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Responsável pelas análises da área, por todo o processo de recrutamento e seleção , aplicar treinamentos diversos, avaliar o desempenho dos colaboradores, realizar a entrevista de desligamento, dar apoio estratégico as ações de endomarketing. Responsável pelo acompanhamento e garantia da execução de rotinas de SSMA.   Realizar treinamento e...

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Desejável: Responsabilidades e atribuições: Benefícios: Vale transporte, Vale Alimentação ou RefeiçãoJornada de trabalho: 6horas diáriasConhecimentos:Escolaridade: Graduação - Administração de Empresas,Gestão de RH,Psicologia - Cursando

O Resort La Torre está em constante evolução, sempre buscando novas formas de encantar nossos hóspedes e transformar cada estadia em uma experiência inesquecível. Nossa paixão pela Hospitalidade nos move a criar momentos únicos, com excelência, cuidado e atenção a cada detalhe. Pelo sétimo ano consecutivo, somos certificados pelo GPTW como uma...

O Analista de RH Principal é responsável por liderar a equipe de Nutricionistas e colaboradores, desenvolvendo e implementando estratégias para atrair, reter e desenvolver talentos na organização. Além disso, atua de forma estratégica na gestão de pessoas, promovendo a cultura organizacional e garantindo o alinhamento dos processos de RH com os...

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Experiência anterior na área de Recursos Humanos;Boa comunicação verbal e escrita;Organização e comprometimento;Interesse em se desenvolver na área;Disponibilidade para início imediato.Benefícios: Day off no dia do aniversário, Ajuda de custo, Programa de premiações por...

DESCRIÇÃO O(a) profissional irá atuar na área de Gente e Gestão, contribuindo para a disseminação e acompanhamento das diretrizes do Programa de Excelência e Gestão, ferramentas da qualidade, gerenciamento da rotina e demais práticas de gestão. Será responsável por apoiar as áreas na execução dos processos, acompanhar indicadores e planos de...

O Assistente de RH é responsável por gerir as questões burocráticas e legais relacionadas aos funcionários da empresa, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias. Envio de admissão para a empresa parceira Administração de ponto como controle de ponto e banco de horas Manter atualizadas as obrigações trabalhistas e...

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Engenharia de Produção ou áreas correlatas;Experiência em Gestão de Pessoas, preferencialmente em indústria;Vivência com gestão de desempenho, desenvolvimento de lideranças, estruturação de RH, indicadores e...

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Cursando Superior em Administração / Recursos Humanos / Psicologia ou áreas afins. Buscamos um perfil proativo, com boa comunicação e interesse em aprender sobre a área de Recursos Humanos.Boa escrita. Fácil acesso à Barueri. Benefícios: Gympass, Day Off - mês do aniversário, Vale...

A Vilaurbe | Construtora e Incorporadora, uma empresa formada por um grupo de investidores espanhóis que já atua no mercado da construção civil há mais de quatro décadas e possui obras na Espanha, República Dominicana e Brasil está com vagas abertas!!!   Está com vaga aberta para analista de RH na sede em São Carlos-SP.       Requisitos: ...

DescriçãoResponsabilidades:Controle de faltas e atestados;Controle e Ajustes do ponto eletronico;Ações de endomarketing;Auxiliar nos processos de Recrutamento e Seleção;Dar suporte nas demais atividades do setor.Requisitos:Cursando a partir do 2° semestre de RH, Administração ou Psicologia;Conhecimento no pacote Office;Conhecimento no...

Na Henrimar, acreditamos que pessoas bem cuidadas, processos organizados e relações construídas com respeito fazem parte do resultado do negócio. Buscamos um Analista de Recursos Humanos para integrar nosso time e atuar de forma próxima às pessoas e às diferentes áreas da empresa, contribuindo para que os processos de RH sejam conduzidos com...

 1.⁠ ⁠Criação e fortalecimento da cultura organizacional • Desenvolver e promover os valores organizacionais: Alinhar a cultura aos objetivos da empresa, reforçando um ambiente que valorize inovação, colaboração e bem-estar. • Garantir um ambiente inclusivo e diverso: Implementar políticas de diversidade, equidade e inclusão, alinhadas aos...

Estamos buscando um profissional em RH, com perfil organizado, analítico e mão na massa, com domínio em Administração de Pessoal e interesse em atuar também nas demais frentes de Gestão de Pessoas. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Integração de Novos Colaboradores:Realizar o processo de onboarding, incluindo a explicação detalhada dos procedimentos...

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Experiência em recrutamento ou seleção de profissionais Boa comunicação verbal e escrita Disponibilidade de 4 horas diárias Domínio de ferramentas de videoconferência (Zoom, Teams, Google Meet)Capacidade de analisar perfil de candidato vs. vaga Desejável: Conhecimento em ATS...

1. Dados da solicitação Informação Descrição     Cargo solicitado Estagiário(a) de Recursos Humanos     Quantidade de vagas 01 Grau de prioridade Alto Tipo de contratação Estágio Departamento RH Local de trabalho Ag. Jardim do Mar – São Bernardo do Campo 2. Processo de recrutamento Como será o...

Atuar no apoio às rotinas administrativas e operacionais contribuindo para a organização dos processos internos, atendimento aos colaboradores e acompanhamento das demandas relacionadas à administração de pessoal. A posição tem caráter formativo, proporcionando aprendizado prático supervisionado sobre os fluxos e procedimentos do setor. Principais...

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Cursando Ensino Superior em Psicologia.Benefícios: Vale alimentação, Vale transporte, Assistência médicaJornada de trabalho: Turno Manhã ou TardeConhecimentos:Escolaridade: Graduação - psicologia - Cursando

Formação e Experiência:Graduação concluída em Psicologia, Administração ou áreas afins.Pós-Graduação na área é um grande diferencial. Experiência prévia comprovada na área de RH ou em cargos semelhantes de supervisão/especialista.Skills Técnicas Essenciais:Recrutamento e Seleção de Ponta a Ponta: Alinhamento de perfil com gestores,...

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Ensino superior cursando em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência prévia na área de Recursos Humanos;Boa comunicação verbal e escrita;Organização, proatividade e atenção aos detalhes;Capacidade de lidar com múltiplas demandas e senso de...