Team Leader de Customer Experience
2 meses atrás
Creditas é uma plataforma digital focada em melhorar a vida das pessoas na América Latina em 3 ecossistemas: auto, imobiliário e benefícios corporativos.
A empresa disponibiliza um amplo leque de produtos e serviços aos seus clientes, incluindo soluções fintech, seguros digitais e soluções ao consumidor, usando sua tecnologia proprietária para oferecer uma experiência única.
Sua carteira de crédito inclui crédito imobiliário, de veículo e empréstimo consignado, proporcionando acesso a soluções e serviços com opções integradas de financiamento e refinanciamento.
Em soluções para o consumidor, oferece reforma de imóveis; uma plataforma própria de seminovos (Creditas Auto) e, após seu investimento estratégico na Voltz Motors, motocicletas e scooters elétricas.
Em seguros digitais, é a maior corretora independente do Brasil, oferecendo seguros de automóveis, residenciais e corporativos em parceria com mais de 16 operadoras.
Fundada em 2012, emprega mais de 2.500 tripulantes (colaboradores) em escritórios em São Paulo, Barueri, Curitiba, Porto Alegre, Recife, Valência (Espanha) e Cidade do México.
Recebeu aportes de fundos de capital de risco internacionais, que somam mais de US$ 829 milhões e foi reconhecida pelos rankings KPMG, Business Insider e Glassdoor como uma das fintechs mais promissoras do mundo.
Nosso time de Customer Experience:
A Experiência de Clientes tem o objetivo de proporcionar uma experiência ágil e atendimento consultivo para todos os públicos, possuindo escuta ativa e capacidade de identificar suas necessidades, com o intuito de gerar engajamento para o mais adequado produto da Creditas.
Sendo a voz da empresa, tendo por missão trazer uma jornada de excelência e auxiliar clientes a alcançarem seus sonhos.
Quais são as responsabilidades desta vaga:
- Fazer a gestão, desenvolvimento e acompanhamento das pessoas consultoras de atendimento;
- Conhecer e se aprofundar nos processos dos produtos e atendimento;
- Monitorar a qualidade dos atendimentos prestados;
- Acompanhar e gerir as métricas e KPIs da área e do time;
- Identificar oportunidades de melhoria e coletar insights para otimizar fluxos e processos atrelados à visão e estratégia do negócio;
- Gestão de projetos voltados para melhoria contínua e eficiência operacional.
Precisamos que você tenha:
- Alto conhecimento em Customer Experience e métricas de atendimento (SLA, TMA, Aderência, Tempo Produtivo, NPS);
- Experiência com gestão de times multidisciplinares (prévendas e pósvendas);
- Excel e/ou Google Sheets Intermediário ou Avançado (desejável);
- Dinamismo e fácil adaptação à mudanças;
- Pensamento de dono;
Será um diferencial:experiência com gestão de time de vendas;
-
Será um diferencial:Data Studio e metodologias de resolução de problemas (Problem Solving, 5W2H, etc)
Nosso processo:
Conheça nossos benefícios:
- Seguro de Vida Coletivo;
- Plano de Saúde (SulAmérica);
- Plano Odontológico (SulAmérica);
- Universidade Corporativa (Academy);
- Zenklub: atendimentos psicológicos ou coaches gratuitamente;
- Gympass: acesso a academias e estúdios com modalidades esportivas;
- Meditas ON: programa interno com Meditação Guiada, Yoga, Reiki e Tai Chi Chuan;
- Family Care: acolhimento da família durante a nova jornada da maternidade e paternidade;
- Auxílio Creche;
- Auxílio para Filhos(as) com Deficiência;
- Yalo: desconto familiar em consultas, farmácias e academias;
- Licença Parental: 6 meses de licença para a pessoa gestante e 35 dias de licença parental;
- Modelo de trabalho: remoto, presencial ou híbrido;
- Vale-Transporte (VT) ou estacionamento conveniado;
- Vale Refeição: Cartão de benefícios flexíveis (Creditas Card);
- Recebimento de bônus atrelado ao atingimento de metas organizacionais;
- WeWork: coworkings em diversos lugares do Brasil;
- Convênio farmácia;
- Creditas Store: plataforma exclusiva para comprar produtos com descontos direto em folha;
- Empréstimo consignado;
- Antecipação salarial;
- Programa de Educação Financeira.
Diversidade no DNA:
Trabalhamos para construir um ambiente diverso e com equidade de oportunidades. Valorizamos e respeitamos todas as diferenças. Esse é um trabalho constante e sem pausas.
Promover um ambiente diverso impacta diretamente na geração das novas formas de resolver problemas e na criatividade para desenvolver produtos e soluções inovadores.
Para fortalecer essa rede, focamos em:
Diversidade:
Valorizamos a pluralidade e respeitamos todas as diferenças com empatia. Queremos que a nossa Tripulação tenha o máximo possível de representatividade da sociedade onde vivemos.
Inclusão:
Queremos promover um ambiente seguro e de bem-estar para que todas as pessoas, especialmente aquelas que fazem parte de grupos sociais sub-represent
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