiro

    Requisition ID: 40598- Job Location(s): Belo Horizonte, BR**Responsibilities**: Responsibilities for this position include, but are not limited to, the following. - Responsible for OEM, Integrators and Corporate Accounts in the Mining & Metals sales activities, enhancing standard guidelines and procedures, with commercial autonomy. - Support management in...

  • Marketing Specialist

    1 semana atrás

    Belo Horizonte, Brasil Market Blitz Tempo inteiro

    About Us Market Blitz is a startup focused on accelerating the future through innovative products developed in-house by our team. We are driven by a passion for creating solutions that challenge and transform the market. The DNA of our startup is built on two fundamental pillars: the relentless pursuit of excellence in all our creations and the value we...

  • Cybersecurity Specialist

    6 meses atrás

    Belo Horizonte, Brasil Vectrus Tempo inteiro

    Overview: - Based Security System - HBSS and Assured Compliance Assessment Solution (ACAS), site activation and planning, network and systems security design, and risk management. TS/SCI clearance required. Program: NAVCENT N6 **About Us** Working across the globe, V2X builds smart solutions designed to integrate physical and digital infrastructure from...

Specialist II, Resource Mobilisation

2 meses atrás

Belo Horizonte, Brasil ChildFund Tempo inteiro
Título da Posição: Coordenador de Captação de Recursos Localização: Brasil – Belo Horizonte Escritório ChildFund: Brasil Cargo de Gerente/Supervisor:
Gerente de Relacionamento Tipo de posição: Coordenação (Gestão) Ambiente de trabalho: Trabalho Híbrido Sobre o ChildFund O ChildFund é uma organização internacional de desenvolvimento focada na criança que opera em 23 países para conectar as crianças com as pessoas, recursos e instituições de que necessitam para crescerem saudáveis, educadas, qualificadas e seguras, não importa onde estejam.

Valores do ChildFund

O ChildFund valoriza um ambiente diversificado, equitativo, inclusivo e acessível, onde todos são bem-vindos e celebrados igualmente. Em nossa cultura de conexão, você terá ampla oportunidade de crescer, aprender e liderar enquanto contribui com seus talentos e inovações para a nossa missão inspiradora.

Compromisso do ChildFund

O ChildFund Internacional tem uma política de tolerância zero em relação à exploração, abuso e assédio sexual (SEAH) e todas as outras formas de dano por parte de sua equipe, parceiros e outros representantes no cumprimento da sua missão e serviços para crianças.
O ChildFund está empenhado em criar um ambiente seguro no local de trabalho, bem como nas comunidades onde oferece programas e serviços. O ChildFund espera que cada membro da equipe de funcionários, parceiros e representantes cumpram este compromisso e garantir que todas as políticas e padrões organizacionais sejam seguidos. Esta posição é sujeita a uma série de verificações, incluindo uma verificação/divulgação de antecedentes criminais para garantir que os participantes do programa estejam protegidos.

Sobre esta Função

Responsável pelo planejamento e execução das atividades de marketing da organização e pelo monitoramento dos resultados das ações empreendidas com foco na mobilização e diversificação de recursos para o público de pessoas físicas, observando as diretrizes da Salvaguarda Infantil.

Responsabilidades Primárias
  • Responsável pela gestão da área de captação de recursos, orientando toda a equipe de forma a delegar responsabilidades adequadamente e utilizar ferramentas e técnicas de gestão de tempo de forma eficiente, bem como monitorar e dar retorno sobre seu desempenho em avaliações periódicas ;
  • Responsável pelas estratégias de captação de recursos, bem como gerenciar contratos, entregas e análises de resultados de empresas terceirizadas para tal, a exemplo de F2F;
  • Responsável pelo relacionamento com as igrejas e outras organizações eclesiásticas, com fins de captar recursos e manutenção da base de doadores vigentes;
  • Desenvolver novas estratégias de captação de recursos para os públicos em geral e para a retenção de doadores, em estreita parceria com a área de atendimento;
  • Responsável pelos eventos com fins de captação de recursos, trabalhando em parceria com a área de comunicação e marketing;
  • Responsável pelo mapeamento e identificação de doadores atuais em potencial, avaliando seu perfil demográfico, sugerindo estratégias e ações para a manutenção, desenvolvimento de capacidade doadora e aquisição de indivíduos;
  • Responsável em levantar dados e fazer inteligência da informação para tomada de decisão com fins de captação em parceria com áreas correlacionadas;
  • Responsável em propor novas campanhas e ações de captação de recursos;
  • Analisar as campanhas/operações a fim de que o ChildFund Brasil seja capaz de avaliar o sucesso das atividades de marketing e planejar mais efetivamente suas próximas ações;
  • Sugerir propostas de mobilização de recursos;
  • Participar da seleção dos mais adequados canais, praças e veículos de comunicação para divulgação das campanhas;
  • Participar da seleção dos melhores fornecedores de marketing para as campanhas, empresas de mailing, agências, dentre outros;
  • Desenvolver relatórios e avaliações para o processo de tomada de decisão e para o desenvolvimento do plano de ação;
  • Gerir entradas e movimentações de pré-doadores no sistema, analisando as mídias utilizadas e o retorno versus o investimento;
  • Apoiar a gestão do ciclo de comunicação com o pré-doador até a conversão para doador, sugerindo propostas de mudanças e melhorias;
  • Responsável pelo relacionamento com as áreas religiosas;
  • Responsável pela estratégia, e operacionalização divulgação da organização junto a esse público;
  • Responsável em expor o trabalho da organização dentro dos diversos meios;
  • Responsável em participar da elaboração do plano estratégico da área;
  • Responsável pelo plano operacional da área;
  • Responsável em desenvolver e gerar relatórios para a tomada de decisão no que tange os processos da área;
  • Responsável por conduzir a elaboração de prestação de contas aos financiadores, em parceria com área de Programas, Comunicação/Marketing e/ou demais que se fizer necessário;
  • Responsável pelas inovações e aprimoramentos da área no que tange processos, indicadores, políticas etc.;
  • Apoiar os processos de comunicação com os doadores e as campanhas de retenção e manutenção da base e de relacionamento;
  • Supervisionar, controlar, e manter em dia os processos e indicadores da área;
  • Zelar pelo bom funcionamento da equipe e recursos da área;
  • Manter-se alerta e responsivo a qualquer risco a salvaguarda infantil. Adquirir conhecimentos e habilidades relevantes que lhe permita promover fortes práticas de salvaguarda, entender a política e os procedimentos, e portar-se de maneira consistente com a Política de Salvaguarda Infantil;

Experiência e Escolaridade Exigidas
  • Ensino superior em Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Administração ou áreas afins.
  • Desejável pós-graduação.
  • Experiência mínima de 3 anos na área;
  • Experiência com gestão de pessoas;
  • Experiencia em Marketing e áreas comerciais;

Competências Exigidas
  • As competências essenciais do ChildFund aplicam-se a todas as funções no ChildFund e estão vinculadas aos valores da nossa organização e à concretização da nossa estratégia Growing Connections 2030.


Competências Essenciais do ChildFund
  • Trabalho em equipe: capacidade de trabalhar de forma eficaz e colaborar com os outros, valoriza e respeita as diferenças individuais.
  • Comunicação: demonstra empatia e tato ao se comunicar com outras pessoas e utiliza uma abordagem narrativa quando apropriado.
  • Resolução de conflitos: lidar com essas situações de maneira eficaz e construtiva, seja ao facilitar conversas difíceis, mediar disputas e encontrar soluções que atendam às necessidades de todas as partes envolvidas.
  • Orientação para resultados: faz as coisas; toma medidas proativas para atingir as metas organizacionais e os padrões de qualidade.
  • Tomada de decisões: utiliza bom senso, pensamento crítico e formas não tradicionais para avaliar problemas e oportunidades; reflete e inova para melhorar decisões e resultados.
  • Resiliência: prospera e cresce em ambientes complexos, exigentes e de rápida mudança.
  • Alfabetização digital: adota e defende novas tecnologias para contextos relevantes, fica atento às tendências tecnológicas e abraça soluções tecnológicas para desafios de negócios.
  • Liderança Estratégica: aplica a visão estratégica, explora vários caminhos, investe tempo no planejamento para executar a estratégia com eficácia.
  • Liderança de Pessoas: inspira, influência, treina e capacita os outros a darem o seu melhor, valoriza as diferenças individuais e busca a inclusão dos outros.
  • Parceria: desenvolve redes fortes, trabalha em todas as divisões, cria relacionamentos confiáveis e produtivos que contribuem para resultados positivos.
  • Gestão de Mudanças: ajusta o pensamento e os comportamentos para permanecerem relevantes, resilientes e responsivos às condições internas e externas.
  • Design Thinking: projeta soluções com a experiência do usuário final em mente, tem empatia, define, idealiza, protótipa e testa.

Outras Competências Exigidas
  • Domínio Pacote Office;
  • Domínio de Power BI e Excel;
  • Desejável fluência em inglês oral e escrito;
  • Conhecimento de ferramentas CRM e plataformas relacionadas, bem como IA;
  • Bom nível de comunicação escrita e verbal;
  • Desenvoltura para desempenhar múltiplos papéis
  • Forte habilidade de comunicação interpessoal, saber ouvir, argumentar, cooperar e ter iniciativa;
  • Facilidade para estabelecer contato, influenciar pessoas com posições contrárias, ser cordial no trato, ser firme e assertivo;
  • Habilidade para trabalhar em equipe;
  • Habilidades interpessoais como saber ouvir, ser paciente e cooperar;
  • Habilidade didática;
  • Excelente nível de organização e capacidade de planejamento;
  • Orientação para resultados;
  • Habilidade para agir sob pressão;
  • Descrição na execução das tarefas, postura ética;
  • Possuir boa capacidade analítica e agir com atenção e concentração
  • Desenvoltura para a solução de problemas;
  • Organização, criatividade e versatilidade para lidar com imprevistos;
  • Possuir visão estratégica e ser direcionado para resultados;
  • Desejável experiência em mobilização de recursos, negociação, marketing social/ responsabilidade social;
  • Possuir uma visão mais estratégica e saber desempenhar múltiplos papéis;
  • Abertura para aprendizado de ferramentas tecnológicas de informação e comunicação;
  • Perfil autônomo e com autogestão de tempo e de entregas;
  • Perfil com foco em resultado.