Analista de Desenvolvimento e Treinamento
Há 2 dias
**Sobre o Cargo:**
Analista de Desenvolvimento e Treinamento é um profissional responsável por identificar as necessidades de treinamento dos colaboradores e desenvolver programas para melhorar suas habilidades e conhecimentos.
**Descrição do Cargo:**
O Analista de Desenvolvimento e Treinamento trabalha em estreita colaboração com a equipe de gestão para entender as necessidades da empresa e identificar as áreas que precisam de treinamento. O cargo envolve:
- Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT): identificar os gaps de conhecimento e habilidades nos colaboradores;
- Planejamento e Organização de Treinamentos: desenvolver cronogramas e conteúdos de treinamentos técnicos e comportamentais;
- Execução e Aplicação de Treinamentos: ministrar treinamentos internos ou coordenar instrutores terceirizados;
- Acompanhamento e Avaliação de Resultados: aplicar pesquisas de satisfação e eficácia dos treinamentos;
**Requisitos do Candidato:**
Para se candidatar ao cargo de Analista de Desenvolvimento e Treinamento, o candidato deve possuir:
- Habilidades analíticas e de comunicação eficaz;
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Analista De Treinamento
Há 4 dias
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1 semana atrás
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