Diretoria de Unidade de Negócio Non-Retail

Sobre a Abbott

A Abbott é líder global em saúde, desenvolvendo uma ciência inovadora para melhorar a saúde das pessoas.  Estamos sempre olhando para o futuro, antecipando mudanças na ciência e em tecnologias médicas.

Trabalhando na Abbott

Na Abbott, você pode realizar um trabalho importante, crescer e aprender, cuidar de si mesmo e de sua família, ser você mesmo e viver de maneira plena.  Você terà acesso a:

Uma empresa reconhecida mundialmente como um ótimo lugar para se trabalhar em dezenas de países e nomeada como uma das empresas mais admiradas do mundo pela revista Fortune.

• Desenvolvimento de carreira em uma empresa internacional onde é possível crescer na carreira dos seus sonhos.

• Benefícios para apoiar você em sua carreira e em todos os momentos que mais importam para você e sua família (ex.: plano de saúde e odontológico, previdência privada, programas de assistência, entre outros). 

• Entre as melhores grandes empresas para se trabalhar, bem como um dos melhores lugares para se trabalhar nas categorias de diversidade mães que trabalham, executivas e cientistas.

A oportunidade

A posição de Diretoria de Unidade de Negócio Non-Retail e Acesso ao Mercado tem local de trabalho em São Paulo, em nosso escritório no Brooklin, no negócio de Medicamentos de Marca e Produtos Farmacêuticos.

Estamos comprometidos em prover os benefícios de nossos medicamentos de confiança para mais pessoas nos países que mais crescem e se desenvolvem no mundo. Nosso amplo portfólio de medicamentos de marca de alta qualidade e diferenciados alcança múltiplas Ãreas terapêuticas, incluindo gastroenterologia, saúde feminina, cardiometabólico, sistema nervoso central, respiratório, produtos de consumer health care e vacina contra a gripe.

O que você vai fazer

• ResponsÃvel pela gestão dos principais produtos e indicações envolvidas, gestão P&L, além de todas as rotinas financeiras da Unidade de Negócio.

• Definir estratégias e Políticas Comerciais para vendas nos canais institucionais privado e público.

• Maximizar vendas e lucratividade das marcas de sua unidade de negócio, através do gerenciamento da execução das estratégias aprovadas e garantir a execução dos planos de marketing dos produtos e da franquia, visando cumprir as metas comerciais, financeiras e de investimentos definidas.

• Direcionar a visão de futuro dos produtos existentes e novos, maximizando oportunidade de negócios, gerenciando o ciclo de vida dos produtos oferecendo alternativas que viabilizem a extensão de seu período de comercialização.

• Gestão de Pessoas: exercer coach para aprimorar conhecimento e conduta da equipe que gerencia diretamente, e continuamente incentivar a colaboração franca e transparente dos colaboradores, liderando-os e inspirando-os a trabalhar como time. Alinhar com seu Gerente de RH do Negócio o plano de carreira de sua equipe, orientando no desenvolvimento e retenção de talentos, bem como na constante atualização de sus estrutura.

• Definir estratégias e preços para garantir êxito em processos licitatórios, de acordo com políticas e procedimentos existentes.

• Acompanhar e analisar tendências macroeconômicas, mercado e concorrentes, para definição de cenÃrios.

• Gestão de Demanda: acompanhar junto à matriz da Abbott a produção e entrega de produtos para o Brasil, conciliando demanda e estoque de medicamentos, definindo prazos, quantidades e forma de recebimento.

• Manter relacionamento com grupos formadores de opinião, participando dos principais eventos e congressos médicos das marcas sob suas responsabilidades.

• Acompanhar as tendências governamentais, macroeconômicas e de mercado, realizando adequações no planejamento estratégico definido.

• Acompanhar os indicadores de performance de cada região de atuação, definindo ações de melhoria junto com o time de Marketing e Vendas.

• Gerenciar a comercialização, negociação e concretização dos contratos para venda de medicamentos da franquia além de estabelecer e manter relacionamento com Empresas, Hospitais e Secretarias.

• Planejar as reuniões de ciclo do produto identificando oportunidades de melhoria na equipe, e propondo soluções/alternativas que possibilitem o cumprimento dos resultados de curto, médio e longo prazo.

• Trocar informações relevantes capturadas no mercado dentro da organização sobre acesso a mercados, concorrentes, preços, reembolso, identificando tendências, obstÃculos e principais oportunidades de negócios de acesso.

• Interpretar a pesquisa de mercado de preços, identificar fatores críticos de sucesso e estratégias para otimizar o preço do produto e maximizar a receita do produto.

• Coordenar reuniões de reembolso e preços com as partes interessadas nacionais, governo (CMED - CONITEC) e seguradoras privadas (ANS) para comunicar estratégias de preços e reembolso da Abbott antes do lançamento, no lançamento e após o lançamento.

• Participar da elaboração do planejamento da força de vendas, identificando necessidades e garantindo o alinhamento das estratégias comerciais e de marketing definidas. Acompanhar os Gerentes Distritais/Nacionais de Vendas em visitas de maior complexidade, avaliando e orientando-os, visando adequar conhecimento técnico e postura de abordagem e relacionamento.

• Acompanhar as atividades dos Gerentes de Produtos, Gerente Nacional de Demanda e KAM, orientando e oferecendo coach, visando o desenvolvimento dos profissionais.

• Conduzir as ações e decisões sob responsabilidade do cargo respeitando o Código de Conduta Comercial da Abbott.

• Fornecer sustentação para as políticas e prÃticas de EHS (segurança, saúde e meio ambiente), participando e apoiando as ações da Ãrea.

• Responsabilizar-se pela gestão da equipe e clima envolvendo planejamento, ações de atração e desenvolvimento de pessoas e administrando os procedimentos de pessoal.

Esta posição também serà responsÃvel por Biossimilares e Oncologia, liderando projetos relacionados ao desenvolvimento e implementação de Biossimilares no tratamento do câncer. Este papel envolve colaboração com equipes multidisciplinares, incluindo anÃlise de mercado, desenvolvimento,  regulamentação e marketing,

• Desenvolvimento de Biossimilares: Conduzir e supervisionar estudos clínicos e pré-clínicos para o desenvolvimento de Biossimilares, garantindo a conformidade com as diretrizes regulamentares.

• Regulamentação: Trabalhar em estreita colaboração com agências reguladoras para obter aprovações necessÃrias para biossimilares, incluindo submissão de documentação e resposta a consultas.

• Educação e Treinamento: Desenvolver materiais educativos e programas de treinamento para profissionais de saúde sobre o uso de biossimilares em oncologia.

• AnÃlise de Mercado: Realizar anÃlises de mercado para identificar oportunidades e desafios na introdução de Biossimilares no mercado oncológico.

• Colaboração Científica: Colaborar com instituições de pesquisa, universidades e outras organizações para promover a pesquisa e o desenvolvimento de Biossimilares.

• Monitoramento de Segurança: Implementar e gerenciar sistemas de farmacovigilância para monitorar a segurança e eficÃcia dos Biossimilares após a comercialização.

Qualificações:

• Educação: Graduação em FarmÃcia, Biotecnologia, Ciências Biomédicas ou Ãreas relacionadas. Pós-graduação ou MBA, ou doutorado em Oncologia ou Ãreas afins, é preferível.

• Experiência: Mínimo de 5 anos de experiência em desenvolvimento de Biossimilares ou medicamentos biológicos, com foco em oncologia.

• Conhecimentos: Conhecimento profundo das diretrizes regulatórias para Biossimilares, incluindo as da ANVISA e outras agências internacionais.

• Habilidades: Excelentes habilidades de comunicação e apresentação, capacidade de trabalhar em equipe e liderar projetos complexos.

• Idioma: Português e Inglês fluentes

Conhecimentos:

• Marketing e Vendas

• Licitações

• Finanças

• Macroeconomia

• Mercado farmacêutico

• Tendências de mercado

Candidate-se agora

Siga suas aspirações de carreira nas diversas oportunidades da Abbott, uma empresa que pode ajudar você a construir seu futuro e viver da melhor maneira possível. A Abbott é uma companhia que oferece igualdade de oportunidades, estando comprometida com a diversidade de colaboradores.

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