Líder de Desenvolvimento Humano

Este é um cargo executivo que envolve liderar a equipe de gestão de pessoas dentro da empresa.Alguns dos responsáveis incluem planejar e desenvolver estratégias de gestão de pessoal, apoiando os líderes e diretores na tomada de decisões. Planejar e executar ações de engajamento para melhorar o clima e cultura organizacional.O candidato ideal deve...

Descrição do CargoO líder de Gente e Gestão atuará como mentor da equipe responsável por projetos de Desenvolvimento Humano, criação de políticas internas e fortalecimento da cultura organizacional.ResponsabilidadesGestão de Equipe: Dirigir a equipe de Departamento Pessoal e Benefícios, garantindo a execução eficaz das atividades e o cumprimento...

Nossa busca por um profissional altamente qualificado na área de Desenvolvimento Humano visa criar um impacto duradouro na estrutura organizacional e no crescimento das pessoas dentro dela.Descrição do CargoO(a) Gerente DHO é responsável por implementar o planejamento de carreira e desenvolver habilidades dos funcionários, contribuindo para a melhoria...

Analista de Recursos HumanosEstamos em busca de um(a) Analista de RH para integrar nosso time e contribuir ativamente para a gestão de pessoas, tanto internamente quanto no atendimento aos nossos clientes.Principais responsabilidades:Conduzir processos de recrutamento e seleção para nossa empresa e para empresas clientes (divulgação de vagas, triagem de...

O Gerente de RH é um profissional essencial para o sucesso de qualquer empresa.Descrição do CargoEle lidera as práticas e processos de recursos humanos, garantindo um ambiente de trabalho feliz e produtivo onde todos trabalhem em harmonia com a missão e objetivos estabelecidos. Responsabilidades PrincipaisDesenvolver e implementar estratégias e...

Estamos procurando por um profissional talentoso para assumir o papel de Líder de Desenvolvimento Humano e Organizacional.Missão do CargoO cargo é responsável por fortalecer o desenvolvimento humano e organizacional da empresa, promovendo cultura, performance, liderança e aprendizado contínuo com foco em resultados e inovação.Responsabilidades...

Parceiro de Negócios em Recursos HumanosO objetivo é apoiar os líderes da empresa fornecendo direção técnica e identificando soluções de treinamento para contribuir no desenvolvimento dos colaboradores.Ao trabalhar com os líderes, deve-se estabelecer relacionamentos próximos e comunicação eficaz para ser reconhecido e solicitado como parceiro nas...

Formação superior completa em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas;Pós-graduação/MBA em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou correlato (desejável);Experiência sólida em DHO, preferencialmente em varejo e/ou indústria farmacêutica;Forte atuação em projetos de cultura, sucessão, avaliação de desempenho...

Procuramos um profissional experiente para ocupar o cargo de Líder de Recursos Humanos em nossa empresa nacional de médio porte localizada na zona sul de São Paulo.Responsabilidades:Liderança da equipe;Participação em reuniões estratégicas;Proposição de melhorias;Apoio à liderança na tomada de decisões;Desenvolvimento da liderança.Perfil...

Procuramos por um profissional experiente para o cargo de líder em desenvolvimento de negócios. Desenvolver e implementar estratégias comerciais inovadoras;Levar a equipe ao seu pleno potencial, incentivando-os a alcançar metas;Melhorar constantemente as práticas empresariais da organização;A nossa empresa é especializada em recrutamento e seleção,...