Especialista em Remuneração

2 semanas atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeRemuneração Tempo inteiro R$150.000 - R$200.000

Desenvolver políticas e práticas de remuneração para garantir alinhamento com as necessidades da empresa. Suportar gestores em demandas relacionadas a promoções, méritos, transferências e criação de estruturas organizacionais.

Oportunidades
  • Autorizar a implementação de projetos estratégicos da área de remuneração;
  • Realizar o controle do orçamento de pessoal, analisando entradas, saídas e impactos financeiros relacionados às movimentações;
  • Analisar processos internos, identificar oportunidades de melhoria e implementar práticas para otimização das atividades da área;
  • Contribuir com Insights e insumos para a implementação de projetos estratégicos da área de remuneração;
Habilidades e Conhecimentos
  • Título de curso superior completo em Administração, Tecnologia da Informação, Economia ou áreas correlatas;
  • Inglês em nível avançado (fluência);
  • Excel em nível avançado;
  • Experiência com Metodologias de avaliação de cargos, como Mercer (Pesagem de Cargos) e WTW (Towers Watson);
  • Experiência com Aplicação de práticas e políticas de remuneração;
  • Experiência com o Desenvolvimento de políticas e automatização de processos de remuneração;
  • Experiência com Operações e processos de remuneração em empresas multinegócios, com ambiente dinâmico e em constante crescimento;


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    A atuação envolve a coleta de dados de remuneração e benefícios, conduzindo verificações e validações, bem como análise e geração de relatórios.Você também auxiliará o crescimento e a rentabilidade da área, atendendo um grupo de clientes, apoiando diversos projetos assim como estará envolvido no marketing e na venda de produtos e serviços...


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    Estamos buscando uma profissional para ocupar o cargo de Especialista em Remuneração e Benefícios, responsável por desenvolver políticas e estratégias inovadoras para garantir práticas competitivas dentro da organização.Descrição da VagaA empresa está em busca de um profissional qualificado para atuar como especialista nos temas de remuneração...


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    Desenvolva suas habilidades como especialista em planejamento de remuneração, responsável por administrar programas de benefícios e salários. Garanta que os funcionários recebam justa retribuição por suas posições.ResponsabilidadesAdministração de Programas de Benefícios: Gerencie programas de remuneração da empresa de acordo com políticas...