Analista de desenvolvimento humano e organizacional.
3 semanas atrás
- Formação em Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em atividades de Recursos Humanos, especialmente em desenvolvimento humano e organizacional.
- Conhecimento em técnicas de recrutamento e seleção, avaliação de desempenho e desenvolvimento de pessoas.
- Habilidades interpessoais e capacidade de comunicação eficaz.
- Capacidade de análise e resolução de problemas.
- Orientação para resultados e foco no cliente interno.
- Conhecimento em ferramentas e técnicas de avaliação psicológica será considerado um diferencial.
- O Analista de DHO desempenha um papel fundamental na construção de uma cultura organizacional positiva e no desenvolvimento contínuo dos colaboradores, contribuindo assim para o sucesso e crescimento sustentável da organização.
- Recrutamento e Seleção:
Colaborar na definição de perfis de cargo e requisitos para recrutamento.
Participar ativamente do processo de recrutamento e seleção de novos colaboradores.
Realizar entrevistas e avaliações de candidatos.
- Desenvolvimento e Treinamento:
Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento individual e organizacional.
Desenvolver e implementar programas de treinamento e capacitação.
Acompanhar e avaliar o impacto dos programas de desenvolvimento.
- Gestão de Desempenho:
Apoiar na definição de metas e objetivos individuais e organizacionais.
Implementar sistemas de avaliação de desempenho.
Fornecer feedback contínuo aos colaboradores e gestores para melhorias.
- Bem-Estar e Engajamento:
Promover um ambiente de trabalho saudável e inclusivo.
Desenvolver iniciativas para promover o bem-estar dos colaboradores.
Realizar pesquisas de clima organizacional e propor ações para melhorias.
- Cultura Organizacional:
Contribuir para a construção e manutenção de uma cultura organizacional forte.
Identificar valores e comportamentos desejados e promover sua disseminação.
Participar de iniciativas para fortalecer a identidade e o comprometimento dos colaboradores com a organização.
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Analista de Desenvolvimento Humano Organizacional
4 semanas atrás
Sao Paulo, Brasil Porte Engenharia e Urbanismo Tempo inteiroDESCRIÇÃO DA VAGA A **Porte** usa a Ciência Urbana para o desenvolvimento da vida nas cidades, realizando de forma autêntica e inspiradora a qualificação da vida urbana. Com o propósito de contribuir para o desenvolvimento humano por meia da transformação urbana, atuamos há mais de 30 anos na região leste de São Paulo e, conhecendo o potencial da...
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Analista de desenvolvimento humano e organizacional
3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiroComo requisitos básicos, você deve ter:Graduação completa em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;Experiência anterior como Bussines Partner;Pacote Office (nível intermediário);Boa comunicação oral e escrita. Já ter atuado na área de construção civil será um diferencial.O Analista de DHO - HRBP é responsável por realizar o...
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Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional(DHO)
3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Grupo Ideal Trends Tempo inteiroUm Grupo versalista, composto por 25 empresas e projetos que atuam nos setores de Marketing Digital, Saúde, Educação, Cosméticos, Construção Civil e Gestão de Negócios. O Grupo Ideal Trends nasceu em 1995, onde o fundador e atual Presidente José Paulo, construiu um grupo multimilionário. Considerado um dos mais promissores conglomerados...
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Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional
3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Porte Engenharia e Urbanismo Tempo inteiroDesde 1986, a Porte faz uso da Engenharia, do Urbanismo e da Ciência Urbana a serviço do desenvolvimento humano , criando e entregando soluções urbanas . Apresentamos a todos o conceito inédito de "Urmanidade". Nosso jeito de promover aquilo que acreditamos e que tomamos como cultura. Juntos, Porte e cidade , promoveremos o desenvolvimento humano ...
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Analista de Desenvolvimento Organizacional Pleno
4 semanas atrás
São Paulo, Brasil R M G RH Tempo inteiroNECESSÁRIO:Superior CompletoExperiência em processos de Desenvolvimento Organizacional, tais como Treinamento e Desenvolvimento, Clima Organizacional e Avaliação de DesempenhoImprescindível que tenha bons conhecimentos em excel (tabelas dinâmicas, Procv, gráficos) e power point.PRINCIPAIS ATIVIDADES:•Desenvolver, implantar e avaliar planos e...
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Analista de Desenvolvimento Organizacional Pleno
4 semanas atrás
São Paulo, Brasil R M G RH Tempo inteiroNECESSÁRIO:Superior CompletoExperiência em processos de Desenvolvimento Organizacional, tais como Treinamento e Desenvolvimento, Clima Organizacional e Avaliação de DesempenhoImprescindível que tenha bons conhecimentos em excel (tabelas dinâmicas, Procv, gráficos) e power point.PRINCIPAIS ATIVIDADES:•Desenvolver, implantar e avaliar planos e...
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Especialista de DHO
4 semanas atrás
São Paulo, Brasil Michael Page Tempo inteiroSobre nosso cliente Multinacional de serviços. Descrição Desenvolvimento de Programas de Treinamento: Projetar, implementar e avaliar programas de treinamento e desenvolvimento que atendam às necessidades da organização e promovam o crescimento profissional dos funcionários em diversas áreas.Avaliação de Desempenho e Feedback: Colaborar com os...
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Analista de Desenvolvimento Organizacional
3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Randstad - Matriz Tempo inteiroOportunidade efetiva para atuar como Analista de Recursos Humanos JR - DHO em empresa localizada em Santo André.Atividades: Apoio a implantação de DHO interno. Desenvolvimento de pessoas, ministração de treinamentos, estruturação e aplicação de avaliações de desempenho, integração.Requisitos:Ensino Superior completo ou cursando;Experiência na...
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Assistente de Desenvolvimento Humano Organizacional
4 semanas atrás
Sao Paulo, Brasil Voepass Linhas Aéreas Tempo inteiro**ASSISTENTE DE DESENVOLVIMENTO HUMANO ORGANIZACIONAL** **Atividades -** Dar suporte em atividades de rotina do setor de Desenvolvimento Humano; Colaborar com os estudos e análises para manutenção do Plano de Cargos & Salários, dentro das normas e procedimentos estabelecidos; Apoiar na elaboração tabelas salariais, com base na política definida pela...
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Estagio - Desenvolvimento Organizacional
3 semanas atrás
Sao Paulo, Brasil OEmprego Tempo inteiroVaga pra estagiario - Desenvolvimento Organizacional Procuramos você que estuda Psicologia, RH, Marketing...cursos na area de Humanas a partir do 4º. Nessa oportunidade você poderá se desenvolver criando materias, efetuando levantamento de necessidade de treinamento com senso critico e analitico. É necessário disponibilidade total e a carga horária...
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Consultor Ii de Desenvolvimento Organizacional
4 semanas atrás
Sao Paulo, Brasil PotencialRH Tempo inteiro**Principais Responsabilidades**: Esse profissional terá a missão de liderar projetos de desenvolvimento organizacional, promovendo uma cultura empresarial de alto desempenho, inovação e sustentabilidade. Será responsável por: - Talent Management - desenvolver, reter e gerenciar o talento humano de uma organização de forma estratégica, envolvendo...
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Analista Desenvolvimento Organizacional Humano
Há 15 horas
Sao Paulo, Brasil ENGIBRAS ENGENHARIA SA Tempo inteiro**Descrição da Vaga**: Desenvolver e implantar estrategias de treinamento e desenvolvimento, alinhadas a estrategia organizacional. Implantar programas de gestao de desempenho, incluindo avaliacao e indicadores de desempenho, programa de metas, pesquisa de clima, etc. Analisar necessidades de capacitacao e formacao de pessoas nos nossos projetos. Apoiar...
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Analista de Recursos Humanos
2 semanas atrás
São Paulo, Brasil GRANDE CORRETORA DE SEGUROS DO BRASIL Tempo inteiroEstamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento para fazer parte do nosso time.Atividades:Irá realizar treinamento e desenvolvimento de colaboradores, programa de desenvolvimento (PDI) da GC do Brasil e de corretoras do grupo, pesquisa de clima e entre outras atividades. Benefícios: Vale Transporte, Vale Refeição,...
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Gerente de desenvolvimento humano organizacional
3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiroMissão da área: A área de Recursos Humanos da Total Health Group visa impactar de forma positiva todos aqueles conectados à nossa empresa, servindo de modelo no cuidado e desenvolvimento de pessoas, contribuindo com a estratégia da empresa.Missão do cargo: Gerir os subsistemas de Desenvolvimento Organizacional, incluindo Recrutamento e Seleção,...
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Analista de Desenvolvimento Organizacional Sênior
4 semanas atrás
Sao Paulo, Brasil SOS.RH CONSULTORIA Tempo inteiroEmpresa que preza pela saúde e bem-estar com cultura soft e modelo inovador. Está em crescimento exponencial e busca alguém para somar ao time que será responsável por identificar as necessidades de treinamento e desenvolvimento, planejar e implementar programas de capacitação, gestão de mudanças, avaliação de desempenho, desenvolvimento de...
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Especialista de Desenvolvimento Organizacional
4 semanas atrás
Sao Paulo, Brasil CSC Alfa Tempo inteiroQue tal trabalhar em uma área com um ambiente dinâmico e integrar um time que se transforma todos os dias? Buscamos profissionais que ofereçam a melhor experiência para nossos clientes e queiram contribuir com a nossa jornada de transformação! O Especialista de Desenvolvimento Organizacional atuará como um parceiro estratégico para o alcance dos...
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Gerente de Desenvolvimento Humano e Organizacional
4 semanas atrás
Sao Paulo, Brasil Trocafone Tempo inteiroComo **Gerente de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO)**, você será responsável por desenvolver estratégias para atrair, desenvolver, reconhecer e reter talentos. Participar ativamente da transformação cultural da empresa visando disseminar os valores e diferenciais da jornada do Trocafoner, além de estabelecer ferramentas de gestão de...
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Analista de Desenvolvimento Organizacional
4 semanas atrás
Sao Paulo, Brasil INTEGRA ASSOCIADOS - REESTRUTURACAO EMPRESARIAL LTDA. Tempo inteiroResponsável por busca e seleção de talentos e analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos ou externos. Responsável pela ações de desenvolvimento organizacional, tais como Cultura, clima, desempenho, metas, carreiras e sucessão.
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São Paulo, Brasil HOSPITAL SANTA CATARINA Tempo inteiroATRIBUIÇÕES PRINCIPAIS•Atuar nos processos de avaliação de desempenho, clima organizacional, retenção de talentos, carreira, reconhecimento e inovação, analisando e verificando necessidades, com o objetivo de desenhar e implantar ações de melhoria.•Propor projetos que tenham objetivo de formação de sucessores para cargos de liderança, por...
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Analista de Recursos Humanos
Há 4 dias
Sao Paulo, Brasil Camim Coach e Consultoria Tempo inteiroEstamos à procura de um Analista de Recursos Humanos dedicado e talentoso para se juntar à nossa equipe. Você será responsável por desempenhar um papel fundamental na gestão dos recursos humanos da nossa empresa, ajudando a recrutar, desenvolver e reter talentos excepcionais. **Responsabilidades**: - Recrutamento Seleção; - Integração de novos...