Head of Growth

Há 2 dias

São Paulo, São Paulo, Brasil Kwara Tempo inteiro R$70.000 - R$120.000 por ano

Local:

São Paulo/SP, Brasil

(

Presencial

)

Área:

Growth / Marketing & Produto

Reporta para:

CTO / Sócio

Sobre a Kwara

A Kwara é uma plataforma de leilões digitais que conecta empresas e pessoas a oportunidades únicas de compra e venda de ativos de todos os tipos — de imóveis a veículos, de estoques a equipamentos industriais. Nossa missão é gerar negócios que sejam bons para todo mundo, com tecnologia, transparência e alcance em larga escala.

A Oportunidade

Estamos em busca de um(a)
Head of Growth

altamente analítico(a), com forte base técnica e visão estratégica, para liderar nossas iniciativas de crescimento. Essa pessoa será responsável por otimizar o funil de ponta a ponta — da aquisição à retenção —, aumentando o LTV dos clientes e acelerando o crescimento sustentável da Kwara.

Principais Responsabilidades

  • Marketing digital e performance:

definir e otimizar estratégias de mídia paga, SEO, CRO e canais de distribuição.
- Hands-on com tecnologia:

colaborar com engenheiros e PMs, explorando soluções técnicas (incluindo IA/LLMs) que gerem impacto em aquisição e retenção.
- Gestão do funil de crescimento:

analisar, monitorar e otimizar métricas em todas as etapas, desde awareness até conversão final.
- Aumento de LTV e retenção:

propor e implementar ideias criativas para estender o ciclo de vida do cliente, tanto via estratégias de marketing quanto melhorias no produto e processos internos.
- Estratégia e execução:

desenhar a visão de crescimento da empresa, coordenar iniciativas de aquisição e retenção, e garantir execução prática, mesmo em times enxutos.
- Testes e inovação:

conceber experimentos, validar hipóteses e implementar novas abordagens de growth, explorando dados, ferramentas e técnicas modernas.
- Construção de time:

atuar diretamente no início (mão na massa), mas com capacidade de estruturar e liderar um time de growth à medida que a empresa escala.

Requisitos

  • Mínimo 5 anos

de experiência em áreas relacionadas (
preferencialmente 10 anos ou mais

).
- Forte
background analítico

e domínio de métricas de funil, CAC, LTV, churn, cohort analysis e atribuição.
- Formação em Engenharia, Ciência da Computação, Produto ou Marketing altamente técnico.
- Experiência prévia em
marketplaces

e/ou plataformas digitais é um grande diferencial.
- Capacidade de execução em times pequenos, com mentalidade
hands-on

.
- Vivência com ferramentas de análise e observabilidade (Google Analytics, Looker, Google BigData, Clickhouse, etc.).
- Conhecimento técnico sólido; experiência em programação é um diferencial.
- Interesse profundo em
IA e LLMs

como ferramentas estratégicas de crescimento.
- Habilidade de equilibrar estratégia e operação, visão e execução.

O que oferecemos

  • Participar da liderança de uma empresa em rápido crescimento no setor de intermediação digital de venda de bens e ativos.
  • Autonomia para testar, validar e implementar suas ideias de growth.
  • Ambiente colaborativo, ágil e inovador, onde a tecnologia é o motor do negócio.
  • Oportunidade de construir e liderar o time de growth.
  • Plano de saúde
  • Jornada híbrida de trabalho sendo home office duas vezes por semana

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