Gerente de benefícios e remuneração Sênior

3 semanas atrás

São Paulo, São Paulo, Brasil EssilorLuxottica Tempo inteiro
Overview

EssilorLuxottica é líder global em produtos de cuidados visuais de classe mundial, com marcas icônicas e soluções digitais de ponta. Estamos promovendo inclusão, colaboração e impacto positivo no mundo, abraçando a agilidade e a paixão pela excelência.

Somos o grupo de cuidado visuais e óculos mais reconhecido do mundo, com um portfólio de marcas próprias e licenciadas, tecnologias de lentes avançadas e uma rede omnicanal de varejo.

Tenha a oportunidade de crescer conosco e transformar sua carreira. Faça parte da nossa comunidade internacional. Você vê o seu FutureInSight?

Interessado? Abaixo está a descrição da atividade:

Responsabilidades
  • Responsável pela política de cargos e salários, políticas de remuneração variável, projetos de integração e harmonização, desenho organizacional, gestão de benefícios, programas de qualidade de vida, mobilidade internacional e programas de ações, visando o alinhamento das práticas locais com as diretrizes corporativas.
  • Construir e gerenciar tabelas salariais e estruturas de cargos e salários, criando e aprimorando políticas internas de remuneração e benefícios que contribuam para a equidade interna e competitividade externa, além de controlar ações de remuneração variável com base em estudos de mercado, avaliação de cargos, revisões de aumento, promoções e estruturas organizacionais com HRBP.
  • Coordenar o processo completo de expatriation/immigration, garantindo alto nível de serviço da empresa parceira de mobility internacional e acompanhando mudanças nas leis tributárias para estrangeiros.
  • Coordenar os processos de PPR, revisão salarial e Programa de Compra de Ações (Boost), alinhados com as diretrizes globais.
  • Gerar reports corporativos, consolidar informações e análises para relatórios financeiros.
Requisitos
  • Superior completo em Administração, Economia, Engenharias ou áreas afins.
  • Conhecimento em estruturas e práticas organizacionais.
  • Metodologias de avaliação de cargos.
  • Excel Avançado.
  • Desejável espanhol.
  • Desejável conhecimento SAP HCM.

A EssilorLuxottica valoriza e apoia a diversidade, por isso todas as nossas vagas são abertas para candidaturas de profissionais PcDs.

Observação

Este anúncio apresenta a descrição de atuação para a posição de Gerente de Benefícios e Remuneração Sênior, em São Paulo, Brasil.


#J-18808-Ljbffr

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