Especialista de Remuneração e Benefícios

2 semanas atrás


Sao Paulo, Brasil Zurich Tempo inteiro

Companhia de seguros multinacional, com sede na Europa.

DESCRIÇÃO DA VAGA:
Seguradora multinacional de grande porte busca um Especialista de Remuneração e Benefícios responsável em definir e desenvolver uma política de remuneração consistente, garantindo que as práticas de remuneração estejam em conformidade com a legislação atual e atuará fortemente com Mercer, Hay e Towers.

DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:
RESPONSABILIDADES:
Participar de Pesquisas salariais, incentivos e práticas de benefícios
Realizar Benchmarking/análise de mercado
Administrar Remuneração de Executivos
Administrar Incentivos de Curto e Longo Prazo
Calcular Remuneração Variável de força de vendas/comercial
Realizar estudos de revisão estrutura salarial / aplicação méritos
Administrar estratégia de Benefícios
Revisar e ajustar de estrutura organizacional
Controlar gestão de headcount
Participar de reuniões com HRBP/diretorias e área expertise Latam/Global
Participar projetos locais, LATAM e Global (participação, testes e implantação)
Gestão de KPIs: geração, análise e planos de ação

QUALIFICAÇÕES:
Inglês Fluente - calls quinzenais com o global
Conhecimento técnico/certificações técnicas necessárias: Metodologia Hay, Mercer e Towers
Excel avançado (dashboards) e Power Point
Diferencial: Conhecimento em SAP / ADP
Práticas/programas de mobilidade internacional

FORMAÇÃO DESEJADA:
Nível: Superior Completo | Curso: Administração, Economia, afins

REQUISITOS DE IDIOMAS:
Inglês: Fluente

BÔNUS:
10% da remuneração anual

POLÍTICA DE HOME OFFICE:
Sim, 2-3x na semana no escritório

BENEFÍCIOS:

- Vale Refeição
- Vale Transporte
- Seguro Saúde
- Plano Odontológico
- Vale Transporte ou Estacionamento

Tipo de vaga: Tempo Integral

**Benefícios**:

- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Vale-refeição
- Vale-transporte



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