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Publicada há 17 dias 1 posição São Paulo, SP Dados da vaga Tipo de contratação: Prestador de serviço (PJ) Área profissional : Recursos Humanos Responsabilidades e atribuições Empresa em momento de expanção e evolução organizacional, está fortalecendo sua estrutura e profissionalizando a gestão para sustentar seu próximo ciclo de...

Empresa em momento de expanção e evolução organizacional, está fortalecendo sua estrutura e profissionalizando a gestão para sustentar seu próximo ciclo de desenvolvimento. Nesse contexto, busca um profissional para reestruturar e organizar a área de Gestão de Pessoas, com atuação estratégica. Uma oportunidade para quem gosta de transformar a...

Buscamos uma profissional para atuar de forma estratégica e generalista, sendo parceira das lideranças na gestão de pessoas. Sua principal frente de atuação será Recrutamento e Seleção, além do apoio à Coordenação na condução das principais iniciativas e projetos de RH. Principais desafios: Conduzir os processos de Recrutamento e Seleção...

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de RH – Orçamento de Pessoas para atuar de forma estratégica na gestão do planejamento financeiro de pessoas do Grupo Plurix.Essa posição será responsável por conectar RH e Finanças, liderando o planejamento orçamentário de pessoas, acompanhando indicadores, elaborando forecasts e apoiando a tomada de...

A Goldwind é uma das líderes globais na transição energética, contribuindo para o desenvolvimento sustentável por meio de soluções tecnológicas em energia renovável. No Brasil, seguimos expandindo nossas operações e fortalecendo nossa governança! Estamos em busca de um Analista de RH Sr com forte perfil analítico e orientação a dados, para...

Requisitos e qualificações: Como requisitos básicos, você deve ter: Formação superior em Administração, RH, Estatística, Engenharia, Economia, Tecnologia ou áreas correlatas;• Experiência com People Analytics, indicadores ou análise de dados aplicada a RH;• Excel avançado;• Conhecimento em ferramentas de BI será considerado um...

Buscamos um(a) profissional com sólida experiência em Administração de Pessoal, atuando como referência técnica em folha de pagamento, encargos sociais e orçamento de pessoal. Procuramos alguém com perfil analítico, visão crítica, autonomia e forte conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária, capaz de garantir a conformidade dos...

Visão Geral  A Apta se destaca no mercado de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) pela inovação, confiabilidade e otimização na gestão de segurança corporativa. Contamos com o diferencial de unirmos mais de 15 anos de experiência consolidada em SST a uma plataforma tecnológica revolucionária. Atuamos em 23 estados suportando mais de 1.300...

Sobre a vagaGarantir a execução, controle e evolução dos processos operacionais de Recursos Humanos, assegurando conformidade legal, integridade de dados, fluidez da jornada do colaborador e prestador (CLT e PJ), e alinhamento com as diretrizes financeiras e assistenciais do Grupo TEA. O cargo existe para resolver a necessidade organizacional de escala...

Na Connect for People, prezamos em conectar talentos com oportunidades que vão além do convencional. Somos mais do que uma agência de recrutamento e seleção; somos impulsionadores de sonhos e valores. Estamos buscando um profissional para ocupar a posição de Coordenador de RH/DP para compor o time de um dos nossos clientes.Em seu dia a dia você sera...

Gerente de Recursos Humanos | HRBP OperaçõesLocal: Extrema/MGBuscamos uma pessoa para assumir a Gerência de RH com forte atuação como Business Partner das Operações, liderando a agenda de pessoas das unidades sob sua responsabilidade e garantindo a qualidade e eficiência dos processos de RH no dia a dia.Essa posição terá interface direta com os...

Estamos em busca de um(a) Analista de RH- GENERALISTA  para integrar nosso time! Procuramos um profissional organizado, responsável, proativo e atento aos detalhes , que tenha interesse em atuar de forma próxima aos colaboradores e gestores. Atividades: Realizar cadastros, movimentações e atualizações dos colaboradores nos sistemas, garantindo a...

Estamos em busca de um(a) Analista de RH- GENERALISTA para integrar nosso time! Procuramos um profissional organizado, responsável, proativo e atento aos detalhes, que tenha interesse em atuar de forma próxima aos colaboradores e gestores. Atividades: Realizar cadastros, movimentações e atualizações dos colaboradores nos sistemas, garantindo a...

Descrição: Conduzir processos de Recrutamento e Seleção;Realizar integração e acompanhamento de novos colaboradores;Acompanhar avaliações de experiência e desempenho;Apoiar elaboração e acompanhamento de PDI;Atuar com Treinamento & Desenvolvimento e LNT;Acompanhar indicadores de RH, como turnover, absenteísmo, headcount, admissões e...

Responsabilidades Principais Recrutamento e Seleção Conduzir o processo completo de atração e seleção: alinhamento de perfil, triagem, entrevistas, aplicação de testes e feedback aos candidatos. Apoiar líderes na definição de necessidades de contratação e perfis de vaga. Acompanhar indicadores de R&S (tempo de contratação, qualidade de...

Publicada há 67 dias 1 posição Salto, SP Dados da vaga Área profissional : Administração de Empresas Jornada de trabalho: SEGUNDA A SEXTA DAS 08H00 AS 17H30 - COM INTERVALO DE 01H00 PARA REFEIÇÃO Modalidade de trabalho: Presencial Refeição no local;Vale alimentação R$330;Vale transporte (opcional); Responsabilidades e...

Estamos em busca de um(a) Analista de RH- GENERALISTA para integrar nosso time! Procuramos um profissional organizado, responsável, proativo e atento aos detalhes , que tenha interesse em atuar de forma próxima aos colaboradores e gestores. Atividades: Realizar cadastros, movimentações e atualizações dos colaboradores nos sistemas, garantindo a...

Requisitos: Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência sólida em Recursos Humanos Generalista, com atuação integrada em Departamento Pessoal e DHO; Experiência comprovada em posição de coordenação ou liderança de equipes; Vivência em operações logísticas, industriais ou...

Buscamos um(a) Analista de RH e DP para conduzir as rotinas de departamento pessoal do grupo e, ao mesmo tempo, ajudar a construir do zero nossos processos de desenvolvimento: PDI, planos de carreira e pesquisas de clima. É uma posição que combina execução (folha, admissões, documentação) com estruturação (políticas, trilhas, indicadores) —...

ANALISTA DE RH SÊNIOR Serra/ES *DESCRIÇÃO DA VAGA* Estamos buscando um(a) Analista de RH Sênior para compor o time de um cliente. Esta vaga é para trabalho presencial, sendo contrato CLT. * RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES* - Assessorar gestores e lideranças em temas de gestão de pessoas, apoiando decisões alinhadas às estratégias do negócio e...