Atento Escalada

Temos uma oportunidade de crescimento chegandooooo...A área de Qualidade atua no monitoramento de indicadores, identificação e correção de desvios, contribuindo com insumos para atuação operacional e sugestões de melhorias contínuas para o processo.Atendimento de Operações na área de TransporteVenha fazer parte do nosso timeResponsabilidades e atribuições Análise quantitativa e qualitativa utilizando base de dados e a plataforma IA Studio;Construção de materiais de apoio para reuniões internas e externas;Condução de reuniões com a operação e clientes UNIMED para apresentação de resultados, diagnósticos e planos de ações;Gerar controles internos para acompanhamento dos resultados operacionais, medição de ganhos e evoluções;Calibrações internas para alinhamentos de procedimentos e checklist de monitoria.Requisitos e qualificações Tempo de cargo/casa: Consultar tabela da Normativa – NI-002;Necessário possuir pelo menos 9 meses de Empresa;Ser colaborador na Unidade Belo HorizonteEnsino Superior Cursando ou Completo (Importante que esteja atualizado no Pessoas Online);Conhecimento em Pacote Office Intermediário;Resiliência para atuar sob pressão;Relacionamento interpessoal;Facilidade para lidar com novas ferramentas;Boa comunicação verbal e escrita;Criatividade;Disponibilidade presencial;Ter fácil acesso e disponibilidade para atuar na Unidade Prado.Informações adicionaisInscrições ate 08/09/2025SalárioR$ 2.400,00Horário de Trabalho5X2 09:00/18:48 SAB/DOMJornada de Trabalho220h mês | Escala 5x2 - Folga sábado e domingoLocal de trabalho: Rua Jaceguai, 220 - Prado, Belo Horizonte - MG, , BrazilOlá, seja bem vindo a próxima etapa da sua carreira profissionalNa Atento, apostamos sempre no desenvolvimento das nossas pessoas e trabalhamos há mais de 20 anos para criar oportunidades, venha evoluir junto com a gente Aqui você encontrará todas as vagas disponíveis do ESCALADA (oportunidades abertas apenas para funcionários ATENTO e RBRASIL).
Importante: funcionários ATENTO só podem se candidatar para vagas ATENTO e funcionários RBRASIL somente para vagas da RBRASIL, você identificará as vagas pelo nome do anúncio.Para se cadastrar, é importante que você atenda todos os pré-requisitos solicitados para a vaga a qual deseja concorrer por isso é importante ler atentamente o anúncio da vaga.
Mantenha todos os seus dados atualizados e completos, principalmente a sua escolaridade que está cadastrada no Pessoas Online (se necessário atualização, acessar: Service Desk > Aplicações Corporativas > Pessoas Online > Processo Atualização Cadastral).
Você poderá se cadastrar apenas em uma vaga por vez que estiver disponível em nossa página, nossos analistas analisarão todos os critérios de elegibilidade e você receberá a comunicação para a realização de todas as fases do processo seletivo via portal e e-mail cadastrado.Atenção aos critérios para se candidatar as vagas:Não ser estagiário ou aprendiz;Nota do Time to Talk Good ou acima;Ter o tempo mínimo de empresa/função atual exigidos de acordo com a vaga (verificar detalhes na política de recrutamento interno, normativas o manual do escalada disponíveis no A1).
Para funcionários do Infinity será considerado nota de ABS de 15% na ausência de nota do TTT (em caso de reprovação por nota, favor acionar seu líder).
Acesse também o Carreira 10 - o podcast que te ajuda crescer profissionalmente#01: Chegou o Carreira 10.#02: Como me preparar para uma entrevista?
#03: Como trocar de área dentro da Atento?
#04: Como me preparar para alcançar cargos de gestão?
(Entrevista com colaborador)#05: Você sabe como participar de processos do Escalada?
#06: Você sabe como o Escalada ajuda a mudar a vida de nossos colaboradores?
#07: Como me preparar para um cargo de gestão?
(Entrevista com colaborador)#08: O que é preciso para fazer parte da área de planejamento?
#09: Você pediu e agora recebe Veja o que tem de novidades e melhorias no Escalada.
#10: Você sabe o que faz a área de qualidade?
#11: Você sabe como funciona a trilha de carreiras no Grupo Atento?
#12: Qual o papel do Coaching para seu desenvolvimento?
#13: Conhecendo a área Global Systems