recursos humanos

Você acredita no poder das pessoas para transformar resultados? A L&L Connection quer conhecer seu talento em RH para indicar você às oportunidades certas, no momento certo. Cadastre-se em nosso banco e esteja um passo à frente no mercado de trabalho. Esta vaga faz parte do Banco de Talentos da L&L Connection, consultoria de recrutamento e seleção com...

A G2G TELECOM busca um profissional para o cargo de Recursos Humanos.FunçõesGerenciar processos de recrutamento e seleçãoCoordenar atividades de integração de novos colaboradoresAcompanhar a satisfação e retenção dos funcionáriosPromover a colaboração entre equipesRequisitosExperiência em recursos humanosConhecimento em legislação...

O responsável pelo Recursos Humanos e Departamento Pessoal é o profissional responsável por gerenciar as rotinas da administração de pessoal, assegurando os prazos previstos por lei e procedimentos internos, através da elaboração do cronograma mensal. Além de ser o responsável por treinamentos na empresa, capacitações, prezando sempre pela...

Rio de Janeiro - RJ Salário de R$ 2.000,00 à R$ 3.000,00 DESCRIÇÃO DA VAGA Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para integrar nossa equipe. Procuramos um(a) profissional organizado(a), proativo(a) e com...

O responsável pelo Recursos Humanos e Departamento Pessoal é o profissional responsável por gerenciar as rotinas da administração de pessoal, assegurando os prazos previstos por lei e procedimentos internos, através da elaboração do cronograma mensal. Além de ser o responsável por treinamentos na empresa, capacitações, prezando sempre pela...

EXECUTIVO (A) VENDAS SERVIÇOSEXPERIENCIA EM VENDAS RECURSOS HUMANOS - SERVIÇOS100% PRESENCIALBUSCA DE NOVOSORGANIZADOHORARIO : 08:30 AS 18:30 HS - COM UMA HORA DE ALMOÇOPRO ATIVOPESSOAS COM VIVENCIA EM VENDAS DE RH - SERA UM DIFERENCIAL .SALARIO FIXO + COMISSÃO + VT + VR (30,00).INICIO IMEDIATO . #LI-Onsite

Detalhes da vaga O Analista Jr. De Recursos Humanos atuará de forma generalista nos processos de DHO, com forte foco em People Analytics, gestão de indicadores, treinamento e desenvolvimento, compliance e suporte às iniciativas estratégicas da área de Recursos Humanos. Será responsável por transformar dados em informações relevantes para apoiar a...

Descrição da Vaga de Recursos Humanos Estamos em busca de um profissional para atuar na área de Recursos Humanos, com foco em recrutamento e seleção. Responsabilidades: Realizar o recrutamento de novos colaboradores; Conduzir processos seletivos; Auxiliar na integração de novos funcionários; Participar de ações de desenvolvimento e retenção de...

DescriptionA Globo é feita de gente que quer fazer diferente, fazer junto, fazer o futuro.Gente espalhada por todo o país (e mundo!) trabalhando com conteúdo, notícias, negócios, tecnologia e brasilidade de sobra. Canais na TV aberta e por assinatura, produtos digitais como globoplay, Cartola, g1, ge, gshow e outros serviços estão reunidos no mesmo...

Do que você precisaExperiência atuando como HRBP ou em funções de consultoria interna em Recursos Humanos.Vivência apoiando lideranças em temas relacionados a desenvolvimento organizacional, gestão de talentos, desempenho, remuneração, cultura e transformação.Capacidade analítica para interpretação de indicadores de pessoas e tomada de decisão...

Principais responsabilidades: Conduzir processos de recrutamento e seleção para diferentes áreas da empresa; Realizar integração (onboarding) de novos colaboradores; Apoiar líderes na gestão de pessoas e no desenvolvimento de equipes; Atuar em ações de clima organizacional, engajamento e reconhecimento de colaboradores. Auxiliar na implementar e...

Formação em Recursos Humanos, Administração, ou áreas correlatas. (Diferencial) Experiência anterior em RH no setor de construção civil ou obras. (Diferencial)Conhecimento em legislação trabalhista.Habilidade em ferramentas de gestão de RH (como Gupy, Sistema Protheus etc.).Excelente comunicação e perfil colaborativo.Realizar o processo de...

Vaga para Auxiliar de RH Estamos em busca de um Auxiliar de RH para nos ajudar em diversas atividades do departamento de Recursos Humanos. Responsabilidades: Realizar triagem de currículos; Participar do processo de recrutamento e seleção de candidatos; Realizar integração de novos colaboradores; Manter e atualizar os registros dos funcionários;...

Apoio a área de Recursos Humanos e departamento pessoal   Recrutamento e seleção  Apoio na área de treinametos Organização do departamento   Experiência em hotelaria será um diferencial. 

Missão do Cargo Atuar como parceiro estratégico das lideranças, apoiando a gestão de pessoas e alinhando as práticas de Recursos Humanos aos objetivos da organização. Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional, o desenvolvimento de talentos, a melhoria contínua dos processos e a tomada de decisões relacionadas à gestão de pessoas....

Requisitos e qualificações: Organização e atenção aos detalhesConfidencialidade e éticaBoa comunicaçãoProatividadeCapacidade analíticaDesejável conhecimento em sistema de Folha ADPResponsabilidades e atribuições: Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre folha, benefícios, férias, ponto e encargosConferir informações de...

Descrição: Realizar lançamentos e conferências de informações para o processamento da folha de pagamento. Efetuar o controle e acompanhamento de afastamentos e desligamentos de colaboradores. Auxiliar na elaboração, conferência e homologação de rescisões de contrato de trabalho. Administrar e controlar a programação de férias, emitindo...

Estamos contratando | Estagiário de Recursos Humanos Local: Santos/SP Modelo de trabalho: Presencial Área: Recursos Humanos I Gestão de pessoas Responsabilidades Realizar atendimento interno e externo aos colaboradores, fornecedores e parceiros, por meio de telefone e e-mail; Elaboração de relatórios e planilhas de apoio à gestão; Apoio na...

Analista de RH é o principal responsável por garantir a atração dos melhores talentos para a organização e por promover uma experiência de entrada (boas-vindas) memorável e eficiente. Este profissional atua estrategicamente junto aos gestores para entender as necessidades de contratação e acompanha o novo colaborador desde o primeiro contato até a...

O Gerente de RH lidera atua como ponto de escalonamento para questões de relações trabalhistas e desempenha um papel fundamental na parceria para gestão de talentos, planejamento da força de trabalho, revisão de políticas e procedimentos de RH e conformidade legal. Responsabilidades Liderança em RH e supervisão diária aos colaboradores de RH das...