Especialista em Gestão Salarial

Há 3 dias


São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeGestao Tempo inteiro R$92.000 - R$122.000

Buscamos um profissional experiente para desempenhar funções de gestão salarial.

Descrição do Cargo

A função visa coletar e analisar dados salariais internos e externos com o objetivo de determinar a competitividade dos pacotes de remuneração da empresa.

  • Coletar, analisar e interpretar dados salariais internos e externos para determinar a competitividade dos pacotes de remuneração da empresa;
  • Participar de pesquisas salariais e manter bancos de dados de remuneração;
  • Preparar e apresentar relatórios que resumam as informações sobre remuneração, auxiliando na tomada de decisões da gestão;
  • Elaborar e revisar políticas de remuneração, garantindo que estejam em conformidade com as leis trabalhistas e se alinhem com as melhores práticas do mercado;
  • Realizar avaliações de cargos para determinar a classificação e a faixa salarial adequada.
Requisitos e Qualificações

Para atuar nessa função é necessário ter:

  • Ensino superior cursando ou completo em Administração ou áreas correlatas;
  • Excel avançado;
  • Experiência de 2 a 3 anos nas atividades.
Benefícios

Nossa empresa oferece aos seus colaboradores:

  • Refeitório no local;
  • VR;
  • Assistência Médica e Odontológica;
  • Seguro de Vida;
  • VT / Fretado / Auxílio Mobilidade;
  • Totalpass;
  • Local de trabalho: Santana de Parnaíba;
  • 44 horas semanais.
Oportunidades de Desenvolvimento Profissional

Estamos comprometidos em fortalecer o mercado de Data Center Modular por meio da otimização incansável dos nossos produtos, fabricação e processos de implementação de projetos.
Além disso, nossa equipe está apaixonada por criar soluções de infraestrutura de alta qualidade e trabalha em um ambiente colaborativo e dinâmico.



  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeCompensação Tempo inteiro R$80.000 - R$150.000

    Desenvolva sua carreira como especialista em compensação salarial, aproveitando oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.Aqui, você irá desempenhar funções variadas, incluindo:Desenvolvimento de planos de compensação salarial; Análise de cargos e configuração de retribuição; Elaboração de estudos salariais; Movimentação de...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeSuporte Tempo inteiro R$120.000 - R$150.000

    Desenvolver políticas salariais é fundamental para garantir competitividade no mercado.A nossa equipe gestiona a remuneração, cargos e salários de forma eficiente.Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários.Conduzimos programas de incentivos de curto e...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeEspecialização Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000

    Desenvolvedor de Planejamento SalarialNossa equipe está em busca de um profissional motivado e criativo que possa ajudar a implementar e otimizar os processos de gestão de remuneração, cargos e salários. A posição envolve a realização de análises de mercado, pesquisas salariais e benchmarking para garantir competitividade.Responsabilidades:Realizar...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeGestor Tempo inteiro R$80.000 - R$150.000

    Função de Gestão SalarialDesenvolva competências em gestão de remuneração, cargos e salários para assegurar competitividade e eficiência nos processos internos.Responsabilidades:Criar e implementar políticas salariais e estruturas de cargos e salários;Conduzir estudos de mercado e análises de benchmarking para informar decisões;Gerenciar...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeDesenvolvimento Tempo inteiro R$100.000 - R$130.000

    Desenvolvimento de Políticas SalariaisO cargo visa a gestão de remuneração, cargos e salários, trabalhando com temas de remuneração fixa e variável.Conduzir programas de incentivos curto e médio prazo;Realizar estudos e análises de mercado para assegurar competitividade;Trabalhar em parceria com outras áreas especialistas para identificar e...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeRecrutamento Tempo inteiro R$120.000 - R$150.000

    Descrição da VagaOportunidade para um profissional experiente na área de remuneração atuar como especialista em práticas salariais.Responsabilidades:Desenvolver análises comparativas, modelagens financeiras e automações utilizando recursos avançados de Excel.Elaborar, revisar e atualizar descrições de cargos, garantindo clareza, consistência e...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeDesenvolvimento Tempo inteiro R$70.000 - R$100.000

    Desenvolvimento de Políticas Salariais">Gestão estratégica de remunerações, cargos e orçamentos para garantir a competitividade da empresa. Compreende a definição de políticas salariais que incentivam a motivação dos colaboradores, melhorando a satisfação e o comprometimento com a empresa.Funções Principais:Elaboração de Estrutura de Cargos...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeCompetitividade Tempo inteiro R$80.000 - R$150.000

    Profissão envolve a criação e manutenção de tabelas salariais, com base na política definida pela organizacão. Isso inclui estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoal.Tarefas:Criar e atualizar tabelas salariaisOrientar e acompanhar processos de definição da remuneração em casos de admissão, promoção e...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeCompetitividade Tempo inteiro R$122.499 - R$181.599

    Analista de Remuneração e Orçamento SêniorO nosso time procura por profissionais com habilidades excepcionais em análise de dados, gestão financeira e liderança para reforçar a nossa equipe. Nesta função, você será responsável por criar políticas salariais inovadoras e estruturar cargos e salários eficazes.Responsabilidades:Desenvolver e...

  • Analista Salarial

    Há 5 dias


    São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeRemuneração Tempo inteiro R$60.000 - R$90.000

    Contratamos Analista de Remuneração PlenoO que você entregará:Elaborar e analisar descrições de cargos auxiliando a gestão em reestruturação de departamentos;Validar as movimentações de pessoal mensais, seguindo os processos determinados em política vigente da empresa;Participar de pesquisas salariais através de networking em projetos de...