Gerente de Remuneração e Benefícios

6 meses atrás


Sao Paulo, Brasil Bloomin' Brands Tempo inteiro

Nos orgulhamos de ser, há mais de trinta anos, um dos maiores grupos de Casual Dining do mundo. Estamos oferecendo momentos memoráveis à clientes ao redor de nossas mesas. Temos um genuíno entusiasmo em construir parcerias atuando de forma colaborativa e sinérgica, cuidando das Nossas Pessoas e clientes como centro de tudo que fazemos. Nossas mais de 1.500 lojas, sendo mais de 100 no Brasil, refletem uma cultura pautada em sabedoria, coragem, hospitalidade, compartilhar, inclusão, orgulho e muita diversão. Na Bloomin você: Terá a oportunidade de cooperar com um time apaixonado pelo que faz, que busca constantemente inovações, celebra sempre o sucesso e as conquistas Fará parte de projetos que impactarão a experiência de milhões de clientes Cuidará das Nossas Pessoas e Clientes como condição da sustentabilidade do negócio.

**Responsabilidades e atribuições**
- Planejar e implantar uma metodologia de remuneração para os restaurantes e escritório, com auxílio da consultoria de remuneração, bem e propor atualizações nas tabelas salariais, com base em política definida pelo departamento de RH;
- Conceber pacotes de remuneração e programas de bônus alinhados com o plano estratégico da empresa;
- Assegurar que os salários e benefícios cumpram a legislação e equidade salarial;
- Elaborar políticas e procedimentos das áreas de Remuneração e Benefícios;
- Planejar e controlar orçamento (Labor) de escritório e operações, baseado em premissas;
- Garantir acuracidade dos cálculos de remuneração de Sócios (Dividendos e BO);
- Garantir a gestão de benefícios, mantendo a empresa atrativa e reter seus talentos;
- Responsável pela gestão dos contratos de benefícios, inclusive propor oportunidades, elaboração da negociação, garantindo aderência dos custos com o budget;
- Garantir a implementação de ações de qualidade de vida e gestão da saúde que garantam o ROI e bem-estar;
- Coordenar o processo de comunicação de benefícios e qualidade de vida;
- Criação de indicadores tangíveis e intangíveis de benefícios e qualidade de vida;
- Gestão do Broker.

**Requisitos e qualificações**
- Mínimo de 10 anos de experiência na área;
- Formação acadêmica em Administração ou Economia;
- Pós-graduação será considerada como um diferencial - de acordo com a posição;
- Participação em projetos com metodologia Hay/WTW;
- Competências: inovação, inconformismo, trabalho em equipe, orientação para resultados, implementação, conhecimento técnico, organização e controle, pensamento analítico, gestão de projetos, pensamento estratégico, relacionamento interpessoal;
- Habilidades: Foco no detalhe, Resolução de Problemas, Transferir Conhecimento, Comunicação, Negociação, Relacionamento Interpessoal
- Conhecimentos Técnicos: People Analytics; Excel (Avançado); PowerPoint (Intermediário) e Inglês (Avançado - Comunicação, Escrita e Leitura).

**Informações adicionais**
Pacote de Benefícios:

- Vale Refeição/Alimentação;
- Vale Transporte ou Estacionamento;
- Assistência Médica e Odontológica;
- Participação nos Lucros e Resultados;
- Short Friday;
- Birthday OFF;
- Gympass ou Totalpass;
- Apoio Pass;
- Dress Code seja você;
- Clube de Descontos;
- Desconto em nossas marcas de restaurante Outback, Abbraccio e Aussie Grill.

Há mais de 25 anos no Brasil e com atuação em 21 países, a Bloomin Brands’ trabalha oferecendo experiências e comida de qualidade aos clientes nos nossos restaurantes: Outback, Abbraccio e Aussie Grill.

Nossas Pessoas são guiadas por Princípios, apaixonadas pela Hospitalidade e grandes desafios. Ao redor das nossas mesas, o objetivo é transformar o Comum em Extraordinário, com momentos memoráveis para celebrar a vida.

Temos Orgulho em ser um dos maiores grupos de casual dining do mundo. Para construir essa história, valorizamos a diversidade, o plano de carreira, experiências pessoais e profissionais, trabalho em equipe e um ambiente que equilibra grandes resultados com propósitos ainda maiores.

Juntos(as), já somos mais de 12.500 pessoas e 150 restaurantes no Brasil. Queremos que você também faça parte desse time #SomostodosBloomin



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  • Sao Paulo, Brasil BuscarVagas - Empregos e Consultoria Brasil Tempo inteiro

    Especialista de Remuneração e Benefícios Latam. Suporte a todos os temas referentes à estratégia de remuneração, benefícios e qualidade de vida para a região; Conhecimentos e experiência comprovada em todos os sub-sistemas de remuneração com escopo regional, incluindo: remuneração fixa, variável de curto e longo prazo, remuneração de vendas,...


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  • Gerente de Remuneração

    4 semanas atrás


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  • Sao Paulo, Brasil Medsystems Comércio Importação e Exportação Ltda Tempo inteiro

    Líder do mercado de importação de tecnologia dermatológica na América Latina! Realizamos a curadoria, importação e comercialização de tecnologias de ponta para tratamentos dermatológicos relacionados à saúde e bem-estar. **Responsabilidades e atribuições** Descrição**: Experiência em Elaborar e atualizar tabelas salariais, com base na...


  • Sao Paulo, Brasil Medsystems Comércio Importação e Exportação Ltda Tempo inteiro

    O Grupo Medsystems é líder do mercado de importação de tecnologia dermatológica na América Latina! Realizamos a curadoria, importação e comercialização de tecnologias de ponta para tratamentos dermatológicos relacionados à saúde e bem-estar. E hoje, estamos em busca de um **Analista de Remuneração e Benefícios** talentoso e dedicado para se...


  • Sao Paulo, Brasil Page Personnel Tempo inteiro

    Experiência sólida dentro de Remuneração e Benefícios. - Experiência estruturando e/ou revisando cargos. **Sobre nosso cliente**: Indústria multinacional do segmento de componentes automotivos. **Descrição**: - Realizar análises de mercado para garantir a competitividade dos pacotes de remuneração e benefícios. - Participar no desenvolvimento...


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