Senai/pe cód. 549 consultor técnico i

SENAI/PE CÓD. 549 CONSULTOR TÉCNICO I (Software)

Antesde realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis nasRegras do Processo Seletivo SENAI (clique aqui)

-INSCRIÇÕES: 30/09 a 05/10/2025

Cargo: CONSULTOR TÉCNICO I

Código da Vaga: 549

Local de Atuação: Modelo presencial de contratação para Recife/PE.

Detalhes da Oportunidade:

• Quantidade de vagas: 1 (contratação imediata, prazo indeterminado).
• Banco de talentos: Formação com validade de 6 meses, podendo ser prorrogado por mais 6 meses a critério da instituição. Durante a validade do banco de talentos, candidatos podem ser convocados para vagas em outras unidades da mesma região, com alterações em benefícios, horários ou carga horária, conforme necessidade.

O que esperamos de você?

PerfilDesejado:

·       Formação acadêmica obrigatória: Superior Completo em Engenharia dacomputação, Engenharia de software, Engenharia de controle e automação, Ciênciada computação ou áreas correlatas.

·       Requisito Obrigatório: CNH tipo B.

·      Principaisatividades: Realizaranálises técnicas e identificar oportunidades de melhoria; Elaborar soluçõespersonalizadas para os clientes; Fornecer suporte técnico aos clientes duranteo processo de implementação; Trabalhar com a equipe de vendas para identificaroportunidades de negócios; Participar de reuniões com clientes e apresentarsoluções técnicas; Monitorar e avaliar o desempenho do projeto para garantir asatisfação do cliente; Fornecer treinamento técnico para usuários finais.

·      Conhecimentosnecessários: Conhecimentoem Técnicas de Vendas. Conhecimento em Vendas Consultivas. Conhecimento emTécnicas de Negociação. Habilidade em Informática e ferramentas tecnológicas.

·      Conhecimentosdesejáveis: Experiênciaem programação (com domínio de linguagens como Python, Java, C# ouJavaScript/TypeScript), conhecimento em desenvolvimento web e de aplicaçõesutilizando frameworks modernos. Domínio de bancos de dados relacionais e nãorelacionais, experiência em integração de sistemas via APIs, protocolosindustriais e soluções de IoT. Conhecimento de plataformas em nuvem (AWS, Azureou GCP), práticas de DevOps com Docker, Kubernetes e pipelines de CI/CD, alémde boas práticas de segurança de software e gestão do ciclo de vida dasaplicações. Como diferenciais, destacam-se vivência em IIoT, edge computing, digitaltwin, PLM e ferramentas de BI, aplicados ao contexto da Indústria 4.0. Inglêstécnico para leitura de manuais e documentação.

·      ExperiênciaObrigatória: 06 mesescomprovados de experiência na área.

·      Flexibilidadee disponibilidade:Necessário para viagens.

O que oferecemos:

• Remuneração: R$ 5.397,57
• Benefícios: Assistência médica e odontológica; Vale-alimentação ou refeição; Day Off; Auxílio-creche; Universidade Corporativa; Empréstimo consignado; Previdência privada e Plano de carreira.

Processo Seletivo: EtapasEliminatórias

• Toda a comunicação será feita exclusivamente por e-mail. Fique atento à sua caixa de entrada e evite perder prazos

1ª ETAPA Inscrição

2ª ETAPA AvaliaçãoObjetiva

- Serão considerados aprovados em provaos candidatos que obtiverem nota igual ou superior a 7,0 (sete), naavaliação objetiva. Entretanto, só evoluirá para a próxima etapa, os 10primeiros candidatos, e os empatados na décima posição, entre as maiores notas.

- CONTEÚDO PROGRAMÁTICO: Fundamentos de Programação; Python,Java, C# e JavaScript/TypeScript (conceitos, aplicações e frameworks modernos);Bancos de Dados; Desenvolvimento Web e Aplicações; Modelagem e SimulaçãoComputacional; Computação em Nuvem e Edge Computing; Segurança de Software;Conceitos de Indústria 4.0; Projeto e gestão de soluções tecnológicas; Estudode caso e aplicações reais.

3ªETAPA Análise Curricular

- Para a etapa de análise curricular,será enviado um formulário para preenchimento do candidato. Serão consideradasapenas as informações preenchidas diretamente no formulário de aprofundamentode currículo do candidato. As respostas realizadas nos questionários, oscurrículos anexados no ato de inscrição, currículos enviados por e-mail, ou viaqualquer outro canal de comunicação, não serão considerados.

4ª ETAPA - EntrevistaComportamental.

5ª ETAPA - EntrevistaTécnica.

- Durante o processo seletivo, aInstituição poderá inverter a ordem das entrevistas, de acordo com o melhor usode tempo e de recursos.

6ª ETAPA - AnáliseDocumental

7ª ETAPA - Finalizaçãoe Divulgação do Resultado.

Critériosde Desempate (em caso de empate): CandidatosPCD; Maior nota na entrevista com o gestor; Maior tempo de experiência na área;Melhor desempenho nas etapas do processo.

Por que trabalhar conosco?

Acreditamos naconstrução e fortalecimento da indústria em Pernambuco, trabalhando para odesenvolvimento da educação básica e profissional, da promoção da saúde dotrabalhador, e para os avanços em inovação e tecnologia.

Aqui, você será acolhidoem um ambiente colaborativo, dinâmico e que poderá contribuir com o seudesenvolvimento profissional.

Também valorizamos ainclusão e a diversidade, por isso, todas as nossas vagas estão abertas apessoas com deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.

Quer fazer parte danossa equipe? Inscreva-se agora e dê o próximo passo na sua carreira.