Sales Director

• Sales Director_Legal Professionals

Are you looking to grow your career as a Sales Director_Legal Professionals with a market leading software solution company? Do you thrive in leading projects through strategic thinking, problem solving, driving workflow process and efficiencies? Come join us

About the Role

In this opportunity as Sales Director_Legal Professionals you will:
- This position will provide strategic and operational leadership to all types of field sales roles to aggressively meet sales, revenue, retention and organizational objectives.
- Leads creation and execution of strategy to maximize current and future growth of products and solutions.
- Designs and develops strategies to increase market share and grow short and long term business through management of the segment.
- May also be responsible for leading other people managers, depending on job band.
- Manages financial and operational results
- Responsible for quality and quantity of work, motivating staff, methodology, discipline and staffing decisions
- Provides input on resolving key issues that directly impact business
- Proactively recommends process, product or improvements to internal/ external business challenges or regulatory issues
- Solves unique and complex problems that impact the business
- Contributes to functional strategy
- Develops and executes operational strategy for department
- Contributes to development of wider function strategies
- Determines, evaluates and modifies department goals to meet current and future needs
- Directs resource allocation to meet performance requirements in own area
- Addresses complex business issues beyond immediate needs or where established policies can be adapted
- Decisions guided by BU or functional strategies
- Customer Focus (Relationships - Internal/External)
- Leverages important relationships with key internal and external customers to support business needs
- Uses negotiation skills with customer or organizational leadership to set priorities in development of innovative solutions
- Interacts frequently with senior colleagues and customers
- Communicates highly complex ideas or issues to multiple organization levels
- ## Presents effectively to large and important groups, influences key customers to take action, and negotiates effective solutions between key individuals About You
- Background experience in Technology Company leading direct sales and account management in executive position
- Executive leadership experience, developing and executing go-to-market strategies within an established, heavily matrix, business-to-business software technology Multinationals organization in scale
- Background experience in legal management projects and Software Management of a multidisciplinary team
- Fluent English
- Strong track record of recruiting, developing and retaining a high performing sale organization
- Proven track record of building satisfied loyal, and referenceable customers.
- Experience in project management, planning of ERP/systems implementation projects

O que iremos te oferecer?

• Modelo de Trabalho Híbrido: Adotamos um ambiente de trabalho híbrido e flexível (2-3 dias por semana no escritório, dependendo do papel) para funções baseadas em escritório, garantindo uma experiência integrada e coerente tanto no âmbito digital quanto presencial.
• Flexibilidade e Equilíbrio entre Trabalho e Vida Pessoal: ""Flex My Way"" consiste em um conjunto de políticas de projetadas para facilitar a gestão das responsabilidades pessoais e profissionais, seja cuidando da família, participando de atividades comunitárias ou dedicando tempo para descanso e renovação pessoal. Essas políticas se baseiam em nossa abordagem flexível de trabalho, permitindo que os funcionários trabalhem de qualquer lugar por até 8 semanas por ano, promovendo assim um equilíbrio ideal entre seus compromissos de trabalho e pessoais.
• Desenvolvimento e Crescimento Profissional: Promovemos uma cultura de aprendizado contínuo e desenvolvimento de habilidades, preparando nossos talentos para enfrentar os desafios do futuro e oferecer soluções reais. Nosso programa ""Grow My Way"" e a abordagem focada em habilidades garantem que você tenha as ferramentas e conhecimentos para crescer, liderar e prosperar em um futuro habilitado pela inteligência artificial.
• Benefícios Competitivos do Setor: Oferecemos planos de benefícios abrangentes que incluem assistência médica e odontológica, dois dias de feriado corporativo para saúde mental, programas de incentivo por performance e recursos para o bem-estar mental, físico e financeiro.
• Cultura: Reconhecida globalmente por inclusão e pertencimento, flexibilidade, equilíbrio entre trabalho e vida pessoal. Vivemos nossos valores: obsessão pelos nossos clientes, competir para ganhar, desafiar o (seu) nosso pensamento, agir rápido e aprender rápido e juntos somos mais fortes.
• Impacto Social: Gere um impacto em sua comunidade com nosso Instituto de Impacto Social. Oferecemos a todos colaboradores dois dias de voluntariado pagos anualmente e oportunidades para se envolver em projetos de consultoria pro bono e iniciativas de Meio Ambiente, Sociais e de Governança (ESG).
• Fazendo um Impacto Real no Mundo: Somos uma das poucas empresas globalmente que auxilia seus clientes na busca por justiça, verdade e transparência. Trabalhando em conjunto com os profissionais e instituições que servimos, contribuímos para sustentar o estado de direito, fomentar o comércio, detectar infratores, relatar os fatos e oferecer informações confiáveis e imparciais para pessoas em todo o mundo.

Quem somos

A Thomson Reuters informa o caminho adiante ao reunir conteúdo confiável e a tecnologia que pessoas e organizações precisam para tomar decisões corretas. Servimos profissionais nos setores jurídico, fiscal, contábil, de conformidade, governamental e de mídia. Nossos produtos combinam software altamente especializado e informações para capacitar profissionais com os dados, inteligência e soluções necessárias para tomar decisões informadas e ajudar as instituições em sua busca por justiça, verdade e transparência. A agência de notícias Reuters, parte da Thomson Reuters, é líder mundial na área de jornalismo e notícias confiáveis.

Contamos com o talento de colaboradores em mais de 70 países, onde todos têm a oportunidade de contribuir e crescer profissionalmente em ambientes de trabalho flexíveis. Em um momento em que objetividade, precisão, equidade e transparência estão sob ataque, estamos comprometidos em buscá-los. Ficou interessado? Faça parte da nossa equipe e contribua para moldar as indústrias que impulsionam o progresso da sociedade.

Como uma empresa global, confiamos no conhecimento único, perspectivas e experiências de todos os colaboradores para cumprir nossos objetivos comerciais. Para garantir que possamos fazer isso, buscamos colaboradores talentosos e qualificados em todas as nossas operações ao redor do mundo, independentemente de raça, cor, sexo/gênero, incluindo gestantes, identidade e expressão de gênero, origem nacional, religião, orientação afetivo-sexual, deficiência, idade, estado civil, status de cidadania, ou outra classificação protegida pela lei aplicável.

Além disso, oferecemos acessibilidade para pessoas com deficiências e para aquelas com crenças religiosas sinceras, conforme a legislação vigente. Você pode encontrar mais informações sobre como solicitar uma adaptação aqui.

Descubra como se proteger de anúncios de emprego fraudulentos aqui. Para obter mais informações sobre a Thomson Reuters, visite nosso site em