Cargo de Recursos Humanos

Perfil Profissional do Analista de Recursos HumanosO profissional responsável pelo departamento de pessoal é um especialista em gestão de recursos humanos, responsável por todo o processo de gerenciamento de pessoas no setor.Requisitos e HabilidadesGraduação em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;Experiência na função de RH;Ao...

Resumo">A posição em questão visa atuar como Assistente de Departamento Pessoal, fornecendo apoio ao setor de recursos humanos de uma consultoria especializada.">Competências Específicas:">Manter o ponto eletrônico atualizado;Desenvolver atividades relacionadas a gestão de recursos humanos;Integrar sistemas de RH e SÊNIOR.">Formação...

Descrição da função:Manutenção do ponto eletrônico.Conhecimento e experiência em sistemasServiços de Recursos Humanos:Recrutamento, seleção, consultoria.Formação Acadêmica:Não informado. É uma habilidade para muitos profissionais de recursos humanos.Opções de carreira:Assistente ou Analista de Departamento Pessoal.Cargo dentro da...

Desenvolver soluções para gestão de ponto eletrônico.Requisitos:Experiência na área de RH.Dominar sistemas com fluência profissional.Títulos acadêmicos:Não informado.Vantagens:Criatividade e flexibilidade no trabalho.Mais informações sobre a oportunidade podem ser obtidas através da descrição completa do cargo abaixo.Cargo:Especialista em...

Descrição do cargo:Apoiar a equipe de recrutamento e seleção, com foco em processos para vagas na área de varejo.Requisitos:Experiência em coordenaçãoGraduação em Psicologia, RH ou áreas afinsVantagens:Conhecimento avançado sobre recursos humanosOtros:Atuar em consultoria em recursos humanos

Profissional de Recursos HumanosEstamos procurando por profissionais que atuem no seguimento de varejo, com foco em recrutamento e seleção-processos.Experiência na função-coordenação;Graduação em Psicologia, RH ou áreas afins;Oferecemos uma oportunidade para se desenvolver em um ambiente dinâmico e desafiador. Nossa equipe é composta por...

Desenvolva suas habilidades em recursos humanos com nossa equipe de profissionais experientes. Competências necessárias:Graduação em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;Experiência na área de RH.Benefícios do cargo:Assistente de Departamento PessoalResponsabilidades:Controle de ponto, folha fechada, admissão e rescisão dos...

Descrição do cargo:Manutenção de ponto eletrônico, gerenciamento e monitoramento. Experiência no ramo é fundamental.Conhecimentos necessários:Domínio com sistema Sênior;Formação acadêmica:Não informadoBenefícios:Salário a combinar;Opportunaides de crescimento profissional;Obrigatório ter experiência em Recursos Humanos/Recrutamento e...

Descrição do CargoO Especialista em Recursos Humanos é responsável por manter o sistema de ponto eletrônico ativo e atualizado, garantindo que os registros estejam atualizados.Responsabilidades:Mantenha o sistema de ponto eletrônico funcionando corretamente;Garanta que todos os funcionários estejam registrados corretamente no sistema;Verifique e...

Funções de recrutamento, seleção e controle de pessoal são realizadas por nosso departamento. Nossa equipe responsável pela folha fechada está localizada no escritório contábil.Características da Função:Requisitos: Graduação em ADM, Recursos Humanos ou áreas afinsExperiência na funçãoFormação Acadêmica:Graduação (não...