Analista Sênior de Gestão de Mudança Organizacional

Há 23 horas

São Paulo, São Paulo, Brasil Insurtech On Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por ano

Descrição da Empresa
A Insurtech On é uma consultoria de estratégia e tecnologia com profissionais no Brasil e nos Estados Unidos. Estamos focados em pessoas e na entrega de soluções tecnológicas de forma ágil e assertiva para resolver problemas de negócios. Nosso objetivo é garantir que nossos clientes alcancem sucesso através de inovação e expertise técnica.

Estamos em busca de um(a)
Analista Sênior de Gestão de Mudança Organizacional
para atuar em projetos estratégicos de transformação no setor de seguros, com forte interface tecnológica.

Essa pessoa será protagonista na construção de estratégias de engajamento, adoção de novas soluções e evolução cultural, contribuindo diretamente para a efetividade e sustentabilidade das mudanças organizacionais.

O foco é ajudar a organização a se adaptar de forma ágil e eficaz às mudanças que o projeto traz, promovendo a mudança alinhada aos objetivos estratégicos.

Este é um cargo de tempo integral e a forma de trabalho é hibrida sendo de 3 a 4 dias no escritório no bairro de Campos Elíseos.

Responsabilidades

  • Formação superior em Comunicação ou áreas correlatas.
  • Mínimo de 4 anos de experiência
    em projetos de transformação organizacional, preferencialmente com forte interface tecnológica.
  • Atuação comprovada com metodologias de gestão da mudança em ambientes complexos.
  • Experiência em programas de transformação digital e inovação.
  • Habilidade para atuar com executivos e equipes multifuncionais, com excelente comunicação e influência.
  • Capacidade de trabalhar estrategicamente em ambientes de alta complexidade e ritmo acelerado.
  • Experiência em gestão de stakeholders, garantindo o alinhamento e engajamento durante os projetos de mudança.
  • Capacidade de desenvolver e conduzir treinamentos que apoiem na implementação de mudanças organizacionais.

Qualificações

  • Certificação Prosci ou HUCMI.
  • Vivência em ambientes ágeis (Scrum, SAFe, etc.).
  • Experiência no setor de seguros, financeiro ou tecnologia será diferencial.
  • Competências de comunicação oral e escrita.

Por que fazer parte desse time

  • Atue em um ambiente em plena transformação, com oportunidade de protagonizar mudanças reais no setor de seguros.
  • Projetos de impacto que unem tecnologia, inovação e evolução organizacional.
  • Cultura colaborativa e transversal, aberta a ideias e novos caminhos.
  • Oportunidades de crescimento e atuação estratégica em um ecossistema dinâmico e digital.

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    Consultor de Gestão de Mudanças Jr.Atuar como um consultor estrategico para o cliente, auxiliando em todas as etapas da mudança do sistema de RH, auxiliando na estratégia do plano de treinamento., plano de comunicação. acompanhar a execução do plano de comunicação, eventos internos, acompanhar o cliente na construção do material de...

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