Empregos de recursos humanos em Porto

Requisitos técnicos Ensino médio completo; ensino superior em andamento ou completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas será considerado um diferencial; Conhecimento básico de rotinas de RH e administrativas; Familiaridade com Pacote Office, especialmente Excel e Word; Organização de documentos e controle de informações; Boa...

Requisitos técnicos Ensino médio completo; ensino superior em andamento ou completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas será considerado um diferencial; Conhecimento básico de rotinas de RH e administrativas; Familiaridade com Pacote Office, especialmente Excel e Word; Organização de documentos e controle de informações; Boa...

Descrição:...

Vaga de Estágio – Recursos Humanos Local: Hilton Porto Alegre – Porto Alegre/RS Sobre a oportunidade O Hilton Porto Alegre está em busca de um(a) Estagiário(a) de Recursos Humanos para apoiar as rotinas do departamento e desenvolver conhecimentos práticos em diferentes frentes de RH. Se você é uma pessoa organizada, proativa e quer iniciar sua...

O estagiário auxiliará no recrutamento e seleção de pessoal.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Estágio em recursos humanosEmpresa:Estágio sulAgência de estágios.Ramo:Estágio (EJ)

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico: Assistente Lugar de trabalho: Porto Alegre, RS Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral (C937) Assistente de Recursos Humanos Local: Bairro Santana – Porto Alegre/RS. Atividades: Realizar os processos de...

DESCRIÇÃO Responsabilidades Básicas Atribuições relativas aos processos de recrutamento e seleção de pessoal, avaliação de potencial para promoção; avaliação de desempenho; visitas às lojas e acompanhamentos funcionais. Funções Operação Recrutamento, Seleção e Desenvolvimento HumanoREQUISITOS • Realizar o processo de seleção de...

Sobre nósO GTOP é composto pelas marcas Rede TOP, ObenCard e Preceiro Atacadista. Com administração multifamiliar, o grupo possui 22 lojas da Rede TOP e 5 Preceiro Atacadista, totalizando cerca de 2.000 colaboradores, 300 checkouts e 35.000 m² de área de vendas.RESPONSABILIDADES DO CARGOResponsável por acompanhar e controlar todos os processos de RH...

VENHA FAZER PARTE DO NOSSO TIME!Se você está em busca de uma oportunidade para crescer profissionalmente, essa vaga pode ser perfeita para você!Estamos procurando pessoas dedicadas, com vontade de aprender e que curtam trabalhar em equipe. Aqui, você terá a chance de se desenvolver, construir uma carreira e fazer parte de um ambiente dinâmico e...

Apoio na estruturação e implementação do setor de Recursos Humanos;Conduzir processos de recrutamento e seleção da operação, incluindo posições estratégicas e de liderança, apoiando a expansão da equipe;Planejar e executar o processo de integração (onboarding) de novos colaboradores;Realizar atendimento aos colaboradores, promovendo uma...

Principais atividades: Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, alinhando perfis às necessidades dos gestores. Desenvolver estratégias de atração de talentos, realizar entrevistas, pareceres e feedbacks. Acompanhar indicadores, prazos e propor melhorias contínuas nos processos seletivos.Requisitos: Experiência em recrutamento...

"A posição envolve auxiliar na área de Recursos Humanos.Apoiar na organização e manutenção de arquivos de pessoal.Acompanhar processos de recrutamento e seleção.Coordenar atividades administrativas e de suporte.Participar de reuniões e eventos relacionados ao departamento.RequisitosExperiência em atividades administrativas.Conhecimento em...

  Requisitos:   Ensino Superior completo;   Visão macro dos processos de Recrutamento e Seleção;   Postura confiante e capacidade de interlocução direta com a alta liderança;   Perfil crítico e analítico, com foco em identificar oportunidades de melhoria nos processos.   Nível do profissional: Ensino Superior...

Descrição📢 Realizar processos de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento e suporte em entrevistas.⏰ Efetuar o controle e acompanhamento do ponto eletrônico, conferindo registros, justificativas e auxiliando no fechamento das informações para a folha de pagamento.🤝 Prestar atendimento aos...

VENHA FAZER PARTE DO NOSSO TIME!Se você está em busca de uma oportunidade para crescer profissionalmente, essa vaga pode ser perfeita para você!Estamos procurando pessoas dedicadas, com vontade de aprender e que curtam trabalhar em equipe. Aqui, você terá a chance de se desenvolver, construir uma carreira e fazer parte de um ambiente dinâmico e...

A Umana Brasil está em busca de Estagiário(a) de Recursos Humanos para fazer parte do nosso time!Local: Centro Histórico – Porto Alegre/RSHorário: Das 09h às 17hBolsa auxílio: R$ 1.250,00Benefícios: Vale-refeição e vale-transporte.Requisitos: Estar cursando ensino superior em RH, Administração ou áreas relacionadas e ter disponibilidade para...

A oportunidade de fazer parte de uma equipe de Recursos Humanos Junior é única.Você vai auxiliar na seleção de candidatos, fazer entrevistas e acompanhar processos de admissão.No dia a dia, você vai colaborar com a organização de eventos internos e apoiar na gestão de benefícios.RequisitosVocê precisa ter formação em Administração,...

. Rotinas de Departamento Pessoal:. Realizar a gestão do ponto eletrônico (tratativas de justificativas, atestados, ajustes de escalas e banco de horas).. Conduzir os processos de admissão, acompanhamento de contratos de experiência e rescisões (cálculos, documentação e retornos).. Controlar e programar o calendário de férias (avisos, recibos e...

Para agilizar sua candidatura, pedimos que preencha, por gentileza, o nosso formulário de inscrição: https://forms.gle/eH6aLa7h5SAYnQvt7VAGA – ANALISTA DE RH | ESCRITÓRIO DE ADVOCACIALocal: Praia de Belas – Porto Alegre/RSModalidade: PresencialRegime: CLTHorário: Segunda a sexta-feira | 9h às 18hRemuneração e benefícios• Salário fixo: R$...

Principais atividadesLiderar e estruturar a área de Gestão de Pessoas do grupo;Alinhar a estrutura organizacional, a cultura e os processos de gestão à estratégia e ao crescimento da empresa;Estruturar e aprimorar políticas, processos, rotinas e ferramentas de Recursos Humanos;Atuar de forma estratégica, tática e operacional;Conduzir ações de...