
Hrbp - Talent Acquisition & Employee Experience
Há 7 dias
A empresa tem como propósito proporcionar emoção a qualquer instante, valorizando inovação, agilidade e colaboração. Agora, busca uma pessoa para compor o time de Gente e Cultura na posição de Talent Acquisition.
Responsabilidades
- Conduzir processos seletivos end-to-end para diferentes áreas e níveis (Tech, Comercial e Marketing).
- Monitorar e apresentar indicadores do funil, realizando análises detalhadas e propondo ações estratégicas baseadas em dados.
- Atuar como parceiro(a) estratégico(a), influenciando, desafiando e motivando stakeholders, candidatos e lideranças.
- Gerir o relacionamento com consultorias contratadas, negociando e acompanhando processos.
- Garantir uma experiência positiva para todas as pessoas candidatas.
- Utilizar diferentes canais e metodologias (job boards, redes sociais, feiras de carreira, eventos) para atrair talentos.
- Identificar oportunidades de melhoria contínua, implementando melhores práticas para aumentar eficiência e qualidade nas contratações.
- Contribuir ativamente para a construção e manutenção da marca empregadora da empresa.
Requisitos
- Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
- Inglês avançado.
- Experiência em recrutamento e seleção, preferencialmente em startups ou empresas de tecnologia.
- Conhecimento em entrevistas por competências.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de lidar com alto volume de vagas e prazos desafiadores.
- Vivência com ferramentas de ATS.
- Perfil analítico e orientado a dados para tomada de decisão.
- Organização e habilidade de gestão de processos e stakeholders.
Diferenciais
- Experiência prévia com LinkedIn Recruiter.
- Noções em Employer Branding.
- Familiaridade com ferramentas de inteligência artificial aplicadas a recrutamento.
Condições
- Modelo de trabalho:
Híbrido 3x (SP ou BH)
- Regime de contratação:
CLT
-
Employee Experience Champion
Há 6 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil beBeePeoplePartner Tempo inteiro R$60.000 - R$90.000Ebury Global People Partner team is responsible for managing employee experience across the employment lifecycle, acting as an advisor to managers and employees. People Partners are the link between strategic plans and day-to-day people operations.Key Responsibilities:Provide advice, coaching, and support to managers and employees, looking for opportunities...
-
São Paulo, São Paulo, Brasil Review ALL Tempo inteiroNossa consultoria de recrutamento está apoiando uma das maiores plataformas de apostas esportivas e cassino online do Brasil e do mundo , referência em entretenimento digital e em plena fase de crescimento acelerado na América Latina. A empresa tem como propósito proporcionar emoção a qualquer instante , valorizando inovação, agilidade e...
-
São Paulo, São Paulo, Brasil Review ALL Tempo inteiroNossa consultoria de recrutamento está apoiando uma das maiores plataformas de apostas esportivas e cassino online do Brasil e do mundo, referência em entretenimento digital e em plena fase de crescimento acelerado na América Latina. A empresa tem como propósito proporcionar emoção a qualquer instante, valorizando inovação, agilidade e...
-
HRBP - Talent Acquisition & Employee Experience
Há 22 horas
São Paulo, São Paulo, Brasil Review ALL Tempo inteiroOverview Nossa consultoria de recrutamento está apoiando uma das maiores plataformas de apostas esportivas e cassino online do Brasil e do mundo , referência em entretenimento digital e em plena fase de crescimento acelerado na América Latina. A empresa tem como propósito proporcionar emoção a qualquer instante , valorizando inovação, agilidade e...
-
São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeCareer Tempo inteiro US$90.000 - US$120.000People Operations SpecialistWe are seeking a skilled People Operations Specialist to join our team. This role will be responsible for managing employee experience across the employment lifecycle, acting as an advisor to managers and employees.Key Responsibilities:Provide advice, coaching and support to managers and employees to improve employee experience...
-
hrbp
Há 4 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil Mindray Tempo inteiro R$104.000 - R$130.878 por anoJob description:We are looking for HRBP for Mindray Brazil (São Paulo/SP):Basic requirements:Advanced english;Onsite position - Berrini's regionPrevious experience in HR within personnel routinesKey ActivitiesSupport in Talent Acquisition processes: management candidates application and interface with mangers;Hiring new employees: collect hiring documents,...
-
hrbp
Há 11 horas
São Paulo, São Paulo, Brasil Mindray Tempo inteiroOverview We are looking for HRBP for Mindray Brazil (São Paulo/SP). Basic requirements Advanced english; Onsite position - Berrini's region Previous experience in HR within personnel routines Key Activities Support in Talent Acquisition processes: management candidates application and interface with managers; Hiring new employees: collect hiring documents,...
-
Talent Acquisition Specialist
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeTalent Tempo inteiro R$180.000 - R$300.000Job OverviewWe are seeking a highly skilled Talent Acquisition Specialist to join our team. This is an exciting opportunity to work with international exposure and identify, engage and hire top talents.Manage the full end-to-end recruitment cycle for roles across multiple teams and countries.Act as a strategic partner to business leaders; providing market...
-
Talent Acquisition Strategist
Há 3 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeStrategic Tempo inteiro US$110.000 - US$170.000Job Title: Strategic Talent LeaderWe're seeking a visionary leader to spearhead our talent acquisition and development strategy.About the RoleDevelop and implement a comprehensive talent plan to attract, retain, and engage top performers nationwideEvaluate and enhance our performance culture to drive business excellenceCoach and advise leadership on talent...
-
Employee Experience Expert
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil beBeePeople Tempo inteiro R$150.000 - R$190.000Job OverviewWe are seeking an experienced People Specialist to join our team.This is a critical role that requires strong interpersonal and influencing skills, as well as the ability to communicate effectively at all levels of the organisation.Key Responsibilities:Provide advice, coaching and support to managers and employees to improve employee experience...