巴西

Partnership Development Specialist(汽配行业,巴西)一、核心岗位信息工作地点:巴西・圣保罗薪资范围:25-40 万人民币 /

核心职责1. 人力资源战略与业务伙伴：- 深入理解拉美各重点国家（如巴西）的业务战略与挑战，提供前瞻性、可落地的人力资源规划和解方案。- 作为业务领导团队的顾问，在组织设计、人才管理、领导力发展和变革管理等方面提供专业洞见和决策支持。-

I. 核心岗位信息中文:工作地点:巴西・圣保罗薪资范围:25-40 万人民币 / 年(含固定底薪、各项补贴及销售提成)汇报对象:巴西国家负责人合同签订:与中国集团公司签订,福利保障完善工作许可:需持有巴西有效工作许可English:Work Location: São Paulo, BrazilSalary Package: 250,000-400,000...

Responsibilities:(a) Directing the local fiscal functions of the corporation in accordance with local compliance requirements and legality;指导子公司财务部开展的相关业务职能符合当地合规和法律要求;(b) Advisory the board and business departments in accordance with financial management techniques and practices appropriate within the

About UsKeeta, the international subsidiary of Meituan—the global delivery giant—is on a mission to transform food and consumer product delivery worldwide. With our core belief: "We help people eat better, live better," we're taking innovation to the global stage. Our story began in 2023 in Hong Kong, China, where we became an industry leader in under a...

2 days ago Be among the first 25 applicants Partnership Development Specialist（汽配行业，巴西） Core Job Information (Chinese) 工作地点：巴西・圣保罗 薪资范围：25-40 万人民币 / 年（含固定底薪、各项补贴及销售提成） 汇报对象：巴西国家负责人...

核心职责 1. 人力资源战略与业务伙伴： - 深入理解拉美各重点国家（如巴西）的业务战略与挑战，提供前瞻性、可落地的人力资源规划和解方案。 - 作为业务领导团队的顾问，在组织设计、人才管理、领导力发展和变革管理等方面提供专业洞见和决策支持。 -

核心职责 1. 人力资源战略与业务伙伴: - 深入理解拉美各重点国家(如巴西)的业务战略与挑战,提供前瞻性、可落地的人力资源规划和解方案。

核心职责 1. 人力资源战略与业务伙伴: - 深入理解拉美各重点国家(如巴西)的业务战略与挑战,提供前瞻性、可落地的人力资源规划和解方案。 作为业务领导团队的顾问,在组织设计、人才管理、领导力发展和变革管理等方面提供专业洞见和决策支持。

核心职责 1. 人力资源战略与业务伙伴: -

核心职责 1. 人力资源战略与业务伙伴: - 深入理解拉美各重点国家(如巴西)的业务战略与挑战,提供前瞻性、可落地的人力资源规划和解方案。 - 作为业务领导团队的顾问,在组织设计、人才管理、领导力发展和变革管理等方面提供专业洞见和决策支持。 -

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