Key Account Manager

Ort:
home office, DeutschlandBerichtlinie an:
Channel Sales DirectorArbeitsvertrag:
unbefristetDeine Rolle & Dein Team im ÜberblickAls Key-Account-Manager verantwortest du die Umsetzung der kundenspezifischen Businesspläne und stellst sicher, dass die Ziele hinsichtlich Umsatz und Ertrag mit den dir zugeordneten Kunden und Neukunden erreicht werden.Du bist dem DACH-Cluster zugeordnet und verantwortest hauptsächlich den Vertrieb der Marken DYMO, Parker, Rotring und weiterer Marken aus dem Newell-Portfolio, mit einem Schwerpunkt und Fokus auf den Konsumgüterhandel (LEH, Drogeriemarkt) und Discounter-Kanal in der Verkaufsregion Deutschland.Du wirst Teil eines Vertriebsteams von 9 Personen sein.Wir unterstützen Dich dabei, Deine Ziele zu erreichen und Dich weiterzuentwickeln, indem wir Dir regelmäßiges Feedback und Zugang zu Online-Schulungen bieten.Deine Hauptaufgaben:
Manage die Kunden gemäß den Unternehmens- und Vertriebskanalplänen.Manage die Verkaufsprozesse proaktiv von der ersten Kommunikation über die Umsetzung bis zur Analyse.Beherrsche die Mechanismen im Bereich Vertrieb, einschließlich Wording, Funktionen und Vorgehensweise.Setze Vertriebs- und Marketingkonzepte erfolgreich mit den Kunden um.Beobachte den Markt und die Wettbewerber und leite Maßnahmen ab, um das Unternehmenswachstum aktiv mitzugestalten.Definiere und setze Maßnahmenpläne für die Kunden termingerecht um.Führe regelmäßige Berichterstattung über die Performance in der Vertriebsverantwortung auf Kunden- und Maßnahmenebene durch, um gemeinsam mit dem Team den Gesamterfolg sicherzustellen.Kontaktiere die Kunden regelmäßig, immer mit Blick auf die Ziele (Umsatz, Ertrag, Vertriebsmaßnahmen) auf allen Ebenen.Erstelle Forecasts, Budgets und Kundenberichte in Bezug auf Umsatz und Kosten.Was Du BrauchstMindestens 2 Jahre Erfahrung im Kundenmanagement mit Schwerpunkt Konsumgüter und Discount.Deutsch auf sehr hohem Niveau und Englisch fließend in Wort und Schrift.Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel, PowerPoint, Outlook, Teams).Reisebereitschaft.Dein Vorteil:
Analytischer Scharfsinn sowie eine ganzheitliche, unternehmerische Denkweise.Kreative, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Teamgeist und Ansporn, unsere Marken weiterzuentwickeln.Hands-On Mentalität gepaart mit strategischer Weitsicht.Was Du GewinngstNewell Brands ist in der EMEA-Region stark vertreten und beschäftigt mehrere tausend Mitarbeitende in zahlreichen Unternehmensniederlassungen und Produktionsstätten. Vielleicht kennst Du einige unserer bekannten Marken wie Parker, Sistema, Spontex, Crockpot, NUK, Coleman und Yankee Candle, um nur einige zu nennen.Komm zu uns und profitiere von:
Fernarbeitssystem, Firmenwagen, Laptop, Handy.Unbegrenztem Zugang zu LinkedIn Learning – über 17.000 Kurse für Deine berufliche und persönliche Entwicklung.Corporate Citizenship-Philosophien – ökologisch nachhaltige und sozial sensible Geschäftspraktiken.Attraktiven Mitarbeiterrabatten auf Produkte unserer Marken wie Parker, Waterman, Sharpie und anderen.Einem Mitarbeiterempfehlungsprogramm – eine Gelegenheit, einen Bonus zu – Wohltätigkeitsaktivitäten, die sich direkt vor Ort für lokale Gemeinschaften engagieren, dort wo Du lebst und arbeitest.Zugang zu Mitarbeitendengruppen, die Vielfalt und Inklusion fördern.Einem globalen Employee Assistance Program – vertrauliche Unterstützung für Dich und Deine Familie, als Teil unseres Engagements für Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz und darüber hinaus.Unseren Unternehmenswerten:
Integrität, Teamarbeit, Leidenschaft für den Erfolg, Eigenverantwortung und Führung.Unsere Anzeige hat Dein Interesse geweckt?Wenn ja, klicke auf den Link, um sich zu bewerben.Wir freuen uns auf Deine BewerbungMit dem Absenden Ihres Lebenslaufs bestätigen Sie, die Newell Brands-Datenschutzerklärung für Bewerber verfügbar unter />//privacy.Newellbrands.Com/job-applicant/ gelesen zu haben. Wenn Sie auch für andere, geeignete Stellen im Unternehmen berücksichtigt werden möchten, geben Sie dies bitte in Ihrem Lebenslauf / Motivationsschreiben ausdrücklich an.#J-18808-Ljbffr

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