Especialista Remuneração e Benefícios
Há 13 horas
Descrição da vaga
Ei, que bom te ver por aqui
Você já conhece a ZAMP (Burger King / Popeyes / Starbucks / Subway)?
A
ZAMP
é mais do que uma operadora de restaurantes, nós somos uma comunidade que celebra a diversidade e a autenticidade. Nossas marcas globalmente reconhecidas são sinônimo de sabor e descoberta. Com mais de 1000 restaurantes espalhados pelo Brasil e uma equipe de 15 mil colaboradores, nosso sonho é ser a melhor operadora de marcas de restaurantes do mundo.
Inclusão é o nosso ingrediente secreto:
Na
ZAMP
, valorizamos cada indivíduo e promovemos uma cultura onde todas as pessoas são bem-vindas, portanto, todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência e talentos de todas as esferas sociais.
Junte-se a nós nessa jornada, onde cada momento é uma celebração e cada desafio é uma oportunidade para transformar positivamente a vida das pessoas. Vamos juntos fazer o que é certo e construir um futuro onde todos têm lugar à mesa
Responsabilidades e atribuições
Como será o seu desafio?
- Definir a estratégia e desenhar políticas de remuneração alinhadas à visão e objetivos da companhia;
- Estruturar e implementar programas de remuneração fixa e variável, garantindo competitividade e sustentabilidade financeira;
- Atuar como consultor estratégico para RH e liderança sênior, apoiando decisões de alto impacto;
- Adaptar metodologias de mercado (Korn Ferry/Hay, Mercer, Towers Watson) à realidade e necessidades da empresa;
- Conduzir análises de benchmark e propor diretrizes de remuneração para atração, retenção e engajamento de talentos;
- Influenciar diretamente decisões estratégicas relacionadas à gestão de pessoas e remuneração;
- Garantir governança, atualização e consistência nas políticas e tabelas salariais;
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos da área, impulsionando inovação, agilidade e assertividade.
Requisitos e qualificações
Ingredientes Para o Combo:
- Ensino superior completo em Administração, RH, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas;
- Experiência com remuneração fixa e variável (com foco em ICP);
- Vivência com gestão de mecanismos de remuneração: contratação, retenção, propostas salariais, etc;
- Conhecimento em metodologias de avaliação de cargos: Korn Ferry (Hay), Mercer e Towers Watson;
- Excel avançado;
- Boa comunicação e capacidade de influenciar stakeholders;
- Autonomia, proatividade e habilidade para liderar iniciativas de forma colaborativa.
Diferenciais
- Vivência com SAP (Sucsess Factors), ADP ou outros ERPs de RH;
- Conhecimento sobre ferramentas de BI ou análise de dados.
Informações adicionais
Benefícios:
- Flex Office;
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Cartão Multibenefícios;
- Vale-transporte, estacionamento ou fretado;
- Plano de saúde e odontológico sem coparticipação (inclusive para dependentes);
- Seguro de Vida (desde o 1º dia de admissão);
- Bônus Atrativo Anual;
- Parceria com universidades e instituições de ensino;
- Programas de saúde e bem-estar (telemedicina e psicoterapia online);
- TotalPass (plataforma que oferece acesso a mais de 20 mil academias e parceiros de psicologia, nutrição e bem-estar em um só benefício);
- Day off de aniversário.
Zamp, um ecossistema de restaurantes e pessoas em constante evolução.
Somos um grande ecossistema de restaurantes que reúne marcas internacionais como Burger King, Popeyes, Starbucks e Subway.
E, por trás de cada receita de sucesso, estão os Zampers: gente que faz acontecer, que joga junto e que deixa sua marca todos os dias.
Aqui, a gente acredita que o verdadeiro sabor do sucesso é ter espaço pra criar, crescer, liderar e ser quem você é. Usamos tecnologia, inovação e muita parceria para entregar experiências que surpreendem nossos clientes e geram oportunidades para o nosso time. Temos apetite pelo futuro e ousadia para conquistar novos mercados, novos sabores e novas conexões. Porque grandes marcas só existem quando grandes pessoas constroem algo maior do que elas mesmas.
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Especialista de Remuneração e Benefícios
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil ONR • Registro de Imóveis Eletrônico Tempo inteiro R$900.000 - R$1.200.000 por anoOportunidade com prioridade para pessoas com deficiência (PCD).Descrição:Buscamos um profissional para conduzir análises e implementações de políticas de remuneração e benefícios que garantam a equidade interna, a competitividade externa e o alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa, contribuindo para a atração, retenção e...
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Especialista De Remuneração E Benefícios
Há 2 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil BuscarVagas - Consultoria Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por anoATRIBUIÇÕES: Especialista de Remuneração e Benefícios Latam. Suporte a todos os temas referentes à estratégia de remuneração, benefícios e qualidade de vida para a região; Conhecimentos e experiência comprovada em todos os sub-sistemas de remuneração com escopo regional, incluindo: remuneração fixa, variável de curto e longo prazo,...
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Especialista de Remuneração
Há 17 horas
São Paulo, São Paulo, Brasil Sabesp Tempo inteiro R$60.000 - R$120.000 por anoEstamos em busca de um(a) Especialista de Remuneração & Benefícios para atuar de forma estratégica e consultiva na construção e evolução das práticas de remuneração da companhia. Essa posição é fundamental para garantir a competitividade, equidade e alinhamento das políticas de remuneração à cultura e aos objetivos organizacionais.***A...
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Especialista de Remuneração
Há 2 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil V | o futuro passa por aqui Tempo inteiro R$5.000 - R$20.000 por anoNa V.tal, acreditamos que a tecnologia conecta pessoas e transforma o futuro. Somos uma empresa inovadora e focada em excelência, operando com uma cultura dinâmica e colaborativa. Nosso time trabalha com autonomia, paixão e compromisso, sempre em busca dos melhores resultados.Estamos em busca de um Especialista de Remuneração para atuar como ponto focal...
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Especialista de Remuneração
Há 2 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil V Tempo inteiro R$60.000 - R$120.000 por anoDescrição da vagaNa V.tal, acreditamos que a tecnologia conecta pessoas e transforma o futuro. Somos uma empresa inovadora e focada em excelência, operando com uma cultura dinâmica e colaborativa. Nosso time trabalha com autonomia, paixão e compromisso, sempre em busca dos melhores resultados.Estamos em busca de um Especialista de Remuneração para...
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gerente de remuneração e benefícios
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Lavoro Agro Tempo inteiro R$120.000 - R$240.000 por anoA Lavoro Agro é um grupo de distribuição de insumos agrícolas, presente no Brasil e em países da América do Sul, com a missão de servir aos produtores rurais na América Latina, fornecendo produtos e serviços para todo o seu ciclo produtivo. A companhia foi criada em 2017 pelo Pátria Investimentos com o foco de promover a consolidação do mercado...
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Gerente de Remuneração e Benefícios
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil V | o futuro passa por aqui Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por anoEstamos em busca de um Gerente de Remuneração e Benefícios experiente e estratégico para integrar nossa equipe. Você será responsável por desenvolver e implementar políticas e programas de remuneração e benefícios que atraiam, retenham e motivem talentos, alinhados aos objetivos da V.tal. Sua atuação será fundamental para garantir a...
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Gerente de Remuneração e Beneficios
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Alloha Fibra Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por anoPosição gerencial em que buscamos um perfil estratégico, inovador e orientado por tecnologia, para liderar a evolução da área suportanto o negócios em transformaçãoSerá responsável por redesenhar políticas, processos e ferramentas, promovendo uma gestão moderna, orientada por dados e centrada na experiência do colaborador além de implementar e...
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Especialista de Remuneração
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Michael Page Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por anoDesenvolver e implementar práticas de remuneração variável para área de vendas;Criar programas como ILP e PPR conectados à performance da empresa.About Our ClientSetor agrícola.Job DescriptionDesenvolver e implementar práticas de remuneração variável para áreas de vendas e trade.Criar programas como ILP e PPR conectados à performance da...
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Analista de Remuneração e Benefícios Sr.
2 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Rede Santa Catarina Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por anoSobre REDE SANTA CATARINAHá 120 anos no Brasil, a Associação Congregação de Santa Catarina (ACSC) é responsável pela administração de 19 entidades com atuação social, em saúde e educação, que formam a Rede Santa Catarina. Com um modelo de gestão em que o superávit gerado é aplicado em nossas obras a fim de executar dignamente nossas...